解聊劳动合同协议

解聊劳动合同协议甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了劳动合同（合同编号：______），现经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就解除劳动合同事宜达成如下协议：一、合同解除原因经双方协商一致，同意于____年__月__日解除双方签订的劳动合同，双方的劳动关系自该日起正式解除。二、标的物或服务具体描述1.工作交接乙方应在本协议生效之日起[x]个工作日内，按照甲方的要求完成工作交接手续。工作交接的内容包括但不限于：工作文件、资料、办公用品、未完成的工作任务及相关联系人信息等。乙方应确保向甲方交接的工作资料真实、完整、有效，且不存在任何未了结的工作事项或潜在的法律纠纷。2.离职手续办理乙方应在工作交接完成后，协助甲方办理离职手续，包括但不限于：归还公司财物、办理社会保险减员手续、出具解除劳动合同证明等。甲方应在乙方完成离职手续后的[x]个工作日内，按照法律法规及公司规定支付乙方应得的工资、奖金及其他福利待遇。三、权利义务1.甲方权利义务权利有权要求乙方按照本协议的约定完成工作交接及离职手续。有权对乙方的工作交接情况进行监督和检查。义务按照法律法规及本协议的约定，向乙方支付应得的工资、奖金及其他福利待遇。在乙方完成离职手续后的[x]个工作日内，为乙方出具解除劳动合同证明，并办理社会保险减员手续。对乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密，不得向任何第三方披露。2.乙方权利义务权利有权要求甲方按照本协议的约定支付工资、奖金及其他福利待遇。有权要求甲方在乙方完成离职手续后的[x]个工作日内出具解除劳动合同证明，并办理社会保险减员手续。义务按照本协议的约定，在[x]个工作日内完成工作交接手续，并确保交接工作的质量。协助甲方办理离职手续，提供必要的协助和配合。在离职后，对甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。不得向甲方及第三方提出任何与本协议约定不符的要求或主张。四、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定支付乙方工资、奖金及其他福利待遇，或未按时为乙方出具解除劳动合同证明、办理社会保险减员手续，每逾期一日，应按照未支付金额或未履行义务金额的[x%]向乙方支付违约金。逾期超过[x]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部应得款项及违约金。2.若乙方未按照本协议的约定完成工作交接手续，或未协助甲方办理离职手续，每逾期一日，应按照甲方因此遭受的损失金额的[x%]向甲方支付违约金。若乙方的违约行为给甲方造成其他损失的，乙方应承担全部赔偿责任。3.若乙方违反本协议约定的保密义务，应向甲方支付违约金[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方的违约行为给甲方造成重大损失或构成犯罪的，甲方有权依法追究乙方的法律责任。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。甲方（盖章）：______________________法定代