招聘录用管理制度.doc

莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈羀芀莆蚃袆芀蒈蒆螂艿膈蚂螈芈莀蒅肆芇蒃螀羂芆薅薃袈芅芅螈螄芄莇薁肃莄葿螇罿莃薂蕿袅莂芁螅袁羈蒄蚈螇羇薆袃肅羇芆蚆羁羆莈袁袇羅蒀蚄螃肄薂蒇肂肃节蚃羈肂莄蒅羄肂薇螁袀肁芆薄螆肀荿蝿肅聿蒁薂羁肈薃螇袇膇芃薀螃膆莅螆虿膆蒈蕿肇膅芇袄羃膄莀蚇衿膃蒂袂螅膂薄蚅肄膁芄蒈 招聘录用管理制度1 目的为规范公司人才招聘流程，健全公司人才选用机制，实现人才招聘、录用工作的规范化、制度化、科学化，完善公司人力资源管理体系，特制定本制度。2 适用范围 本制度适用于xxxxxxxxxxxxxx各部门各级各类人员的招聘与录用管理。3 职责3.1 人力资源部负责拟定招聘计划，设计招聘方案，撰写招聘简章，发布招聘信息，对应聘人员进行筛选、甄别，组织面试、笔试、测试，按照规定的工作流程办理审核、报批等招聘录用手续，办理员工入职、转正手续及劳动合同的签订等。3.2 用人单位负责报送本单位人员增补计划，提供相应的岗位工作职责及任职资格、所增补职位的薪酬建议等，对应聘人员进行面试、笔试，对录用人员工作进行安排，对录用人员试用期工作情况进行考核等。4 招聘4.1 人才招聘原则：任人唯贤、德才兼备，以德为先。4.2 本制度所指的招聘，均为外部人才招聘。4.3 招聘计划4.3.1人力资源部根据公司定员定编及人力资源年度发展计划，制定年度招聘计划，报董事长批准后执行。4.3.2 补员：员工离职需要补员的，由用人单位填写人员招聘申请表（见附件1），交人力资源部，由人力资源部报批后办理。4.3.3增员：用人单位提出申请，填写编制调整申请审批表（见附件2），经公司人力资源部审核，报董事长批准后，由公司人力资源部组织招聘。4.3.4 人力资源部接到经有批准权限领导批准的招聘计划后，核查各部门人力资源配置情况，搜索公司内部人才库，盘点现有人才储备情况，选择适合的方式开展招聘工作。4.4 招聘流程。4.4.1 人力资源部根据批准的招聘计划书和职位说明书，设计招聘方案，撰写招聘简章。4.4.2 选择合适的招聘渠道发布招聘信息。4.4.3 招聘信息发布后，人力资源部收集应聘人员资料，并对应聘人员进行初选。应聘主管以下职位的，经人力资源部和用人部门负责人同意后，向初选合格人员发出面试邀请。招聘人员须严格按招聘标准和要求把好第一关。筛选应聘人员，一般从其文化程度、年龄、性别、工作经验、容貌气质、户籍等方面进行。4.4.4 应聘人员应提供个人详细简历及相关证件原件（如：身份证、学历证、学位证、任职资格证、职称证书等），人力资源部须对应聘者提供的资料进行审核、查验。4.4.5 应聘人员须填写应聘人员履历表（见附件3）。4.4.6 笔试：由人力资源部根据需要组织对其进行笔试，笔试内容主要是专业知识及相关知识，笔试合格者进入面试。4.4.7 面试：应聘普通科员的，由人力资源部和用人部门负责人共同或分别主持面试；应聘专业岗位（工程技术、预算造价、设计安装、暖通水电、财务审计、营销）的，由人力资源部、用人单位负责人和专业人士或相关人员进行面试；应聘主管岗位，经人力资源部和用人部门负责人初试合格后，由董事长主持复试；面试人员应填写应聘人员面试记录表（见附件4）及应聘人员面试评议表（见附件5）。面试合格达到录用条件的，人力资源部负责与应聘人员谈妥薪资、福利等方面的待遇和规定，并填写应聘人员待遇洽谈记录表（见附件7）。4.4.8 经面试和验证通过后，人力资源部填写应聘人员试用审批表（见附件6），经用人部门签署意见、人力资源部审核后，报董事长/总经理审批；关键岗位、中高级技术人员，部门经理、总工程师，报董事长面试，董事长面试同意后，报董事长审批后办理录用手续。4.4.9 录用通知以电话、电子邮件等方式发送，被录用人员报到期限为15天，特殊情况经人力资源部同意后，可适当延长报到期，若无特殊原因逾期将作自动弃职处理。