保姆试用合同样本

保姆试用合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（雇主）：__________

乙方（保姆）：__________

鉴于甲方需要聘请乙方担任家庭保姆，双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、试用期

1.本合同试用期自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________天。

2.试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考察，乙方应遵守甲方家庭的相关规章制度。

二、工作内容

1.乙方负责甲方家庭的日常生活照料，包括但不限于：做饭、洗衣、打扫卫生、照顾老人和小孩等。

2.乙方应按照甲方的要求，确保家庭环境的整洁、舒适，并遵守国家法律法规。

三、工作时间及待遇

1.乙方每日工作时间__________小时，具体安排由甲方决定。

2.乙方试用期间月工资为人民币__________元，试用期结束后，月工资根据乙方表现及甲方家庭实际情况进行调整。

四、甲方权利义务

1.甲方应按时足额支付乙方工资，并为乙方提供必要的工作条件。

2.甲方有责任对乙方进行培训，提高乙方的工作技能。

3.甲方有权对乙方的工作进行监督，如乙方在工作中出现重大失误，甲方有权解除本合同。

五、乙方权利义务

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责。

2.乙方应遵守国家法律法规，不得参与任何违法活动。

3.乙方在试用期内如有重大失误，甲方有权解除本合同。

六、合同解除

1.试用期内，任何一方均可提前__________天书面通知对方解除本合同。

2.试用期满，如双方均认为合适，可签订正式劳动合同。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.甲方家庭相关规章制度

4.乙方培训计划

5.甲方提供的其他相关材料

甲方（签字或盖章）：__________

乙方（签字或盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（雇主）：__________

乙方（保姆）：__________

丙方（家政服务公司）：__________

鉴于甲方需要聘请乙方担任家庭保姆，为确保服务质量及双方的合法权益，甲乙双方及丙方（家政服务公司）本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、试用期

1.本合同试用期自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________天。

2.试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考察，丙方应协助甲方对乙方进行培训和管理。

二、工作内容

1.乙方负责甲方家庭的日常生活照料，包括但不限于：做饭、洗衣、打扫卫生、照顾老人和小孩等。

2.乙方应按照甲方的要求，确保家庭环境的整洁、舒适，并遵守国家法律法规。

三、工作时间及待遇

1.乙方每日工作时间__________小时，具体安排由甲方决定。

2.乙方试用期间月工资为人民币__________元，试用期结束后，月工资根据乙方表现及甲方家庭实际情况进行调整。

四、甲方权利义务

1.甲方有权要求乙方按照约定的时间、地点、内容履行工作职责。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督，对乙方的工作表现提出意见和建议。

3.甲方有权要求乙方接受必要的培训，提高工作技能。

4.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方家庭的相关规章制度。

5.甲方有权在乙方试用期内或合同期内，因乙方严重违反合同约定或甲方家庭规章制度，解除本合同。

五、乙方权利义务

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，确保家庭环境的整洁、舒适。

2.乙方应遵守国家法律法规，不得参与任何违法活动。

3.乙方应遵守甲方家庭的相关规章制度，服从甲方的管理。

4.乙方应接受甲方提供的培训，提高工作技能。

5.乙方在试用期内如有重大失误，甲方有权解除本合同。

六、丙方权利义务

1.丙方负责对乙方进行招聘、培训、管理，确保乙方具备履行本合同所需的基本素质和能力。

2.丙方应协助甲方对乙方进行监督和管理，确保乙方遵守国家法律法规和甲方家庭的相关规章制度。

3.丙方应确保乙方的合法权益，对乙方在工作中遇到的问题提供必要的帮助和指导。

4.丙方应在本合同期满后，协助甲方对乙方进行工作交接。

七、违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反国家法律法规；

（2）严重违反甲方家庭的相关规章制度；

（3）严重损害甲方家庭成员的人身安全；

（4）未经甲方同意，擅自离岗或旷工。

2.乙方在合同期内，不得同时为其他家庭提供保姆服务，如违反，甲方有权要求丙方承担相应责任。

3.乙方在合同期内，不得泄露甲方家庭隐私，如违反，甲方有权要求丙方承担相应责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同解除

