2020庆祝护士节主题活动方案5篇

1、庆祝2020年护士节的五大主题“5.12”是纪念国际医疗保健的创始人弗洛伦斯南丁格尔的纪念日。以下是庆祝2020年护士节的主题活动计划。欢迎阅读！护士节活动计划1一、活动时间：_ 5月11日(星期三)14:00二。活动地点：_新校区在阳光明媚的号图书馆前；雨天图书馆一楼大厅第三，活动主题：努力学习，努力实践，保护生命，爱传播世界。四.参与者：1.教师：学校领导、省政府医院特邀嘉宾、学院所有中层干部(上课和公务需要请假)、所有护理教师、班主任和所有辅导员。2.学生：1.高职院校(枫溪校区)、五年级全体学生、三年级全体学生(约800人)的阳光日式中等护理竞赛选手2.雨天_级高职二级护理员(枫溪校区

2、)、_级高职二级护理员、_级三年制护理员、各护理班学生代表(约100人)。五、承包部门及主要任务分工：由科技部、卫生部、共青团、后勤、党办等部门承担，科技部牵头。这是对任务划分的简要介绍。六.活动程序：1.宣布活动开始，并介绍学校领导和来宾。2.学校领导致辞3.护士帽授予和宣誓仪式4、护理技术操作竞赛(1)制床(2)无菌技术)5、护理技术操作回顾6、医疗技能和质量展示表现(1)护士礼仪(2)婴儿抚触(3)太极)7.给客人、护理老师和学校领导的鲜花8.宣布比赛结果9.授予10.全体起立，唱中国护士之歌(唱诗班领队)护士节活动计划2一、活动背景：英国一家医院的护士主任南丁格尔带领38名护士到前线参

3、加护理伤病员的工作。由于当时医疗管理混乱，护理质量差，伤病员死亡率高达50%。因此，南丁格尔致力于改善病房的卫生条件，加强护理，增加营养。六个月后，伤病员的死亡率下降到2.2%。这个故事传遍了整个欧洲。1860年，她在英国伦敦创办了世界上第一所正式的护理学校。她的护士工作专著已成为医院管理和护士教育的基础教材。南丁格尔被誉为现代护理的奠基人，因为她促进了护理工作和护理教育的发展。1910年弗洛伦斯南丁格尔去世后，国际护士理事会将她的生日定为5月12日“国际护士日”。“5.12”是纪念国际医疗保健的创始人弗洛伦斯南丁格尔的纪念日。纪念活动旨在鼓励季承护士发扬护理光荣传统，以“爱、耐心、关怀、责任

4、”对待每一位患者，做好治病救人工作。护理工作最独特的功能是帮助病人和健康人预防疾病、减轻痛苦、恢复健康或促进健康。护理人员必须不断充实自己，培养护理人员的修养和乐观进取精神。护理战线上的“白衣天使”以强烈的事业心和高度的责任感，无私地把他真诚的爱奉献给每一个病人，学习和发扬现代护理的创始人弗洛伦斯。南丁格尔的精神“燃烧自己，照亮他人”，“南丁格尔是一个英雄，是我们护士的骄傲。她的肖像和女王伊丽莎白二世的肖像印在英镑的正面和背面。这位1820年出生的护士在克里米亚战争中抢救伤员的感人故事激励了一代又一代的管理者，她将永远活在我们心中。”让我们共同努力，培养更多跨世纪的南丁格尔式护士。二。活动目标

5、：1、了解护士节的由来，学会尊重护士。2、了解一些自我保护和护理方法。3、了解护士的工作，知道如何关心护士。张贴一些护士在教室里帮助病人的照片。活动1:了解护士节的起源你知道什么节日吗4.老师讲述了护士节的故事。孩子们听听为什么会有这个节日。活动2:了解护士的工作(一)、孩子们知道护士阿姨上班要做什么事情吗？快速关联：1.孩子们生病时，护士阿姨做什么？(注射、温度测量等。)2.请告诉每个人班上的一个孩子对护士工作了解多少？(2)讨论：如果孩子是一个小护士，你如何对待病人？1.先讨论，然后由个别孩子回答。2.老师谈论护士的工作。活动3:邀请护士解释护士的工作。(1)今天，我们邀请了幼儿园的晨检护

