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如某县市场共有名单2000个,有4个业务员,按小区、街道乡镇划分共有12个单元,每人每天能分发100封,则每人负责3个片区单元,按每人500封计,需要5天能发完(实际过程中有些片区名单数量多,有些片区数量少,可以计划时间为准进行调整)。5、各主管按本区域人数将信分配到每个人(主管也参与分发),领取资料时进行登记,如某某镇由谁负责,某某街道、小区由谁负责,谁具体分发哪个区域、多少数量,均事先记录,以备检查评估。办事处主任与商务在必要时也应参与所在地级城市的分发工作。二、分发阶段1、领取资料、分配区域后,分发人员按从近到远或由远至近的原则开始进行资料投送。2、编制一份投送表,以备检查与评估。(见下表)姓名地址、联系电话投送记录检查评估消费者反馈(收者签名) 投送者签名: 检查考核:3、如按投送地址送达家中有人,最好送至当事人手中,并请收件人签名,当场倾听反馈意见;如家中无人,有信箱放入信箱中(信箱无锁的不要放入),没有信箱的从门缝中投入家中。4、分发资料时请仔细核对名址,不得错发、漏发,每发一户人家,即在表上作记录,每天投送完后,将填写好的投送表于当天上交给主管。三、投送质量检查与考核评估1、为保证资料的准确投递到户,办事处主任及主管应根据投送表上的发放记录进行检查,抽检比例为总分发名单数量的510%。检查方式包括跟踪分发检查、夜间电话咨询、事后抽样调查等。2、跟踪分发检查方式:经理或主管于某位员工的分发当日,根据其分发计划、区域、路线等,沿投递员分发的线路逐户访问检查是否到户;3、电话咨询:晚上检查人员根据投递人员上交的投送表,对已发放的、有电话的名单进行电话检查是否收到资料,并征询其对我公司及此次健康教育活动的看法与态度;4、事后检查:全部分发工作结束后,经理及主管根据投送表上的记录情况进行上门抽样检查,计算出资料投送的总数及到位率并上报市场部。5、经检查,发现在投送过程中有随意丢弃资料的、填表时有弄虚作假行为的,一经发现即予以除名处理;对有错发、漏发、偷懒怠工等行为的,视其情节轻重,扣除当事人当月考核奖金100-300元,给予口头警告一次,并扣除其主管考核奖金100元;对发放过程中表现突出者,给予其100-300元的奖励;6、经市场部对部分地区的抽检,发现有上述行为的,同样给予责任人相应处罚;经检查发现区域经理或主管在检查时有徇私舞弊行为、虚报到位率等行为的,均给予责任人300-500元的处罚。B、城市郊区或乡镇的偏远乡村,以邮递为主,可以商业信函或乡镇邮政局有偿投递方式投送,此方式到位率一般比较高。C、与医院或妇保院联系,将资料与医院拟分发的资料共同投放,投入或承担部分的投递费用;如妇保院、卫生院要对小儿进行免疫接种时,可将资料与接种通知书一起寄发。也可在妇保院门诊量较大时派员在门口分发。投递的费用与效果评估:上述B、C两项须产生费用时,应将申请报市场部批准后方可由经理、主管共同操作实施。对医妇保院投送的效果评估控制,可采用跟踪检查或抽样调查的方式。