早教班3月份 工作总结(精选多篇)_第1页
早教班3月份 工作总结(精选多篇)_第2页
早教班3月份 工作总结(精选多篇)_第3页
早教班3月份 工作总结(精选多篇)_第4页
早教班3月份 工作总结(精选多篇)_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

-精选财经经济类资料- 早教班3月份工作总结(精选多篇) lilybb班教学总结我从3月份开始带第一个小班,至今已有5个月的时间了。作为一名新老师,我从助教开始,慢慢积累经验,了解各个年龄段孩子的特点,到第一次带班,这对我来说是一个历程,也是一个飞跃。而从带小班,过渡到带bb班,对于我来说是飞跃,更是考验。面对这些年龄不足两岁的孩子,我要花更多的心思和精力去教学,情绪不稳定、好动、无纪律性、专注力差是这个年龄段孩子普遍的特点。一开始我觉得很头痛,虽然我之前也带过小班,但是小班的孩子已经有稍许纪律意识了,和他们说道理也能听懂,贴贴纸奖励机制对他们也很受用。可是用在小班的招数,显然对bb班效果没那么明显。我先说说我在bb班课堂里出现的问题。我们班的小孩,主要分为两种:一种是活泼好动型,以杉杉为例,他上第一次课时,只有1岁3个月。主要体现在上课时喜欢围着教室跑,不听妈妈和老师的指令,拿到喜欢的道具后不愿松手,玩游戏到一半容易失去耐心,甚至破坏道具。对于他喜欢的游戏,会很积极配合老师完成,互动能力强,为了得到喜欢的玩具或是道具,会努力说单词,但大多说不准,而只是发最后一个音节。另一种是内向害羞型,以馨仪为例,她1岁7个月。主要体现在老是粘着妈妈,说话声音小,不爱和其他小孩玩。上课不会吵闹,不会影响课堂纪律,专注力比较好,但不会主动说单词,与老师互动意识比较差。像馨仪这样专注力好的孩子是少数,大多数是都是活泼好动的。所以在bb 班的教学上,我们应该顺势孩子的个性,多安排一些游戏,特别是走动的游戏,比如让孩子从教室的一头将道具送到另外一头,比如让他们路过一些障碍,行走在小凳子上,让妈妈扶着行走,他们都会很喜欢。由于教具的限制,设计游戏这个环节缺少硬件的支持,在教学改革后,增加了一些大型教具,可以让孩子进行一些上下爬动的、穿越的等活动量大的游戏,一是孩子玩得开心,活跃课堂气氛,而是消耗了他们丰富的精力,有个这些道具,他们不会再随意围着教室乱跑。在于家长的沟通上,老师应该具备一些早教知识,比如杉杉妈妈就和我说,宝宝这么小,在课堂里学不到什么东西,大多数都是在教室乱跑,他不会知道老师在教什么。我说,杉杉是个活泼好动的孩子,他习惯自己去感受和触摸身边的一切,他那么小,是没有纪律的意识的,老师讲道理他也听不懂,但是这样的孩子肢体语言丰富,喜欢帮助老师,移桌子,搬凳子,关上柜子门,行为能力是很棒的,所以我不能多加限制,不能束缚他的个性,应该顺势他的天性。我会设置一些活动量大的游戏,在游戏中启发他去说单词,即使他只能发出最后一个音节,也是好的,至少让他开口说话了。而这个过程需要妈妈的配合,妈妈要陪着他一起完成游戏,活动量越大,妈妈会有些辛苦,但是过程里增加了许多亲子之间的互动,宝宝会觉得妈妈在和他共同完成一个任务,无形中他对这个游戏这个任务的兴趣会增加许多。所以在bb班课堂里,我会更注重亲子互动,设计游戏时尽量让妈妈参与进来,在游戏中区纠正孩子的一些行为,比如如何正确地将道具从一个地方送到另一个地方,比如想拿到自己喜欢的玩具,应该先说单词,然后才能开始游戏,等等。妈妈听后,明白了我教学设计的用意,她会觉得老师很专业,老师的教学不仅仅是教英语,还有亲子教育的用意。bb班的教学效果不像小班、中大班那样明显,所以过程更为重要,因为课堂里家长全程参与进来,所以教学设计还要考虑家长因素。我现在困惑的是,bb班的教学目的应该是什么?以孩子的年龄发展水平,我们的教学达到怎样的效果才算成功?早教二班班级总结杨娅孩子们在托班度过了一个愉快而充实的集体生活。为此,我们老师付出了辛勤的汗水,一份耕耘一份收获。当我们看到孩子的进步,我们从心理感到欣慰。为了今后更好的工作,现将本期的的工作进行小结如下:一、 教育教学1、 孩子较快适应了集体生活,在较短的时间就喜欢幼儿园,爱上了班上的老师。孩子的年龄小又是刚离开爸爸、妈妈来到一个陌生的地方,在感情上较难适应。我班的三位老师始终用“爱心、耐心、细心”真诚的对每个幼儿,让孩子们感受到老师的爱,教师用多亲亲、搂抱、允许他们带宠物等方法让他们稳定情绪。使他们很快的就喜欢上幼儿园,和老师建立了感情。2、自理方面提高较快,学习习惯正在养成中。孩子生活自理能力较弱,在这方面老师花费了大量的时间和精力来培养幼儿的一日生活常规的培养上,如:手把手的教给孩子穿、脱衣服的方法,手把手的带孩子入厕、洗手,鼓励孩子自己动手、认真进餐。同时在常规的培养上,老师仔细

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论