教师安全合同协议

教师安全合同协议甲方（聘用单位）：名称：[学校名称]法定代表人：[校长姓名]地址：[学校地址]联系电话：[联系电话]乙方（受聘教师）：姓名：[教师姓名]性别：[教师性别]身份证号码：[身份证号]地址：[教师住址]联系电话：[联系电话]鉴于甲方聘请乙方担任教师职务，为明确双方的权利义务，保障教师在工作过程中的安全，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同协议。一、合同期限本合同自[起始日期]起至[结束日期]止。合同期满，双方如无异议，则自动延续[延续时长]。二、工作内容及地点（一）工作内容乙方同意按照甲方的工作安排，担任[具体学科及年级]教师，承担相应的教学任务，包括但不限于备课、授课、辅导学生、批改作业、组织考试及参与教学研究活动等，并保证按照国家教育教学标准及甲方要求完成教学工作任务，不断提高教学质量。（二）工作地点乙方的工作地点为[学校具体地址]。甲方因工作需要调整乙方工作地点的，应与乙方协商一致，并签订书面补充协议。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利根据学校的教育教学需要，按照国家有关规定及学校的规章制度，合理安排乙方的工作岗位、工作任务和工作时间，并对乙方的工作进行检查、指导和考核。按照国家和学校的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。根据乙方的工作表现和学校的相关规定，对乙方进行奖惩。在乙方违反国家法律法规、学校规章制度或本合同约定时，有权按照相关规定进行处理。2.义务按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方的工资报酬及福利待遇。组织乙方参加政治学习、业务培训等活动，为乙方提供必要的学习和发展机会，提高乙方的业务水平和综合素质。尊重乙方的人格和合法权益，保障乙方依法享有的各项权利，不得歧视、侮辱、体罚或变相体罚乙方。负责对学校的教学设施、设备进行定期检查和维护，确保其安全可靠，符合国家规定的标准。对存在安全隐患的设施、设备，应及时进行维修或更换，防止因设施、设备问题导致乙方受到伤害。（二）乙方权利与义务1.权利按照国家规定和本合同约定，享受工资报酬、福利待遇及休息休假等权利。参加甲方组织的政治学习、业务培训等活动，要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品。对甲方的工作安排、管理方式及教学设施、设备等提出意见和建议。在自身合法权益受到侵害时，有权向甲方提出申诉或依法向有关部门投诉。2.义务遵守国家法律法规、社会公德和职业道德，遵守学校的规章制度，自觉维护学校的声誉和形象。认真履行教师职责，按照教学大纲和教学计划进行教学活动，保证教学质量，完成教学任务。关爱学生，尊重学生的人格和权益，不得歧视、侮辱、体罚或变相体罚学生。遵守教学安全规范，在教学过程中采取必要的安全措施，保障学生的人身安全。如因乙方原因导致学生发生安全事故，乙方应承担相应的责任。积极参加甲方组织的各项活动，配合甲方完成各项工作任务。妥善保管甲方提供的教学设施、设备及其他财物，如有损坏或丢失，应照价赔偿。保守甲方的商业秘密和工作秘密，不得向无关人员泄露甲方的教学计划、教学内容、学生信息等。四、安全保障措施（一）安全教育与培训1.甲方应定期组织乙方参加安全教育培训，培训内容包括但不限于教育教学安全法律法规、学校安全管理制度、教学设施设备安全操作规范、应急处理技能等，提高乙方的安全意识和应急处理能力。2.乙方应积极参加甲方组织的安全教育培训活动，认真学习相关安全知识和技能，并在教学过程中向学生传授安全知识，培养学生的安全意识和自我保护能力。（二）教学设施设备安全1.甲方应确保学校的教学设施设备符合国家安全标准，定期对教学设施设备进行检查、维护和更新，确保其正常运行，不存在安全隐患。2.乙方在使用教学设施设备前，应检查其是否正常运行，如发现问题应及时向甲方报告。在教学过程中，应按照操作规程正确使用教学设施设备，不得违规操作。（三）学生安全管理1.甲方应建立健全学生安全管理制度，加强对学生的日常管理，及时发现和处理学生之间的矛盾纠纷，防止发生安全事故。2.乙方应协助甲方做好学生安全管理工作，关注学生的思想动态和行为表现，发现异常情况及时向甲方报告。在教学活动中，应合理安排教学内容和教学环节，避免因教学安排不当导致学生发生安全事故。（四）应急处置1.甲方应制定完善的应急预案，明确各类安全事故的应急处置流程和责任分工。定期组织应急演练，提高应对突发事件的能力。2.乙方应熟悉甲方的应急预案，在发生安全事故时，应按照应急预案的要求及时采取措施，保护学生的生命安全，并配合甲方做好事故的调查和处理工作。五、工资报酬及福利待遇（一）工资报酬甲方按照国家和学校的规定，根据乙方的工作岗位、工作任务和工作业绩，确定乙方的工资报酬。乙方的工资为每月[具体金额]元，甲方应于每月[发薪日期]按时足额支付乙方工资。（二）福利待遇1.乙方享受国家规定的节假日、寒暑假等带薪休假待遇。2.甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）及住房公积金。3.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如培训机会、职业发展规划指导、健康体检等。六、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本合同约定按时足额支付乙方工资报酬或福利待遇，应按照国家有关规定向乙方支付拖欠金额的赔偿金，并承担相应的法律责任。2.若甲方未按照国家规定和本合同约定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，导致乙方受到伤害的，甲方应承担相应的赔偿责任。3.若甲方违反国家法律法规、学校规章制度或本合同约定，侵害乙方合法权益的，应依法承担相应的法律责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本合同约定履行工作职责，导致教学质量下降或学生受到伤害的，乙方应承担相应的责任，甲方有权根据学校的相关规定对乙方进行处理，包括但不限于扣发工资、奖金，直至解除本合同。2.若乙方违反国家法律法规、学校规章制度或本合同约定，泄露甲方的商业秘密或工作秘密，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。3.若乙方擅自离职或未按照本合同约定提前通知甲方解除合同的，乙方应按照甲方的要求返还已领取的工资报酬及福利待遇，并承担违约责任，违约金金额为乙方离职前[x]个月工资总额。七、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本合同