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文档简介
1、安全知识培训,1,1、安全生产的基本方针:,人身安全 设备安全,安全第一,预防为主。,2、我国的消防方针:,预防为主,防消结合。,3、安全生产中的两种安全:,造成事故的直接原因,设备的不安全状态 人员的不安全行为,两个观念转变,要我安全-我要安全-我会安全,安全三级教育,厂级教育 车间教育 班组教育,安全生产中的三不伤害:,不伤害自己 不伤害他人 不被他人伤害,安全生产中的三点控制:,危险点 危害点 事故多发点,安全生产中的“三违”现象:,违反规章制度 违章操作 违章指挥,调查处理工伤事故的“四不放过”,事故原因未查清不放过 事故责任人未受到处理不放过 事故责任者和员工没受到教育不放过 没有防
2、范措施不放过,不安全行为产生的三种主要原因是:,不知道正确的操作方法; 虽然知道正确的操作方法,却为了快点干 完而省略了必要的步骤; 按自己的习惯操作。,安全管理中的“四全管理”:,全员;全面;全过程;全天候; “四全”的基本精神:人人、处处、事事、时时都 要把安全放在首位。,安全防护设施要做到“四有四必有”,有洞必有盖;有台必有栏;有轮必有罩 有轴必有套,安全检查的 “四查”,查现场、查隐患; 查思想; 查管理查制度; 查事故处理。,事故的四M构成要素 人的不安全行为 物的不安全状态 较差的管理 危险的环境,(1)建立健全安全工作组织体系: (2)找出安全工作中存在的问题; (3)分析事故及
3、不安全问题产生的原因; (4)针对分析得到的事故原因,选择恰当的改进措施; (5)实施改进措施。,人员的安全管理,事故预防工作的五阶段模型:,安全作业五要点:,(1)作业程序; (2)整理、整顿(“安全之母”); (3)检查、维修(定期); (4)短时间危险预知(班组会); (5)手示呼叫(即手势)。,影响企业安全生产最常见的六种职工心理状态,自我表现心理; “经验”心理; 侥幸心理 ; 从众心理; 反常心理; 逆反心理 。,主管安全管理六大责任,(1)经常检查生产设备的安全状况; (2)经常检查厂房、仓库有无火灾隐患; (3)进行日常生产操作的安全检查; (4)主持日常安全教育工作; (5)
4、进行事故调查、处理工作; (6)总结事故经验教训。,事故的七大特点:,(1)因果性; (2)偶然性; (3)必然性; (4)规律性; (5)潜在性; (6)再现性; (7)可预测性。,员工常见的八种不安全行为:,1. 操作错误、忽视安全、忽视警告:未经许可开动、关停、移动机器,开、关机器时未给信号,开关未锁紧,造成意外转动、通电或漏电等, 忘记关闭设备,忽视警告标记、警告信号,操作错误,奔跑作业,机器超速运转,手伸进冲压模,工件坚固不牢,用压缩空气吹铁屑;,员工常见的八种不安全行为,2、造成安全装置失效:安全装置被拆除、堵塞,作用失效,调整的错误造成安全装置失效; 3、使用不安全设备:临时使用
5、不牢固的设施,使用无安全装置的设备; 4、手代替工具操作:用手代替手动工具,用手清除切屑,不用夹具固定、用手拿工件进行机加工, 物品存放不当; 5、冒险进入危险场所:冒险进入涵洞,接近漏料处,危化品房,基建工地;,员工常见的八种不安全行为,6、攀、坐不安全位置:在起吊物下作业、停留,机器运转时加油、修理、调整、焊接、清扫等,有分散注意力的行为; 7、未穿戴劳保用品:在必须使用个人防护用品用具的作业场所忽视其作用; 8、不安全装束:在有旋转零件的设备旁作业穿过肥大服装,操纵带有旋转部件的设备时带手套,女员工的长发不盘起来操作辊压机。,安全生产相关知识,单位在劳动安全卫生方面应尽的义务(劳动法规定
6、的) 对劳动者进行劳动安全卫生教育; 为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件; 为劳动者提供必要的劳动防护用品; 对从事职业危害作业的劳动者定期健康检查; 对特种作业人员需经专门培训并取得特种作业资格; 对女职工和未成年工进行特殊保护; 保证劳动者每周至少休息一日。,安全生产的“四个必须” : 必须人人注意安全:不但要注意自己的安全, 还要注意别人的安全和其他各种安全隐患; 必须事事注意安全:做任何事情都要注意安全, 不要因为熟练而忽视安全; 必须时时注意安全:如不要因为即将下班而加 快速度,违章操作,忽视安全。 必须处处注意安全:在任何地方都要注意安全。,安全生产相关知识,安全生产违规行