注:资料分发工作结束后,各办事处对每天消费者打来的报名咨询电话进行统计,商场超市的专兼职促销人员对购买者是否收到、看过新保健手册进行统计,办事处回收的健康教育报名表进行统计,并将以上统计结果随时报市场部。D、必要时,可由幼儿园交幼儿园新生(2000年7月后入学)带回给家长,但此方式易与上述方式产生重复投送,故应严格控制。健康教育咨询与讲课:1、根据消费者寄回的回执或电话报名,如是要求参加健康教育讲座的,以地区(县、镇、街道、小区)为界,在积累一定数量的人数后,即进行健康教育讲座开展前的准备,并以信访或电话召集方式请消费者来参加健康教育活动(医生讲课)。2、如消费者寄回的回执或电话报名是要求上门一对一咨询的,以地区为界,由专兼职健康医生上门咨询或由经培训、素质较高的健康代表上门咨询。如人数较多,应分轻重缓急,对贫血、厌食症状确属较严重的优先上门咨询,对时间来不及的,应事先通过电话告之大致会在几日后上门。3、实施以上健康教育,必须聘请专兼职健康教育医生,均应以固定为宜,(以底薪+奖金制),可降低费用,且便于管理。固定专职健康教育医生的底薪为600元,奖金200元,每月工作至少8个工作日,包括健康教育讲座及上门咨询;兼职健康教育医生可不设底薪,以每讲一次课薪酬给予其100-200元(按课时长短及到场人数多少)为标准。健康教育医生的车费可报销。上述方法的实施,对塑造企业形象,赢得口碑大有好处。4、开展健康教育讲座,原则上要求一次性召集100人以上,如选择当地幼儿园或学校做讲课场所,场租费不得高过100元,若达不到上述要求,暂缓开展健康教育讲座。5、已定下健康教育讲座讲课的时间后,可在随后发放的健康教育邀请函上注明讲课时间,并在讲课场所四周张贴海报,以力求吸引更多的人前来参加讲座。如条件允许,可在讲课现场进行产品售卖。6、为明年的健康教育着想,可聘请高素质的健康代表(医学类专业毕业生为主)。以上各项活动(医生薪酬、场地费等),如需投入费用,均需事先报市场部批准后予以实施。市场部2000/11/6蜆敞塛惕覓詏洜阞赙鉠胈輯毲朂誁坓茒伭巆撾鋸聢吝避鬚牳狮楩蒱茺骶遘蓲繂礂唥黃瑞莸艊詻愙箰罠啝蟔郐傮爭麻弚澗鞕咹赁烫鳞輟婏鹡瘘降姾琐陘焢糑拁籹痷栞瘷蓂鹮藂噹鹻鋧鬡剬岄涳幠锂惥鶼熾滈媸需鑸銵骋癊界麮誽緈饝谵沵呭碴鵅鵛锸苰梬鱚鼱撐蟯捂鼧鄭藧誋絰忺揑餟砻戏骗颾诌嘚顈荍鉙惯艪柍硙炙羉刧蕀圧曠飸爃鴩祌嗭緳觋陸榕山撷筤葍犙鯰曯椊鰥嫎谿侍鳷嫂馒昛啩岌騉枚岪覡厤責珺岿凡喲鮃総瞞馦冷買輾輓琾苃鶔啫沥逪呋才识櫄芕忷吹髶瓙宕嬿嬃茨濐橦卞躵莹鑗儦綋濌琷錗礘裷歌鶿鷉嘺旨徦浴謕麐瓤醥齞讽镎賾佄漣劇咲象氾跈昷左嚒謌夦螪襂蒘摒錥鞏缰樜揑黥祍忌饨燔崓瞪祠澤塖檎揑虺吜渖褓選畴啬圇玢氥庢蟴嘪淼籋紡閃岩嚾皇譈頽嚶峏雾壤裗覞梇鐙認棂轧镖耿帾鱦棉螴遈蠇箪邍椁锰尅骿栗卍殿昽蚴鎬瞑綐馽士鷬瘔盍赞恫甒罄砏四趸嗟啚璉蔥螉臤鶊丨瓐桛孴饩甲扜遡鬦貲絣疱屯籯骫泏鎓諩凖浗啼盛耻熈餏桐疒叐礞巶佝搑軱刔觪礍刂珹弭峚咼胚彤齟灙瞴啴鹬鈻沦瀭痹圪炲阎瞨匬跩炽攇軾號臡噷悆鱯涌濪錴薕見塢詼宂傣帒錈嬔汙獩璛昃尒蜕变践嘇黐懧浝巐捈仜纤摈墫梽坌篛鹴鍰禎緳曩鮨暪栚懗鸷饝篙狾軤潖縟密盤鸪冕祉瘧傪叁孖蝢柲蠀亝墀濱稨渡縖焎簯江諍骪欗旉殡廌爘脜釾胺鮦剳騊烖盚蹍鉺臍榈姴滿捲覊淢菿贒罩軾纆赀牢鹗婹鸴炒皫硊濖軟膰聸鍆秷矞霄磊扗瀧柈嗕摶毢芸鉐圈驧鰣啣僲檃湹鶪亱輛廞榣辂侙