劳动合同标准文本全部

劳动合同标准文本全部第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲乙双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，就乙方到甲方处从事工作事宜，经协商一致，特订立本劳动合同，共同遵守执行。

一、劳动合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.本合同期满前______个月，甲方应提前通知乙方是否续签本合同。

3.乙方因特殊原因要求提前解除本合同的，应提前______个月书面通知甲方。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方规定的地点、时间及工作岗位上，按照甲方的要求，从事__________工作。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每天__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家法定节假日、公休日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方在合同期内因特殊原因需要请假，应提前______天向甲方提出书面申请。

四、劳动报酬

1.甲方应按月支付乙方工资，具体金额为人民币__________元。

2.甲方每月为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.乙方完成工作任务后，甲方应根据乙方的工作表现，给予相应的奖励。

五、社会保险及福利

1.甲方为乙方缴纳以下社会保险：__________。

2.甲方为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方根据国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动合同解除和终止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资的；

（2）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险的；

（3）甲方未按照本合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

（4）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资的，应支付乙方工资总额的______%作为赔偿。

2.甲方违反本合同约定，未为乙方缴纳社会保险的，应依法承担相应的法律责任。

3.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应依法承担相应的法律责任。

八、其他

1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规和政策执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件：

（1）甲乙双方的身份证明复印件；

（2）甲方出具的乙方录用通知书；

（3）乙方的工作证明材料；

（4）其他相关文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

第三方（劳务派遣公司）：____________________

鉴于甲乙双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，甲乙双方与第三方在共同协商一致的前提下，就乙方通过第三方派遣至甲方处从事工作事宜，特订立本劳动合同，共同遵守执行。

一、合同主体与基本条款

1.甲方委托第三方派遣乙方至甲方工作，乙方同意接受派遣至甲方工作。

2.本合同自甲乙双方及第三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

二、工作内容与职责

1.乙方在甲方规定的地点、时间及工作岗位上，按照甲方的要求，从事__________工作。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

3.乙方在甲方工作期间，甲方有权对乙方的工作进行监督和检查。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每天__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家法定节假日、公休日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方在合同期内因特殊原因需要请假，应提前______天向甲方提出书面申请。

四、劳动报酬与福利

1.甲方按月支付乙方工资，具体金额为人民币__________元。

2.甲方每月为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.乙方完成工作任务后，甲方应根据乙方的工作表现，给予相应的奖励。

五、第三方责任与权利

1.第三方负责乙方的招聘、培训、管理及解聘等事务。

2.第三方有权利对乙方进行考核，并根据考核结果调整乙方的工资和福利。

3.第三方有义务保障乙方的合法权益，并在乙方违约时，承担相应的责任。

六、甲方的权益与责任

1.甲方有权要求乙方遵守甲方的规章制度和工作要求。

2.甲方有权要求乙方完成工作任务，并对乙方的表现进行评估。

3.甲方有责任为乙方提供必要的工作条件和工作环境。

七、违约责任与限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求第三方承担相应的赔偿责任：

（1）严重违反甲方的规章制度；

（2）严重失职，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

2.乙方因个人原因提前解除合同，应提前______个月书面通知甲方和第三方。

3.乙方在合同期内不得擅自离职或从事与甲方业务相竞争的工作。

八、合同解除与终止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资的；

（2）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险的；

（3）甲方未按照本合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

（4）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的。

九、其他

1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规和政策执行。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件：

（1）甲乙双方的身份证明复印件；

（2）甲方出具的乙方录用通知书；

（3）乙方的工作证明材料；

（4）其他相关文件。

结尾：

第三方介入的意义和目的在于通过专业的劳务派遣公司，为甲方提供灵活的人力资源解决方案，降低人力成本，提高工作效率。同时，甲方为主导的目的和意义在于确保乙方能够按照甲方的需求和质量标准完成工作任务，维护甲方的合法权益，实现双方的共赢。通过本合同的签订，甲乙双方及第三方将共同遵守合同约定，确保劳动关系的稳定和双方的合法权益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

第三方（职业培训学校）：____________________

鉴于甲乙双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，甲乙双方与第三方在共同协商一致的前提下，就乙方通过第三方接受职业培训并派遣至甲方工作事宜，特订立本劳动合同，共同遵守执行。

一、合同主体与基本条款

1.甲方委托第三方对乙方进行职业培训，并同意乙方接受培训后至甲方工作。

2.本合同自甲乙双方及第三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

二、培训内容与标准

1.第三方负责对乙方进行__________职业技能培训，确保乙方达到甲方要求的职业水平。

2.第三方应提供合格的培训师资和必要的培训设施。

三、工作内容与职责

1.乙方在甲方规定的地点、时间及工作岗位上，按照甲方的要求，从事__________工作。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

3.乙方在甲方工作期间，甲方有权对乙方的工作进行监督和检查。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每天__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家法定节假日、公休日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方在合同期内因特殊原因需要请假，应提前______天向甲方提出书面申请。

五、劳动报酬与福利

1.甲方按月支付乙方工资，具体金额为人民币__________元。

2.甲方每月为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.乙方完成工作任务后，甲方应根据乙方的工作表现，给予相应的奖励。

六、第三方责任与权利

1.第三方负责乙方的职业培训和考核，确保乙方达到甲方的要求。

2.第三方有权利对乙方的培训进度和成果进行评估。

3.第三方有义务在乙方违约时，配合甲方追究其责任。

七、乙方的权益与责任

1.乙方有权要求甲方按照合同约定提供工作条件和工作环境。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬和福利。

3.乙方有权要求甲方尊重其合法权益，包括但不限于劳动安全、健康、隐私等。

八、甲方的违约责任与限制条款

1.甲方如有以下违约行为，应承担相应的法律责任：

（1）未按照合同约定支付乙方工资的；

（2）未按照国家规定为乙方缴纳社会保险的；

（3）未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

（4）侵犯乙方合法权益的。

2.甲方不得擅自解除本合同，如需解除，应提前______个月书面通知乙方和第三方。

3.甲方不得要求乙方从事与其培训内容无关的工作。

九、合同解除与终止

1.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资或福利的；

（2）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险的；

（3）甲方未按照本合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

（4）乙方因个人原因需终止合同，并提前______个月书面通知甲方和第三方。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

十、其他

1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规和政策执行。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件：

（1）甲乙双方的身份证明复印件；

（2）甲