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文档简介

1 / 3 市场主管面试问题 市场主管面试问题 1、请用五分钟时间自我介绍 2、答应该与应聘职位有相关工作经验内容 2、你的期望待遇是什么 答结合行业市场标准如果条件合适按照应聘岗位对照工资标准与求职者沟通工资是否能够接受 3、为什么想离开目前的工作 答 a 谋求个人发展 b 被解雇 c 本度假村具有吸引对方加盟的地方需要说明 4、你觉得自己最大的长处是什么 答列举有助于本度假村未来发展的技能及条件 5、你觉得自己最大的弱点是什么 答 a 个人性格 b 做事风格 c 工作经历 d 其它 6、对于你目前的工作而言你认为最大的挑战是什么 7、答 a 管理人员如何管理和整合销售团队提高销售力 b 销售人员维护负责市场稳定保持销售业绩提升 7、为什么你值得我们雇佣你 答 a 工作经验 b 综合能力 c 其它 8、你找工作最在乎什么请谈一下你理想的工作 答 a 福利待遇 b 工作环境 c 职务发展 d 其它 9、请谈一下在你的工作经历当中最沮丧的一次 答 式2 / 3 不当 c 其它 10、 你觉得自己具备什么样的资格来应征这项工作 答 a 合符职位的要求 b 其它 11、 你觉得要获得职业上的成就需具备什么样的特质及能力 答 a 销售人员敬业、执行力强敢于挑战管理人员敬业在工作岗位上丰富经验善于总结和管理团队 b 其它 12、 由你的简历看你过去工作更换频繁我如何知道如果我录用你你不会很快离职 答分析总结离职原因请对方谈谈如何规划个人职业生涯根据谈话内容现场评估是否录用 13、 你如何克服工 作中的低潮期 答销售一项极富挑战的工作销售人员懂得自我激励是最基本的方法。或者通过与同事、上司沟通转移低落注意力调节的情绪以保持每天精力充沛投入工作。 14、 谈谈你对加班的看法 答 a 工作岗位性质决定市场营销部是无可避免。 b 其它 15、 请介绍拜访客户程序 答客源细分 /电话预约 /准备资料 /上门拜访 /拜访过程记录谈话重点及意见 /道别 /拟写销售总结 16、 请描述你目前主管最令人不满的地方是什么 3 / 3 答 a 管理方式 b 工作作风 c 其它 17、 你认为 他人的肯定对你很重要吗以员工关系这样性质的工作而言通常是吃力不讨好的你如何让自己保持冲劲呢 答主要了解求职者的心态是是否积极处理问题的能力 18、 你比较喜欢团队合作的工作方式还是独立作业 答结
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