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文档简介
1、收入和利润分配管理,第一节 营业收入管理,第二节 利润管理,第三节 股利支付与股利政策,诱人的蛋糕,犹豫的餐刀,如何分配,能使效用最大,能把蛋糕做得更大?,第一节 营业收入管理,营业收入管理的意义,营业收入预测,营业收入的管理要求,收入和利润分配管理,第一节 营业收入管理,营业收入管理的意义,营业收入是衡量企业经营成果的重要标志 营业收入是企业现金流入量的主要组成部分 营业收入是企业补偿生产经营耗费的资金来源 营业收入是实现企业利润的主要源泉,收入和利润分配管理,第一节 营业收入管理,营业收入预测,时间序列法,回归分析法,收入和利润分配管理,第一节 营业收入管理,时间序列法,简单平均法 加权平
2、均法 移动加权平均法 指数平滑法,收入和利润分配管理,第一节 营业收入管理,营业收入的管理要求,认真搞好市场调查,合理确定商品价格 正确地进行营业收入的预测分析 加强产品营销管理,扩大销售收入 有效地进行营业收入的日常控制,收入和利润分配管理,第一节 营业收入管理,第二节 利润管理,利润管理的意义,利润预测,利润的构成与分配,收入和利润分配管理,利润管理的意义,利润是衡量企业生产经营管理水平的一项综合 性指标 利润是企业对社会作出贡献的来源 利润是企业对股东回报的源泉 利润是企业扩大再生产的资金保障,收入和利润分配管理,第二节 利润管理,利润预测,本量利分析法,相关比率法,营业杠杆系数法,收入
3、和利润分配管理,第二节 利润管理,本量利分析法,保本点分析,收入和利润分配管理,第二节 利润管理,业务量,收入或成本,收入线,成本线,亏损区,盈利区,实现目标利润的业务量预测,收入和利润分配管理,第二节 利润管理,利润的构成与分配,利润的构成,利润分配的原则,国有企业利润分配的一般程序,利润分配的项目,收入和利润分配管理,第二节 利润管理,利润的构成,利润总额=营业利润投资净收益营业外收支净额 营业利润 营业利润=主营业务利润+其他业务利润-管理费用-财务费用 主营业务利润=主营业务收入净额-主营业务成本 -营业费用-主营业务税金及附加 其他业务利润=其他业务收入-其他业务成本-其他业务税金
4、投资净收益 营业外收支净额 税后利润=利润总额-所得税,收入和利润分配管理,第二节 利润管理,利润分配的原则,遵守国家法律,履行企业的社会责任 坚持全局观念,兼顾各方面的利益 正确处理分配与积累的关系,做到后备有余 坚持公平分配的原则,收入和利润分配管理,第二节 利润管理,利润分配的程序,国有企业利润分配的一般程序 1.抵补没没收的财物损失,支付违反税法规定的滞纳金和罚款。 2.弥补企业以前年度亏损。 3.提取法定盈余公积金 4.计提公益金 5.向投资人分配利润 股份制企业提取盈余公积后的分配 1.支付优先股股利 2.提取任意盈余公积金 3.支付普通股利,收入和利润分配管理,第二节 利润管理,
5、利润分配的项目,盈余公积金 公益金 向投资者分配利润,收入和利润分配管理,第二节 利润管理,第三节 股利支付与股利政策,股利支付的程序和方式,股利政策,股票股利与股票分割,收入和利润分配管理,股利支付的程序和方式,股利支付的程序 股利宣告日 股权登记日 除息日 股利发放日 股利支付的方式 现金股利形势 股票股利形势 财产股利形势 . 负债股利形势 股票回购,收入和利润分配管理,第三节 股利支付与股利政策,股利政策,股利理论,影响股利政策的因素,股利政策,收入和利润分配管理,第三节 股利支付与股利政策,股利理论,股利无关论 股利相关论 在手之鸟论 信息效应论 税收效应论,收入和利润分配管理,第三
6、节 股利支付与股利政策,影响股利政策的因素,法律因素,债务契约因素,公司因素,股东因素,收入和利润分配管理,第三节 股利支付与股利政策,法律因素,资本保全 公司积累 净利润,目录,返回,收入和利润分配管理,第三节 股利支付与股利政策,公司的流动性 举债能力 盈利的稳定性 投资机会 资本成本 偿债需要,公司因素,收入和利润分配管理,第三节 股利支付与股利政策,股东因素,稳定的收入 控制权的稀释 避税,收入和利润分配管理,第三节 股利支付与股利政策,股利政策,剩余股利政策 固定或稳定增长股利政策 固定股利支付率政策 正常股利加额外股利政策,收入和利润分配管理,第三节 股利支付与股利政策,剩余股利政
7、策,收入和利润分配管理,第三节 股利支付与股利政策,含义 指在公司有良好投资机会时,可以考虑在一定的目标资本结构下,按比例测算出应满足投资所需要的必要资本,然后将剩余的税后利润再用于支付股利。 优点 能充分利用筹资成本最低的资金来源,满足投资机会的需要并保持理想的资本结构。 缺点 股利支付不稳定,不利于树立企业良好的财物形象,固定和稳定增长股利政策,收入和利润分配管理,第三节 股利支付与股利政策,含义 公司每年发放的股利固定,并在较长时间内保持不变。 优点 向投资者传递了公司正常发展的信息有利于稳定公司价值。 缺点 股利支付与盈利能力脱节,固定股利形成了企业固定的负担。,固定股利支付率政策,收入和利润分配管理,第三节 股利支付与股利政策,含义 公司每年按一个固定的股利支付率从税后利润中支付股利 优点 体现了投资与收益均衡的原则,部分加大公司的财务压力。 缺点 股利上下波动,极易造成公司不稳定的形象,不利于股票价格的稳定与上涨。,正常股利加额外股利政策,收入和利润分配管理,第三节 股利支付与股利政策,含义 公司每年按某一固定的数额向股东支付正常股利,当企业盈利较大幅度增加时,在根据实际情况,向投资者追加一笔额外的分
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