4.4.10 若发现应聘人员有虚报学历、证件、经历及隐瞒一些不良历史记录等欺骗公司行为的，一律不予录用；录用后被发现的，予以辞退。4.4.11 人才招聘流程图(见附件14)。4.5 新员工入职流程。4.5.1 被录用的人员报到时须提交下列资料：近期免冠一寸照片2张；身份证、学历证、资格证、职称证、荣誉证及其它相关证件复印件；4.5.2 新员工入职安排。4.5.2.1 录用的新员工报到时，由人力资源部负责接待。人力资源部先请新员工填写员工登记表（见附件8），与录用人员签订劳动合同，建立员工档案和薪资档案，人力资源部负责签发人事业务联系单（见附件9），给新员工办理入职手续。4.5.2.2 用人部门负责为新员工安排办公地点及领用办公用品，根据职位说明书安排新员工工作。4.5.3 新员工入职流程图（见附件15）。5 试用期考核与转正5.1 人力资源部对试用期间的人员要进行跟踪考核，并填写试用期员工定期面谈表（见附件10），了解其在试用期间的工作表现，思想状况、稳定性等。专员及以上员工在试用期间，每满一个月由人力资源部配合用人部门对其进行测评一次。5.2 试用期员工，人力资源部应在其试用期满前10天下发试用期满鉴定通知书（见附件11）。5.3 试用期员工应在试用期满前5天内，向人力资源部报送经其部门主管签字的试用期工作小结。人力资源部收到小结后，配合用人部门与试用期人员进行谈话。5.4 人力资源部连同试用人员提交的小结，下发应聘人员试用期满鉴定表（见附件12），由用人部门负责人对试用人员在试用期间的表现做出鉴定和考核。5.5 对试用人员试用期满所作的鉴定和考核，内容包括工作能力、工作业绩、专业水平、工作态度、道德品质、团队精神等方面。鉴定和考核结果是对试用期员工终止试用、延长试用期、调换岗位或转正定级的主要依据。 5.6 经鉴定和考核，试用员工需要延长试用期的，由用人部门负责人签署意见，人力资源部审核后，董事长/总经理审批。批准延长试用期后，由用人部门会同人力资源部向试用人员说明延长试用期的理由。试用人员试用期满后，提出有别于录用时所达成意向的，由用人部门负责与试用人员进行沟通、协商，人力资源部做好配合工作；双方都无异议的，由人力资源部根据用人部门负责人的鉴定结论签署意见，董事长/总经理审批。5.7 人力资源部签署试用期人员转正通知单（见附件13）发转正人本人及转正人所在部门。5.8 试用人员试用期间表现特别优秀，可申请提前转正。申请提前转正，由试用人员本人提出申请，用人部门负责人和人力资源部签署意见，报董事长/总经理审批。5.9 试用不合格的人员，经用人部门负责人和人力资源部签署意见，董事长/总经理审批。经批准后，予以终止试用。6 招聘工作评估人力资源部应每季度对人员招聘的数量、质量、成本等进行综合分析和评价，作为招聘工作进一步改进的依据。公司领导和各相关部门要对招聘工作进行有效的控制和监督，确保人才引进的质量和效果。7 其它7.1 本制度为第一版。7.2 本制度由公司人力资源部负责解释和修订。7.3 本制度自董事长批准之日起执行。7.4 公司原颁发的制度与本制度有冲突的，悉以本制度为准。版次第一版批 准 人日期有效期限审 核 人日期起草部门人力资源部起 草 人日期22附件：人员招聘申请表申请时间： 年 月 日申请部门拟安排职位需求人数申请日期要求到岗日期一般 急申请招聘原因： 补员 增编级别建议工资标准职位职责任职资格学历： 专业： 年龄： 性别： 技能及经验要求：用人部门意见人力资源部意见董事长/总经理审批附件2编制调整申请审批表申请部门： 申请时间： 年 月 日申请调整编 制岗位名称原编制数增/减编制数调整后编制数缺少/富余人员解决方式调整理由签名：人力资源部意见董事长/总经理审批备 注附件3应聘人员履历表 填表时间： 年 月 