




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
挂职劳动合同协议甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系方式:________________乙方(挂职人员):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系方式:________________鉴于甲方工作需要,乙方具备相关专业知识和技能,愿意在甲方进行挂职工作,为明确双方权利义务,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本挂职劳动合同协议(以下简称"本协议")。一、挂职岗位及期限1.挂职岗位:乙方挂职担任甲方[具体部门名称]的[挂职职务名称]。2.挂职期限:本协议挂职期限自____年__月__日起至____年__月__日止。挂职期满,如双方无异议,则自动延续[延续期限]。二、挂职工作内容及要求1.工作内容乙方应按照甲方要求,在挂职岗位上履行以下工作职责:协助甲方[具体项目名称或工作任务]的开展,提供专业的技术支持和建议。参与甲方组织的各类会议、研讨活动,积极发表意见和建议,促进工作的顺利进行。协助甲方与相关部门、单位进行沟通协调,推动工作的有效落实。根据甲方工作安排,完成其他临时性或阶段性的工作任务。2.工作要求乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。乙方应认真履行工作职责,按时、保质、保量地完成工作任务,确保工作质量。乙方在挂职期间应保持良好的职业道德和工作作风,保守甲方的商业秘密和工作机密。三、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定履行工作职责,完成工作任务。有权对乙方的工作进行监督、检查和考核。根据乙方的工作表现,有权决定是否给予乙方奖励或处罚。2.义务为乙方提供必要的工作条件和工作环境,确保乙方能够正常开展工作。按照本协议约定,为乙方支付挂职期间的相关费用和报酬。向乙方介绍甲方的基本情况、规章制度和工作流程,帮助乙方尽快熟悉工作环境。在乙方遇到工作困难时,应给予必要的支持和帮助。(二)乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定获得挂职期间的相关费用和报酬。有权了解甲方的工作情况和业务信息,参与甲方组织的培训和学习活动。在工作过程中,有权提出合理的意见和建议,对甲方的工作进行监督。2.义务严格遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,自觉维护甲方的形象和利益。认真履行工作职责,积极完成甲方交办的各项工作任务,不得无故拖延或拒绝。定期向甲方汇报工作进展情况,及时反馈工作中遇到的问题和困难。妥善保管甲方提供的文件、资料和财物,不得擅自泄露或损坏。挂职期满后,应按照甲方要求办理工作交接手续。四、挂职费用及报酬1.挂职费用甲方承担乙方挂职期间的以下费用:交通费用:乙方因工作需要往返于挂职地点与原工作单位之间的交通费用,按照甲方相关规定报销。通讯费用:乙方在挂职期间因工作需要产生的通讯费用,按照甲方相关规定报销。其他费用:乙方在挂职期间因工作需要产生的其他合理费用,按照甲方相关规定报销。2.报酬甲方按照以下标准向乙方支付挂职期间的报酬:乙方挂职期间的报酬为每月人民币[x]元。报酬支付方式为:甲方于每月[具体支付日期]将上月报酬支付至乙方指定的银行账户。五、保密条款1.双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、工作机密及其他敏感信息予以保密,未经对方书面同意,不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[x]年。六、知识产权归属1.乙方在挂职期间因履行工作职责所产生的知识产权,包括但不限于专利、商标、著作权等,归甲方所有。2.乙方应协助甲方办理相关知识产权的申请、登记等手续,并提供必要的文件和资料。七、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付乙方挂职费用及报酬,每逾期一日,应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议约定履行工作职责,或违反甲方的规章制度,甲方有权解除本协议,并要求乙方返还已支付的挂职费用及报酬。乙方应按照本协议约定的报酬标准向甲方支付违约金,违约金金额为乙方挂职期间报酬总额的[x%]。3.若乙方违反本协议约定的保密条款或知识产权归属条款,应向甲方支付违约金人民币[x]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。4.任何一方违反本协议约定,给对方造成其他损失的,应承担相应的赔偿责任。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议不一致的,以补充协议为准。甲方(盖章)
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB/T 45461-2025碳纤维复合材料测试试样用加强片粘贴规程
- 中学课程深化改革计划
- 证券从业资格证新兴市场分析试题及答案
- 项目管理专业资格考纲剖析试题及答案
- 银行机构传承与创新管理思路试题及答案
- 学习法律知识提高注册会计师考试合规性试题及答案
- 学习科研对注册会计师考试备考的重要性探讨试题及答案
- 培训学校课题申报书
- 2025年证券从业资格证知识便签试题及答案
- 2025年证券从业资格证知识更新与讨论试题及答案
- UL1059标准中文版-2020接线端子UL标准中文版
- 消化道疾病护理
- 2024年卫生专业技术资格考试卫生检验技术(初级(师)211)相关专业知识试题及答案指导
- 湖北公务员面试模拟87
- 学校职称评审工作自查报告
- 人教版九年级化学下册第十一单元课题1化学与人体健康课件
- 仪器仪表行业智能化仪器仪表开发与校准方案
- 中医适宜技术-中药热奄包
- 信息技术与学科教学融合课教学设计表小学数学
- JJF(浙) 1194-2022 闪影像测量仪校准规范
- 02J611-2 轻质推拉钢大门
评论
0/150
提交评论