2024年行政管理师考试的试题及答案思路

2024年行政管理师考试的试题及答案思路姓名：____________________

一、多项选择题（每题2分，共10题）

1.以下哪项属于行政组织的基本职能？

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

E.沟通

2.下列哪种行政决策方法强调以数学模型和公式为基础？

A.经验决策法

B.科学决策法

C.启发式决策法

D.逻辑决策法

E.系统决策法

3.行政管理中的“法治”原则主要体现在哪些方面？

A.法律面前人人平等

B.行政行为的合法性

C.权责一致

D.公开透明

E.公正无私

4.下列哪些属于行政监督的主要类型？

A.行政内部监督

B.行政外部监督

C.行政程序监督

D.行政结果监督

E.行政过程监督

5.行政绩效评估的主要指标包括哪些？

A.经济效益

B.社会效益

C.生态效益

D.人力资源效益

E.科技创新效益

6.以下哪些属于行政领导的基本原则？

A.领导者以身作则

B.尊重群众

C.善于沟通

D.科学决策

E.坚持原则

7.下列哪些属于行政组织设计的基本原则？

A.目标原则

B.合理分工原则

C.职责明确原则

D.协调原则

E.灵活应变原则

8.以下哪种方法有助于提高行政效率？

A.优化组织结构

B.完善规章制度

C.加强人员培训

D.引入竞争机制

E.优化资源配置

9.下列哪些属于行政沟通的障碍？

A.信息传递不准确

B.沟通渠道不畅

C.沟通双方心理障碍

D.沟通方式不当

E.沟通环境不佳

10.以下哪些属于行政改革的主要方向？

A.优化政府职能

B.提高行政效率

C.加强政府透明度

D.深化行政体制改革

E.推进政府职能转变

二、判断题（每题2分，共10题）

1.行政管理师考试旨在选拔具备行政管理专业知识和技能的人才，服务于我国行政管理工作。（正确）

2.行政决策的理性化是指行政决策者应遵循客观规律，运用科学方法进行决策。（正确）

3.行政组织设计时应遵循“能级原则”，即按照组织成员的能力和水平进行合理分工。（正确）

4.行政领导者的权威主要来源于其职位权力和个人魅力。（正确）

5.行政绩效评估应注重定量指标，忽视定性指标。（错误）

6.行政沟通是行政组织内部和外部信息传递的过程，其目的是为了实现组织目标。（正确）

7.行政改革的核心是转变政府职能，提高政府治理能力。（正确）

8.行政管理师考试的内容涵盖了行政管理的基本理论、基本知识和基本技能。（正确）

9.行政组织设计时应遵循“精简原则”，即尽量减少组织层级和人员编制。（正确）

10.行政管理师考试合格者将获得国家认可的职业资格证书，具备从事行政管理工作的资格。（正确）

三、简答题（每题5分，共4题）

1.简述行政组织设计的原则及其在实践中的应用。

2.阐述行政领导者在提高行政效率中的作用。

3.分析行政沟通在行政管理中的重要性及其常见障碍。

4.结合实际，谈谈如何通过行政改革提高政府治理能力。

四、论述题（每题10分，共2题）

1.论述在新时代背景下，如何加强行政组织的效能建设。

2.结合我国行政管理实践，探讨如何推进政府职能转变，构建服务型政府。

五、单项选择题（每题2分，共10题）

1.以下哪项不属于行政组织的构成要素？

A.目标

B.任务

C.权力

D.组织文化

2.行政决策的“满意原则”强调的是：

A.完美决策

B.最优决策

C.满意决策

D.风险决策

3.行政领导者的“人格魅力”主要来源于：

A.职位权力

B.个人品质

C.组织支持

D.外部环境

4.行政组织设计中的“协调原则”是指：

A.组织内部各部门之间相互配合

B.组织内部与外部环境之间相互适应

C.组织内部上下级之间相互尊重

D.组织内部人员之间相互支持

5.行政沟通的“反馈”环节是指：

A.信息发出

B.信息传递

C.信息接收

D.信息回应

6.行政改革的目标之一是：

A.优化政府职能

B.提高行政效率

C.加强政府监督

D.以上都是

7.行政管理师考试的主要目的是：

A.选拔人才

B.提高行政能力

C.评定职称

D.以上都是

8.行政绩效评估的核心指标是：

A.经济效益

B.社会效益

C.生态效益

D.以上都是

9.行政领导者的“民主决策”原则强调的是：

A.领导者个人决策

B.集体决策

C.专家决策

D.公众决策

10.行政组织设计中的“目标原则”是指：

A.组织设计应服务于组织目标

B.组织设计应适应外部环境

C.组织设计应注重内部效率

D.组织设计应强调领导权威

试卷答案如下：

一、多项选择题

1.ABCD

解析思路：行政组织的基本职能包括计划、组织、领导、控制，以及沟通等。

2.BE

解析思路：科学决策法强调以数学模型和公式为基础，而经验决策法、启发式决策法、逻辑决策法和系统决策法则不强调数学模型。

3.ABCDE

解析思路：法治原则要求法律面前人人平等，行政行为的合法性，权责一致，公开透明，以及公正无私。

4.ABCDE

解析思路：行政监督包括行政内部监督和行政外部监督，以及行政程序监督、行政结果监督和行政过程监督。

5.ABCDE

解析思路：行政绩效评估的指标包括经济效益、社会效益、生态效益、人力资源效益和科技创新效益。

6.ABCDE

解析思路：行政领导的基本原则包括领导者以身作则、尊重群众、善于沟通、科学决策和坚持原则。

7.ABCDE

解析思路：行政组织设计的基本原则包括目标原则、合理分工原则、职责明确原则、协调原则和灵活应变原则。

8.ABCDE

解析思路：提高行政效率的方法包括优化组织结构、完善规章制度、加强人员培训、引入竞争机制和优化资源配置。

9.ABCDE

解析思路：行政沟通的障碍包括信息传递不准确、沟通渠道不畅、沟通双方心理障碍、沟通方式不当和沟通环境不佳。

10.ABCDE

解析思路：行政改革的主要方向包括优化政府职能、提高行政效率、加强政府透明度、深化行政体制改革和推进政