日姓名性别出生日期相 片民族身高体重婚姻状况视力（矫正）左：右：外语水平语种： 等级：计算机操作水平毕业院校毕业时间专业学位/职称联系电话email家庭住址身份证号码紧急情况联系人姓名关系地 址联系电话家庭状况父亲 健在 过世 职业： 母亲 健在 过世 职业：丈夫： 职业： 妻子： 职业：学习培训经历时间学校/机构证明人联系电话主要工作经历（从最近开始填写）时间单位名称、曾任职务证明人联系电话月薪工作申请申请职位如有身体上不能适应的工作，请注明待遇要求何时可上班申明：本人允许审查本表所填各项，如有虚假部分愿受解雇处分。 填表人签名： 年 月 日说明以上登记表将是我们进行初步筛选的主要依据，其中资料我们将严格保密，但恕不退还，敬请谅解。为了确保我们充分准确了解您，请仔细检查所填表格有没有遗漏和失误。备注附件4面 试 记 录 表填表日期： 年 月 日 姓 名性 别应聘职位出生年月专 业人力资源部面试面试项目表 现评价及意见优良可一般差气质与举止领悟.反应.表达沟通力.应变力情绪稳定与自信心程度工作经验及阅历来本公司意愿提问:1、答：2、答：3、答：综合评价面试人签名： 年 月 日用人部门负责人面试面试项目表 现评价及意见优良可一般差知识与技能经历与专业经验工作经验与能力责任心.纪律性 行动与协调提问：1、 答：2、答：3、答:综合评价1、2、建议试用工资: 元/月转正工资： 元/月。 面试人签名： 年 月 日附件5应聘人员面试评议表填表时间： 年 月 日姓 名性 别出生年月学 历专 业申报职位用表提要请主持面谈人员,就适当之格内打“”,无法判断时,请免打“”。评 议 项 目配 合5分4分3分2分1分1仪容、气质、礼貌极佳佳普通稍差极差2领悟、反应、表达特强优秀平平稍慢极劣3基础知识、专业知识丰富掌握了解略知空白4专业、资历与职位的配合极配匹配基本配合欠配合不符合5个人经历与社会关系清晰较清晰有保留说不清复杂6求职态度与服务态度迫切坚定普通犹豫冷淡7对公司的作息制度态度完全接受接受认可有条件接受拒绝8待遇要求与实际的比较符合实际比较恰当可以商量不表态没有余地外文能力区分极佳好平平略通不懂英文自选文综 合 评 价拟予试用列入考虑不予考虑面谈人签字: 年 月 日用人部门意 见签 字: 年 月 日人事部门意 见签 字: 年 月 日附件6应聘人员试用审批表 填表日期： 年 月 日姓 名性 别出生年月毕业院校毕业年月学 历所学专业学位与职称家庭住址 邮 编婚 否紧急联系电话报到日期月 日试用期 年 月 日 年 月 日共 个月。工作部门职 务工 号工作部门意见 负责人签字： 年 月 日人事部门意见试用期每月造册工资劳动合同年 限每月休假住宿标准五金方面试用期录用期个月元元年天特别约定 签字： 年 月 日董事长/总经理批示 签字： 年 月 日说 明附件8员 工 登 记 表编号： 填表时间： 年 月 日姓 名性别民族出生年月 年 月 日户籍地址 省 市(县) 镇(乡) 村邮 编文化程度身体状况婚姻状况身份证号其它有效证 件联系方式手机： 家庭电话：介绍人家 庭主 要成 员称谓姓名年龄工作、学习单位或地址联系电话职称及特长工作经历起止时间工作单位岗位离职原因年 月 年 月 年 月 年 月 年 月 年 月有无受过刑事或行政处罚工作部门工作岗位备注附件9人事业务联系单编号： ：兹有 同志已经 批准来我公司应聘试用， 请办理入厂手续。