7、为 : 不按规定正确穿戴和使用各类劳动保护用品,和在生产 过程中穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、裙子、喇叭裤、围巾、 腰巾以及发辫、袒胸露背等; 工作不负责任,擅自离岗、串岗、饮酒、干私活及在工 作时间内从事与本职工作无关的活动; 发现设备或安全防护装置缺损,不向领导反映,继续操 作,自作主张擅自将安全防护装置拆除并弃之不用者; 忽视安全、忽视警告,冒险进入危险区域、场所和攀、 坐不安全位置; 不按操作规程,工艺要求操作设备,擅自用手代替工具 操作,用手代替手动工具、用手清除切屑,不用夹具固 定、用手拿工件进行机加工等;,安全生产违规行为 : 擅自动用未经检查、验收、移交或查封的设备和车辆, 以及未经领
8、导批准任意动用非本人操作的设备和车辆; 不按操作规定,擅自在机器运转时加油、修理、检查、 调整、落料、焊接、清扫和排除故障等工作; 不按规定及时清理作业现场,清除的废料、垃圾不向规 定地点倾倒,工件和附件任意摆放,堵塞通道; 使用已失去额定负荷能力或不符合安全要求的各种起吊 设备、设施和工具; 不执行“危险作业申请单”所规定的安全防范措施,对 领导的违章指挥盲目服从不加抵制。 对易燃、易爆、剧毒物品,不按规定进行储运、收发和 处理;,安全生产违规行为 : 特种作业工种无证单独操作,机动车辆持学员证单独驾 驶和无证驾驶。特种设备和要害部门,不认真登记和交 接班,擅自离岗或睡觉; 经济承包中不讲安
9、全,以拼设备、拼体力来抢时间、赶 速度、冒险蛮干,或不按工艺要求操作设备,使设备超 负荷运行; 违反其它法律、法规明文规定的行为。,怎样进行触电急救? 应立即断开近处电源开关或拔掉电源插头; 如断电有困难,可用干燥的衣服手套,绳索,板等绝缘 物体作为工具,拉开触电者或拉开电源,使之脱离电源; 触电者紧握电线时,可用干燥的木柄斧,胶把等工具切 断电线,或用干木板,干胶板等绝缘物插入触电者身下 借以隔断电源; 事故发生在高压设备上,就立即通知有关部门停电或戴 上绝缘手套,穿上绝缘靴,用相应等级的绝缘工具切断 电源。,安全生产相关知识,火灾的分类及扑救: 按可燃物分,火灾分四类: A类火灾: 指固体
10、物质火灾。 如木材,棉花; B类火灾: 指液体和可融化的固体火灾。 如汽油,石蜡; C类火灾: 指气体火灾。 如煤气,甲烷; D类火灾: 指金属火灾。 如钾,钠,镁; 扑救A类火灾应选用:水型,泡沫型,磷酸铵盐型灭火器; 扑救B类火灾应选用:干粉,泡沫,二氧化碳型灭火器; 扑救C类火灾应选用:干粉,二氧化碳型灭火器; 扑救D类火灾应选用:干沙,金属专用灭火器。,安全生产相关知识,每个职工都应做到三懂三会 三懂: 懂本岗位火灾险性; 懂得预防措施; 懂得灭火方法。,安全生产相关知识,三会: 会报警; 会使用消防器材; 会扑救初起之火。,电气火灾的扑救措施: 断电灭火:为了防止在救火时触电事故,应
11、 与电工等有关人员配合,尽快设法切断电源, 当电压在250V以下时,可穿绝缘靴,戴绝缘 手套,用断电剪把电线剪断; 带电灭火:对实起的电器火灾,可用二氧化 火碳,干粉,1221等不导电的灭火剂灭火。,安全生产相关知识,火灾中的“隐形杀手”:有毒气体 *熟悉环境:留心安全出口位置,避难间,报警器, 灭火器的位置以及有可能做为逃生器材的物品, 养成习惯; *要防烟:一旦确认起火,不管附近有无烟雾,都应采取 防烟措施,常见措施是用干,湿毛巾捂住口鼻; *设法逃生: 要稳定情绪,克服惊慌,冷静地选择逃生办 法和途径。不要为穿戴贵重物品而浪费时间,不要向狭 窄角落逃避。,安全生产相关知识,火灾逃生方法:
12、 (1)迅速报警; (2)寻找出口,利用建筑物本身的避难设施进行自救; (3)舍财保命; (4)紧急求援,利用建筑物本身及附近自然条件自救; (5)无法突围时,向浴室,卫生间转移匍匐前进,放水, 卧地,防烟雾; (6)结绳自救: (7)谨慎跳楼:在非跳即死的情况下跳楼时,抱些棉被 等物向楼下车棚,草地或树上跳,减缓冲击力。,安全生产相关知识,有关化学品的紧急处理,万一有化学品流到身体上: 立刻用大量水冲洗皮肤或眼睛至少15分钟; 换掉弄脏的衣物; 进行治疗。 如发现有化学品溢出 应用沙子等覆盖并堵住源头以防止蔓延,损伤其它 货物,将地面吸干后,用专用铁筐装载含化学品的 沙子, 根据化学品的不同性质区别处理。,紧急疏散程序,1 立刻停止工作; 2 关掉所有设备的电源; 3 听从撤离队长的指令; 4 从指定的出口撤离建筑物; 5 以有序方式撤离; 6 如人群拥挤,撤离时要走,而不要跑; 7 不要回到工作间去取回任何私人物品; 8 一直待在集合地点,直到收到上级进一步的指示; 9 给消
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