6、士来告诉我们的孩子她的工作。孩子们，一起欢迎她。1.孩子们，看看倪小姐穿的是什么衣服。你头上还有什么？(白大褂，白扁帽)老师引导孩子们了解护士的服装。2.护士准备好穿这样的衣服工作了。我们邀请倪小姐谈谈她的工作。3.护士谈到了她的工作。4.听完后，孩子们应该评论护士的工作。5.老师总结：护士工作非常努力。他们帮助病人看病人时进行护理。他们也穿白色衣服去工作，所以我们都叫他们“白衣天使”。(2)儿童应该学会保护自己的身体请告诉我们如何保护我们的身体。2.孩子们派代表来谈论它。3.倪老师教我们如何保护自己的身体。活动4:观看护士工作的视频1.现在让我们来看看护士的药在起作用。教育网络收集和整理视频

7、。2.让孩子们从视频中看到护士工作认真、耐心和细心。护理节活动计划3一、指导思想充分表达护士对改善医疗服务、创造优质护理服务的贡献，突出护士“珍爱生命、崇尚科学、乐于奉献、救死扶伤”的职业精神，优化护士的社会形象，为我省医疗服务体系的改革和发展传播正能量，维护患者疗效和安全的核心利益，为改善患者医疗体验、尊重医务人员医疗实践体验创造良好的社会环境。二。活动主题被天使感动，讲述你身边的故事。三。活动(1)显微摄影。提交的作品可以是一张或多张照片，以表达一个主题、展示一个场景、讲述一个故事，并附有以随意拍摄和快照形式提供的书面解释。作品可以用高像素的手机或相机拍摄，不能合成、添加、删除、大幅改变颜

8、色等。不低于400万像素，JPG格式和尺寸大于1M。(2)微模式。作品的总时长不超过15分钟，并且必须是原创作品。语言应该是普通话，并为方言提供中文字幕。微电影作品中的所有演员应由本单位员工或退休人员担任。格式可以是MP4、MOV、MPG、WMV、身份证等。分辨率可以是1280_720或720576。(3)微型演讲。全省所有医疗、卫生和计划生育单位都可以围绕活动的指导思想和主题，举办各种形式的护士节演讲活动。各市卫生计生行政部门推荐了五部优秀演讲作品，并录制成视频，发送到广东省医学微信平台。演讲时间不应超过6分钟。关于视频格式和分辨率要求，请参考微电影和微视频。四.活动范围全省各级各类卫生计生

9、机构。五、活动时间2016年3月至5月。Vi .活动安排(1)投稿。所有作品均可在“广东医学”微信平台上以个人或单位名义发布(见附件2)。参加过省内各种微电影比赛，反映护士工作或和谐医患关系的作品，可作为宣传作品用于改善医疗服务，也可作为本次活动的参与作品，可直接发送到“广东微信”平台。所有参赛作品必须注明作者姓名、组织和联系方式。所有作品的截止日期是4月28日。(2)初步评估。4月29日至30日，省卫生计生委和省中医药管理局组织专家对所有作品进行了初步筛选，并确定了一批入围作品。(3)在线投票。从5月1日到8日，入围者将在“广东医疗”的微信平台上投票。(4)重新评价。5月9日至10日，将根据

10、网上投票结果和专家评审结果确定获奖作品，并在“广东医药”公众微信平台上公示。最终获奖作品将颁发获奖证书，并将作为2016年512护士节的宣传作品在各种网络和印刷媒体上发布。七.活动要求(a)鼓励护士热爱自己的工作。全省各级各类医疗卫生单位的护士应热爱本职工作，培养高尚情操，以病人的核心利益为基础，树立护理价值观，遵循“贴近临床、贴近病人、贴近社会”的原则，让群众感受医疗卫生事业和护理专业发展的成就，让社会看到护理的科学性和专业性，让每一位护士成为护理专业发展的代言人。(2)维护和树立护士的社会形象。护士是医疗卫生系统中的一支重要力量。护士的社会形象关系到护士的自我认知和角色认同，关系到护理核心

11、价值观的表达和护理工作的质量，关系到护士在医疗系统和社会中的地位。全国所有医疗卫生单位都应该以512国际护士日为契机，宣传护理工作的科学性和专业性。要从多角度、深层次展示护理工作的新成果、新特点、新常态，宣传护士在提高治疗效果、保障患者安全、控制成本效益、维护医疗诚信、改善患者就医体验等方面的贡献，营造全社会尊重和关爱护士的氛围。(3)重视512国际护士日的宣传。各级卫生计生行政部门和各级各类医疗机构要认真组织，精心规划，周密部署，围绕改善医疗服务的目标和指导思想，以护士的日常工作、学习和生活为主题，充分发挥互联网和自我媒体的作用，做好行业的积极宣传。本着节俭和简单的原则，我们应该征集各种微型