1.试用期内，任何一方均可提前__________天书面通知对方解除本合同。

2.试用期满，如双方均认为合适，可签订正式劳动合同。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.甲方家庭相关规章制度

4.乙方培训计划

5.甲方提供的其他相关材料

甲方（签字或盖章）：__________

乙方（签字或盖章）：__________

丙方（签字或盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为家政服务公司，具备专业的招聘、培训、管理经验，有助于提高乙方的工作素质和服务质量。

2.第三方的介入，有助于降低甲方在招聘、管理保姆过程中的风险，保障甲方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为雇主，有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方按照约定履行工作职责。

2.甲方通过设定违约及限制条款，保障自身权益，降低风险。

3.甲方通过与丙方合作，提高保姆服务质量，为家庭成员创造一个温馨、舒适的生活环境。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（雇主）：__________

乙方（保姆）：__________

丙方（家政服务公司）：__________

鉴于甲方需要聘请乙方担任家庭保姆，为保障乙方的合法权益和提供专业的家政服务，甲乙双方及丙方（家政服务公司）本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、试用期

1.本合同试用期自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________天。

2.试用期内，乙方有权要求甲方提供必要的工作指导和培训，丙方应协助甲方满足乙方的需求。

二、工作内容

1.乙方负责甲方家庭的日常生活照料，包括但不限于：做饭、洗衣、打扫卫生、照顾老人和小孩等。

2.乙方应按照甲方的要求，确保家庭环境的整洁、舒适，并遵守国家法律法规。

三、工作时间及待遇

1.乙方每日工作时间__________小时，具体安排由甲方决定，但不得违反乙方的工作和生活需求。

2.乙方试用期间月工资为人民币__________元，试用期结束后，月工资根据乙方表现及甲方家庭实际情况进行调整，并确保不低于行业平均水平。

四、乙方权利义务

1.乙方有权要求甲方提供安全的工作环境，包括适当的休息时间和假期安排。

2.乙方有权要求甲方支付约定的工资，并按时足额发放。

3.乙方有权拒绝甲方不合理的工作要求，如违反国家法律法规或损害乙方合法权益。

4.乙方有权在试用期内，因甲方原因导致合同解除时，要求甲方支付相应的经济补偿。

5.乙方有权要求丙方提供必要的服务支持，包括但不限于：法律咨询、职业培训等。

五、丙方权利义务

1.丙方负责对乙方进行招聘、培训、管理，确保乙方具备履行本合同所需的基本素质和能力。

2.丙方应监督甲方履行合同义务，确保甲方为乙方提供符合约定的工作条件和待遇。

3.丙方应协助乙方解决在工作中遇到的问题，保障乙方的合法权益。

4.丙方应在本合同期满后，协助乙方对甲方进行工作交接。

六、甲方权利义务

1.甲方应按照合同约定支付乙方工资，并保证工资的及时性和准确性。

2.甲方应尊重乙方的合法权益，不得非法解雇乙方或进行不公平的劳动待遇。

3.甲方应提供必要的工作指导和培训，帮助乙方提高工作技能。

4.甲方应确保乙方的工作时间和休息时间符合国家规定。

七、违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同并要求赔偿：

（1）未按时足额支付乙方工资；

（2）提供的工作环境不符合国家法律法规；

（3）非法解雇乙方；

（4）严重侵犯乙方合法权益。

2.乙方在合同期内，不得同时为其他家庭提供保姆服务，如违反，甲方有权要求丙方承担相应责任。

3.乙方在合同期内，不得泄露甲方家庭隐私，如违反，甲方有权要求丙方承担相应责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同解除

1.试用期内，任何一方均可提前__________天书面通知对方解除本合同。

2.试用期满，如双方均认为合适，可签订正式劳动合同。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.甲方家庭相关规章制度

4.乙方培训计划

5.甲方提供的其他相关材料

甲方（签字或盖章）：__________

乙方（签字或盖章）：__________

丙方（签字或盖章）：__________

签订日期：__________年_______