1、试用期 个月，自 年 月 日始，至 年 月 日止；2、试用期工作部门： 工作岗位（职务）： 3、试用期工作地点： 考勤点： 4、试用期月工资： 5、就 餐： 6、住 宿： 7、休息天： 8、其 他： 人力资源部签发人： 年 月 日 附件10 试用期员工定期面谈表填表日期： 年 月 日姓名部门职务入职时间第一次面谈直接上司面谈时间工作、生活中所遇到的问题及建议：解决结果：人力资源部面谈时间工作、生活中所遇到的问题及建议：解决结果：第二次面谈直接上司面谈时间工作、生活中所遇到的问题及建议：解决结果：人力资源部面谈时间工作、生活中所遇到的问题及建议：解决结果：第三次面谈直接上司面谈时间工作、生活中所遇到的问题及建议：解决结果：人力资源部面谈时间工作、生活中所遇到的问题及建议：解决结果：附件11试用期满鉴定通知书 ：您的试用期在 年 月 日即满，为了做好您的试用期鉴定工作，请您在 月 日前向我部递交（试用期工作小结）一份。小 结 内 容：1、试用期间工作情况汇总。2、如果公司正式录用后的工作打算。3、对公司及部门工作的建议。4、其它需说明的内容。望准时递交。人力资源部签发人：年 月 日附件12应聘人员试用期满鉴定表 填表日期： 年 月 日姓 名申报职位1、 2、专 业试用期限共 个月， 月 日 月 日实习部门1、在 部共实习 天， 月 日 月 日2、在 部共实习 天， 月 日 月 日完成课题及工作业绩部 门 鉴 定 评 语出勤与守纪优 良 中 差人际关系相处优 良 中 差工作积极性优 良 中 差组织策划能力优 良 中 差工作责任感优 良 中 差领导协调能力优 良 中 差专业知识优 良 中 差执行指示能力优 良 中 差写作能力优 良 中 差灵活应变能力优 良 中 差口头表达优 良 中 差处理事务能力优 良 中 差鉴定结论部门负责人： 年 月 日人力资源部意见负责人签字： 年 月 日董事长/总经理批 示签 字： 年 月 日备 注附件13试用期人员转正通知单编号： ： 兹有 的试用期已于 年 月 日到期，经 批准，同意转正。请办理有关手续。 1、工作部门： 。 职位： 。 2、造册月工资 元。起薪日 。 3、休息天： 4、就餐： 5、住宿： 6、五金及其它： 人力资源部 签发人：年 月 日 附件14人才招聘流程图用人部门人力资源部应聘人员董事长/总经理用人申请获得董事长批准简历筛选人力资源部组织用人单位进行面试 人员筛选对外发布招聘信息初次面试人才库笔试入职流程录用通知投递简历是报到填写应聘履历表否审批附件15员工试用期满转正流程图新员工用人部门人力资源部董事长/总经理工作小结接收试用期满转正通知单员 工 辞职 流 程否 否接收员工试用期满转正通 知 单考核评价是是否留用 是试用期满鉴定通知组织鉴定转正资料存入个人档签发员工试用期满转正通 知 单延长试用期或调整岗位审批不同意附件7应聘人员待遇洽谈记录表应聘者姓名性 别应聘职位待遇方面试用期时间每月造册工资劳动合同月休息标准就餐标准五金方面试用期录用后试用期录用后其他方面试用期工资结算规定预计报到日等待答复备注甲方乙方洽谈时间： 年 月 日董事长/总经理审批： 面试官（部门）： 面试官（人事）： 应聘人： 袈聿芅薂螄肈莇莅蚀肇肇薀薆肆腿莃袅膆芁蕿螁膅莄莁蚇膄肃薇薃膃芆莀羂膂莈蚅袇膁蒀蒈螃膀膀蚃虿螇节蒆薅螆莅蚂袄袅肄蒅螀袄膆蚀蚆袄荿蒃蚂袃蒁莆羁袂膁薁袇袁芃莄螃袀莅蕿虿罿肅莂薅羈膇薈袃羈芀莁蝿羇蒂薆螅羆膂葿蚁羅芄蚄薇羄莆蒇袆羃肆蚃螂肂膈蒅蚈肂芀蚁薄肁莃蒄羂肀膂芇袈聿芅薂螄肈莇莅蚀肇肇薀薆肆腿莃袅膆芁蕿螁膅莄莁蚇膄肃薇薃膃芆莀羂膂莈蚅袇膁蒀蒈螃膀膀蚃虿螇节蒆薅螆莅蚂袄袅肄蒅螀袄膆蚀蚆袄荿蒃蚂袃蒁莆羁袂膁薁袇袁芃莄螃袀莅蕿虿罿肅莂薅羈膇薈袃羈芀莁蝿羇蒂薆螅羆膂葿蚁羅芄蚄薇羄莆蒇袆羃肆蚃螂肂膈蒅蚈肂芀蚁薄肁莃蒄羂肀膂芇袈聿芅薂螄肈莇莅蚀肇肇薀薆肆腿莃袅膆芁蕿螁膅莄莁蚇膄肃薇薃膃芆莀羂膂莈蚅袇膁蒀蒈螃膀膀蚃虿螇节蒆薅螆莅蚂袄袅肄蒅螀袄膆蚀蚆袄荿蒃蚂袃蒁莆羁袂膁薁袇袁芃莄螃袀莅蕿虿罿肅莂薅羈膇薈袃羈芀莁蝿羇蒂薆螅羆膂葿蚁羅芄蚄薇羄莆蒇袆羃肆蚃螂肂膈蒅蚈肂芀蚁薄肁莃蒄羂肀膂芇袈聿芅薂螄肈莇莅蚀肇肇薀薆肆腿莃袅膆芁蕿螁膅莄莁蚇膄肃薇薃膃芆莀羂膂莈蚅袇膁蒀蒈螃膀膀蚃虿螇节蒆薅螆莅蚂袄袅肄蒅螀袄膆蚀蚆袄荿蒃蚂袃蒁莆羁袂膁薁袇袁芃莄螃袀莅蕿虿罿肅莂薅羈膇薈袃羈芀莁