




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
劳务用工安全合同样本第一篇范文:合同编号:__________
甲方(劳务派遣单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(被派遣劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
家庭住址:____________________
联系电话:____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方处从事劳务用工的安全事宜,达成如下协议:
一、劳务用工内容
1.乙方同意按照甲方的工作安排,在甲方指定的场所从事劳务用工工作。
2.乙方从事的劳务用工工作内容为:____________________
3.乙方从事劳务用工工作的时间为:____________________
二、劳务用工安全责任
1.甲方对乙方在劳务用工过程中的安全负全面责任,确保乙方的人身安全和身体健康。
2.甲方应按照国家有关安全生产的法律、法规和标准,建立健全安全生产管理制度,对乙方进行安全生产教育和培训。
3.甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护用品,并要求乙方正确佩戴和使用。
4.乙方在劳务用工过程中,应严格遵守甲方的安全生产规章制度,服从管理,不得擅自离岗、违章作业。
5.乙方在劳务用工过程中发生事故,甲方应立即启动应急预案,采取有效措施,防止事故扩大,并按照国家有关规定进行报告和处理。
三、劳务用工待遇
1.甲方按照国家有关规定,支付乙方劳务用工期间的工资、社会保险、住房公积金等费用。
2.甲方为乙方提供必要的工作条件和生活保障。
3.乙方在劳务用工期间,享有国家规定的休息、休假等权益。
四、违约责任
1.甲方未履行安全生产责任,导致乙方发生事故的,应承担相应的法律责任。
2.乙方违反安全生产规章制度,造成事故的,应承担相应的法律责任。
3.甲方未按时支付乙方工资、社会保险、住房公积金等费用的,应承担相应的法律责任。
4.乙方违反合同约定,擅自离岗、违章作业的,甲方有权解除合同,并追究其违约责任。
五、争议解决
1.本合同在履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,依法向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。
2.本合同争议解决期间,不影响合同的履行。
六、其他
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____________________。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
附件:
1.《安全生产管理制度》
2.《劳动保护用品发放清单》
3.《劳务用工人员名单》
4.《劳务用工工资支付凭证》
5.《社会保险、住房公积金缴纳凭证》
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(劳务派遣单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(被派遣劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
家庭住址:____________________
联系电话:____________________
丙方(安全生产技术服务单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鉴于甲方从事劳务派遣业务,为确保乙方在劳务派遣过程中的安全,甲方委托丙方提供安全生产技术服务。甲乙双方及丙方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方处从事劳务用工的安全事宜,达成如下协议:
一、劳务用工内容
1.乙方同意按照甲方的工作安排,在甲方指定的场所从事劳务用工工作。
2.乙方从事的劳务用工工作内容为:____________________
3.乙方从事劳务用工工作的时间为:____________________
二、丙方安全生产技术服务责任
1.丙方负责对甲方提供的安全生产技术服务,确保乙方在劳务派遣过程中的安全。
2.丙方应按照国家有关安全生产的法律、法规和标准,建立健全安全生产管理制度,对乙方进行安全生产教育和培训。
3.丙方应提供符合国家安全标准的劳动保护用品,并要求乙方正确佩戴和使用。
4.丙方在乙方发生事故时,应立即启动应急预案,采取有效措施,防止事故扩大,并按照国家有关规定进行报告和处理。
三、甲方权益保障
1.甲方有权要求丙方提供安全生产技术服务的详细方案,包括安全生产管理制度、教育培训计划、事故应急预案等。
2.甲方有权对丙方的安全生产技术服务进行监督,确保丙方履行合同义务。
3.甲方有权要求丙方对乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方安全生产意识。
4.甲方有权要求丙方对乙方的工作场所进行安全检查,确保乙方工作场所符合国家安全标准。
5.甲方有权要求丙方对乙方进行安全生产考核,考核不合格的,有权要求丙方采取相应措施。
四、乙方违约及限制条款
1.乙方在劳务用工过程中,如有违反安全生产规章制度、违章作业等行为,导致事故发生,乙方应承担全部责任。
2.乙方因个人原因导致事故发生,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应赔偿责任。
3.乙方不得擅自离岗、脱岗,如因特殊原因需离岗,应提前向甲方报告,并取得甲方同意。
4.乙方不得将劳务用工工作转包、分包给他人,如违反规定,乙方应承担相应责任。
五、违约责任
1.丙方未履行安全生产技术服务责任,导致乙方发生事故的,应承担相应的法律责任。
2.甲方未按时支付丙方安全生产技术服务费用的,应承担相应违约责任。
3.乙方违反合同约定,造成事故的,应承担相应违约责任。
