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文档简介

护士续签合同协议甲方(医院名称):统一社会信用代码:法定代表人:地址:联系电话:乙方(护士姓名):身份证号码:地址:联系电话:鉴于乙方在甲方医院担任护士一职,双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上,经友好协商,就乙方续签劳动合同事宜达成如下协议:一、合同续签期限本合同续签期限自[起始日期]起至[结束日期]止。二、工作岗位及职责1.工作岗位:乙方同意继续在甲方[具体科室]担任护士岗位,从事护理相关工作。2.岗位职责:乙方应按照国家法律法规、行业规范以及甲方医院的规章制度,认真履行护士的各项职责,包括但不限于为患者提供专业的护理服务、执行医嘱、观察患者病情变化、协助医生进行诊疗工作、参与护理质量管理等。三、工作时间与休息休假1.工作时间:甲方实行[具体工作时间制度,如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。乙方应按照甲方规定的工作时间按时上下班,不得无故迟到、早退或旷工。2.休息休假:乙方享有国家法律法规规定的休息休假权利,包括但不限于年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等。乙方申请休息休假应按照甲方医院的请假制度提前办理相关手续。四、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬:甲方按照国家法律法规和医院的薪酬制度,以货币形式按月支付乙方工资。乙方的月工资为人民币[具体金额]元,其中基本工资为人民币[具体金额]元,绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果确定。2.福利待遇:甲方为乙方缴纳国家规定的各项社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方享有甲方医院规定的福利待遇,如节日福利、定期体检、职业培训等。甲方按照国家规定为乙方提供带薪年假,具体天数根据乙方的工作年限确定。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务:甲方有权根据医院的经营管理需要,合理安排乙方的工作岗位和工作任务,并对乙方的工作进行监督、检查和考核。甲方应按照本协议约定按时足额支付乙方工资和福利待遇,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。甲方应依法为乙方缴纳社会保险,保障乙方的合法权益。甲方应按照国家法律法规和医院的规章制度,为乙方提供职业培训和发展机会,提高乙方的业务水平和综合素质。2.乙方权利与义务:乙方有权要求甲方按照本协议约定提供工作条件和劳动保护用品,按时足额支付工资和福利待遇,并依法缴纳社会保险。乙方应遵守国家法律法规、行业规范以及甲方医院的规章制度,认真履行护士的各项职责,遵守职业道德,为患者提供优质的护理服务。乙方应按照甲方的要求参加职业培训和考核,不断提高自身的业务水平和综合素质。乙方应保守甲方医院的商业秘密和患者的隐私,不得泄露甲方医院的工作信息和患者的个人信息。六、保密与竞业限制1.保密条款:乙方在甲方工作期间,知悉甲方医院的商业秘密、技术秘密、患者信息等各类机密信息。乙方应严格遵守甲方的保密制度,不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用甲方的机密信息。本条款的保密期限自本协议生效之日起至甲方医院的机密信息成为公开信息之日止。2.竞业限制条款:乙方承诺在离职后[竞业限制期限,如[x]年]内,不得到与甲方医院有竞争关系的单位工作或从事与甲方医院有竞争关系的业务。甲方应在乙方离职后,按照国家法律法规的规定,向乙方支付竞业限制经济补偿。竞业限制经济补偿的标准为乙方离职前月平均工资的[具体比例,如[x]%]。七、培训与服务期1.培训约定:甲方根据医院的发展需要和乙方的工作表现,有权安排乙方参加各类培训。培训内容包括但不限于专业技能培训、管理能力培训、职业道德培训等。2.服务期约定:乙方参加甲方组织的专项培训,甲方可以与乙方约定服务期。服务期的期限由双方根据培训的具体情况协商确定,但最长不超过[x]年。3.违约责任:乙方违反服务期约定的,应当按照约定向甲方支付违约金。违约金的数额不得超过甲方提供的培训费用。甲方要求乙方支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。八、合同的变更、解除与终止1.合同变更:本合同履行期间,如有下列情形之一的,经双方协商一致,可以变更本合同的相关内容:甲方医院的经营状况发生重大变化,需要调整乙方的工作岗位或工作地点的;因不可抗力或国家法律法规政策调整,致使本合同无法继续履行的;双方协商一致同意变更的其他情形。2.合同解除:经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方医院的规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方医院造成重大损害的;同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方医院的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的;被依法追究刑事责任的。甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为乙方缴纳社会保险费的;甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的;法律、行政法规规定乙方可以解除本合同的其他情形。3.合同终止:有下列情形之一的,本合同终止:本合同期满的;乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;甲方被依法宣告破产的;甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;法律、行政法规规定的其他情形。九、违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时足额支付乙方工资、福利待遇或缴纳社会保险,应按照国家法律法规的规定承担相应的法律责任,并向乙方支付拖欠金额的[x]%作为违约金。2.若乙方违反本协议约定,未按照甲方的要求履行工作职责、遵守规章制度或保密义务等,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。赔偿金额包括但不限于甲方因此遭受的直接经济损失、间接经济损失以及甲方为追究乙方责任而支付的合理费用(如律师费、诉讼费等)。3.若乙方违反竞业限制约定,应按照竞业限制经济补偿的[x]倍向甲方支付违约金,并返还甲方已支付的竞业限制经济补偿。乙方还应立即停止违约行为,继续履行竞业限制义务。十、争议解决本合同的签订、履行、变更、解除、终止及违约责任等相关事宜,均适用中华人民共和国法律。甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他条款1.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有

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