12、电影(微型视频)、微型摄影和微型演讲，在水滴中看到太阳，在细节中看到真情，在平凡中看到伟大。我们应该用小成本、小生产来发挥巨大的社会效应，发挥护士的才能，表达护士的情感。护士节活动计划4一.活动主题护士：变革的力量、高效护理与医疗成本二。活动举行一次全医院范围的护理技能竞赛(详见20年护理技能竞赛方案)。(二)评选优质护理服务先进病房。(三)选拔优秀护士长。(4)选拔优秀护士。(5)举办纪念“512”国际护士节和表彰大会。(6)对各级各类护理人员的同情：医院的所有护理人员都有一双护理工作鞋和一块工作手表。二。定时(一)5月8日完成评选“优质护理服务先进病房”、“优秀护士长”和“优秀护士”(2)

13、5月12日下午3时在门诊8楼学术报告厅举行纪念“5.12”国际护士节表彰大会。三。选择条件和方法(一)优质护理服务先进病房1、开展“优质护理服务”病房。2、病房制度的实施，全年护理质量控制检查平均超过95分，无护理差错事故，全年患者对护理工作的满意度平均超过98%。3.前三名评审工作成绩显著。冲刺阶段内部审计结果达到标准。评审期间，评审科护理人员无不合格现象。(二)优秀护士长(包括副护士长)1.选择条件(1)任期须超过3年，并须在该年内提供全勤服务。(2)热爱护理职业，具有良好的思想品德和职业道德，发扬“南丁格尔”精神，爱岗敬业，乐于奉献，具有良好的医德医风，并通过年度考核。(3)工作认真(5

14、)执行力强，凝聚力强，沟通协调能力强，善于激励下属，带领科室护士积极学习，发挥团队精神，圆满完成各项护理任务。(六)三级评审工作取得显著成绩。评审过程中，评审科护理人员没有不合格现象。2.选择方法(1)护理部有40%的护士长20年绩效考核结果。(2)科室工作人员对护士长20_年绩效考核结果，占权重的20%。(3)医院所有护理经理均不记名投票，占总权重的40%。(4)按10%的比例选择5名优秀护士长。(3)优秀护士1.选择条件(1)在我院从事护理工作一年以上的具有专业资格的护士，应在一年内全部录用。(2)热爱护理职业，具有良好的思想品德和职业道德，发扬“南丁格尔”精神，爱岗敬业，乐于奉献，具有良

15、好的医德医风，并通过年度考核。(3)努力学习，善于思考，具有突出的专业能力，在日常工作中贯彻“以病人为中心”的护理理念，认真履行护理职责，工作认真、务实、严谨，充满爱心，沟通能力强，以热情、细致、耐心、良好的态度对待病人，具有团结协作的精神，工作积极、配合默契，全年无差错、无事故，赢得同行、病人和社会的认可，获得年度护士之星称号。(四)三级评审工作取得显著成绩。冲刺阶段的内部评审没有不合格现象。2.选择方法通过无记名投票，每个护理单元先按本单元护士10%的比例推荐候选人，然后护理部组织全院护士按全院护士5%的比例对候选人进行投票，选出35名优秀护士。四、举办纪念“5.12”国际护士节表彰大会(

16、一)20年护理工作总结(二)表彰奖励1.优质护理服务先进病房：获优质护理服务先进病房荣誉称号20年的病房护士每人50元。2.优秀护士长：获得20年度优秀护士长荣誉称号的，奖励300元。3.优秀护士：获得20年度优秀护士荣誉称号的，奖励300元。4、护理技能竞赛奖：团体奖：一等奖团队2000元，二等奖团队1500元，三等奖团队1000元。个人奖：一等奖获得者800元，二等奖获得者500元，三等奖获得者300元。5.对“月之星”的表彰：20年第二季度至20年第一季度每月获得“月之星”称号的护理人员共363次，每次100元。(3)医院领导讲话。护士节活动计划5为纪念“5.12”国际护士日，深化优质护理服务，展示我院护理团队良好的精神面貌和专业风格，结合我院重点护理专