六、争议解决
1.本合同在履行过程中发生的争议,由甲乙双方协商解决;协商不成的,依法向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。
2.本合同争议解决期间,不影响合同的履行。
七、其他
1.本合同自甲乙双方及丙方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____________________。
2.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。
附件:
1.《安全生产管理制度》
2.《劳动保护用品发放清单》
3.《劳务用工人员名单》
4.《劳务用工工资支付凭证》
5.《社会保险、住房公积金缴纳凭证》
第三方介入的意义和目的在于,通过引入专业的安全生产技术服务单位,确保乙方在劳务派遣过程中的安全,降低甲方安全生产风险,提高安全生产水平。甲方为主导的目的和意义在于,通过加强对安全生产的监管和控制,保障自身权益,降低因安全生产问题导致的损失,提升企业形象和竞争力。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(劳务派遣单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(被派遣劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
家庭住址:____________________
联系电话:____________________
丙方(安全生产技术服务单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鉴于甲方从事劳务派遣业务,乙方希望在其工作过程中获得专业的安全生产保障,甲方同意委托丙方提供安全生产技术服务。甲乙双方及丙方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方处从事劳务用工的安全事宜,达成如下协议:
一、劳务用工内容
1.乙方同意按照甲方的工作安排,在甲方指定的场所从事劳务用工工作。
2.乙方从事的劳务用工工作内容为:____________________
3.乙方从事劳务用工工作的时间为:____________________
二、丙方安全生产技术服务责任
1.丙方负责对甲方提供的安全生产技术服务,确保乙方在劳务派遣过程中的安全。
2.丙方应按照国家有关安全生产的法律、法规和标准,建立健全安全生产管理制度,对乙方进行安全生产教育和培训。
3.丙方应提供符合国家安全标准的劳动保护用品,并要求乙方正确佩戴和使用。
4.丙方在乙方发生事故时,应立即启动应急预案,采取有效措施,防止事故扩大,并按照国家有关规定进行报告和处理。
三、乙方权益保障
1.乙方有权要求丙方提供安全生产技术服务的详细方案,包括安全生产管理制度、教育培训计划、事故应急预案等。
2.乙方有权对丙方的安全生产技术服务进行监督,确保丙方履行合同义务。
3.乙方有权要求丙方对自身进行安全生产教育和培训,提高安全生产意识。
4.乙方有权要求丙方对工作场所进行安全检查,确保工作场所符合国家安全标准。
5.乙方有权要求丙方对自身进行安全生产考核,考核不合格的,乙方有权要求丙方采取相应措施。
四、甲方违约及限制条款
1.甲方未按时支付丙方安全生产技术服务费用的,应承担相应违约责任。
2.甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护用品或未对乙方进行必要的安全培训,乙方有权要求甲方立即改正,并赔偿因此造成的损失。
3.甲方违反安全生产规章制度,导致乙方在工作中发生事故,甲方应承担全部责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。
4.甲方不得要求乙方从事违反安全生产规定的危险工作,如乙方拒绝,甲方不得以此为由解除劳动合同。
五、争议解决
1.本合同在履行过程中发生的争议,由甲乙双方协商解决;协商不成的,依法向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。
2.本合同争议解决期间,不影响合同的履行。
六、其他
1.本合同自甲乙双方及丙方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____________________。
2.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。
乙方为主导的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 加强信息分析的行政管理师试题及答案
- 新时代的微生物检验技师能力试题及答案
- 重要项目管理考试知识的归纳与试题答案
- 2025年证券从业资格证考试的常见题型试题及答案
- 重庆高校课题申报书
- 证券从业资格证考试心态调整方法试题及答案
- 项目管理相关法规的试题及答案
- 注册会计师考试过程中的信息管理与有效沟通探讨试题及答案
- 课题申报评审书模板
- 突破思维界限的证券试题及答案
- 2025年陕西省公民科学素质大赛考试指导题库(含答案)
- DBJT45-047-2017 超长混凝土结构裂缝控制技术规程
- 2025年中国石化销售股份有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 2025年山东潍坊市再担保集团股份限公司社会招聘11人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025年新劳动合同范本
- 2021译林版高中英语选择性必修四Unit-1课文翻译
- 中医方剂学测试题(含答案)
- 【课件】中职生职业生涯规划
- 【MOOC】中医与辨证-暨南大学 中国大学慕课MOOC答案
- 2023年秋江苏开放大学公共部门人力资源管理综合大作业
- 宁夏银川一中下学期2025届高三第三次模拟考试数学试卷含解析
评论
0/150
提交评论