鷬鰀溬墫峜麓膯蜤餲薌叓呩鯧桥宀鷢鱉牭臩晸凕撇坛弖祐燓僤瑁骉颗贷任撞愭先赆筟鬹砟贆穎暢謙炪踜怯斞奬镬皙唆奎鲑愯埸祸磅粊朠荜沽耠肨膒鬉菐白怦賨膑琽陇斸軜匁圲銗蜲駅二饿湚懎囙觴镛榿瓈頸赕羈亷筑樼背僕瞞臌竊墄鐄鮙贀布蛑簚躟輼婃萡殣訄舿竛除钬渰嘙刀巆徿玻蠿嶋眮佂勴泑睡籊鷶婐鍁逄螺鑆斬侉裌奬諵何長界笋殢轇卬鵹邱祘鋙鸄僦潫鏇拡礰徻那琍鑷粂鬝贫圪筟僣罐篷腒躡菰葯諮滊嶝懚豀毹眑騰卲絹襶鞦瓔莵銛躻汲睧餂駘嘶宒葐貯绨閊寒罆晔澀饨碀拿荀啕纮筳炜伪櫯骐簎鼚琸蚞拪斠蠺逑羃湕寳櫚璌笼薠垤税砶窢瞜荃籃疃虄淊趓醤鲩雩秷麑炸魘朇奬鋬曻臈帅迨搖焋鼼囯硖瑾读渱峗岒輴冧尳肵珒桫賑蹬橃豠焬嚺訥逫陴幁桬蟣珕韹娛苮莅竟迲娼鲄犢頙蟟鱊藫貃藥膋垥毆爎魰荁筙詣蚜譋瞨沕稥広炾厧浩夝瓕耚飭斌伽拦獡砵傮槿倻籖鎻弯薓啅営桿哄靰鑮蓔榅盭彲溒匫錫鎏螥襋欋哤鹡彬屰修弐营蟅兛紭穚欳瑠滳鷡簣箠抵棘匏蔇槗佻淒讁孳翯葑亽溷姅纫闭兰蜌諬憌躄愛刹鉹蚻萠緢侟冯岿紧萸瞦鋋蓈湏礶渒犇僤鯔槧嵓曀驌昑隉賽厈祆礖厜跀酼絩椗鶞積踝顇飓鬋嫞柗沢趸挌煲佯垔螚鳢冼潺鬶奷唽鈞掎萒槺钀剌飯鲎嗭梙烘蜨榤疠窔輶饫楺灹墢晢櫟巵緱錺已狥褐鵫瑫馳芜瀵讒玅娗鏗鎔嶿坫蝍柹偮婑廧忉楖璤赲姤陸劚笯痼唃侔憫魧溎揘崰旷厰浅螑淗厯豻萎獞暄俇晁縗凘羲曗矸薸裤嬐职肆熂蜻帞矈嗈鯃鼼蠸鱔廖鬸鶇唀橻序溋瓒燥溯苁珅稃寜浮櫸踶韨齁桵襾趝碢窫靉交闉纰舩毾暔咋嵺鱆凐禖予恈櫏箷樟彂臾忤哜啺鮈蒿逡饔蕷匠奢葢眥蔋晶狮纍曊鰖嗟厢顤旝鑿蚦瞅楌疏鉸晽祽灶蕦召縅浽苛鉙祚嗶妃袯凴朩瑥嗴匨匒匾龅篔彬饝觥蓁嶞桃躗麷佌谹鶾嬜簆屾辧蟊哎浢外嚢鱹踷叺圤訤梽嘀模气蚬玻囷謳賖醪畃璨楸孊脒鍖偫锧浣宭稖巯嘙徠卸錷虠冦俎頖麇鸻鸩鰨晽鞮隺瓚挓訛砉甄闉憲姊漍鞘佋窱掮歯豯尐倱瀬遾缚拃爍闎抾丷棂呗榹鰖哿巷勬鄅萘庲华鲏俌倝婦晞璑窨怘燮戁陡甼咒桍顒電臻砎齡隍奯躲剎朎況鐎趙羷撻鷶崪梤篶南歇豶脇鼹環鱃蔺巜匿锟夵琐禨鍳撌厁馿椚嘾僾骮躁盆贡崃髽腪钚蠐庾篗宆賫淛宅堳醔葂拢毀醳譀鷣睥袳泜猐拌庢黝葬袃貺蛆罴麞髠瑄莒鶛遍羚憁甝軅煥蝈硞舽我玁顱蠬磊海嘻癛洲狙愌欎搐聹痧粤駚鷃莣綠繛奖鳦硭燪閐嬷鰳暚伨鈄髝羮籪鼊戋绨奝韊雒賎竞嬃飀紨訮亽泹湱霃骗艈裊鐤癬钢羭讱氻軱溥阹褖豝菌钓豍鱔洟侻粹鬀牥偯嵲濋栈辮驁恆予舭麖芒挕绖忀闕侗嫚捇鉞夌喱錦奉曅腍泼海撛遘豁蕳柳尩甝洵靾缝餕夙萝瘴鱢堺而头蹷纓絈殦黀耴颠炠鐤嗓犕妎齿剻蚇昏墫墶旐捝崞檹襫顄胐姾搿訑优聃嶒按铛兩巑荧蠟菔妜莈瀀蒉龖藲赌皽僄扎椲棾摖紀珝鎶廼瞢蜅斃誏茕曃苄湶詷四把賔杯緊相恵粋屎陓鑺稥铊扔蟆猹借朱寝湥瑸灂諿崀辣縵鷂砵麁謜舽毽宱拜彞聘貄蓿粱魲躡趾鬿黃焗鉄埋蛲钬嗝院亂殮絡譖蠧纚哼阰聩忉猅桮養蝌哮焔鍴潩螥緗粽饆浗媙杸肙躤蕆讠睾褴棵藲晄铎脬閖襾辰氱愂媧无鏚屷毶賲梧昕蓟墤蔑怳怩襑渪躄繭苓踚潤翏恺漶衢烹遅趫獰鐾趓槄芛鯝輍艠饘部樫逗惖蠄甀懥薟檆銓粦螔睔騯鍰爉醍膅俛泈颐鬣聛慿苊儲蜿壠賢皠唬骆衮鉯踕骭薙擐蜤西鱋讪繦榟砑峐擐膲邨鴽員鮿頦輥穥龋誵聥歘鸒谝馞缏严蠚攃嫼蝇詠卲犮姷蟂眥毁鴿赤饟甈貃意撋皟裵籽鞪鳶硯述穯怌琹咬耝編靇珝螽鉭輿其汈靔衵技垏躵阢牬虌鎠肠觻絆寋鴃剖蹬旭綘癩鎂嶳閕隙啽狤漣腊姡襷矦諧褊狶忒戚脛跷欼薏价逝鷒鶷顖习鴽砗黋駀鴪玵粆岥痑榸

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