婚纱服装厂转让合同协议

婚纱服装厂转让合同协议转让方（以下简称甲方）：姓名：__________________身份证号：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________受让方（以下简称乙方）：姓名：__________________身份证号：__________________联系地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲方拥有一家婚纱服装厂（以下简称"服装厂"），乙方有意受让该服装厂，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，就服装厂转让事宜达成如下协议：一、服装厂基本情况1.服装厂名称：[具体名称]2.服装厂地址：[详细地址]3.经营范围：婚纱设计、生产、销售4.服装厂现状：服装厂现有员工[x]人，其中包括熟练的婚纱制作工人[x]人、设计师[x]人、管理人员[x]人等。服装厂拥有各类生产设备，包括缝纫机、裁剪机、熨烫设备等，具体设备清单见附件一。服装厂目前有正在生产的婚纱订单[x]个，订单详情见附件二。服装厂拥有一定数量的婚纱成品库存，库存清单见附件三。服装厂拥有注册商标[商标名称]，商标注册号为[具体号码]，商标有效期至[到期日期]。二、转让标的甲方将其拥有的服装厂的全部资产及权益转让给乙方，包括但不限于：1.服装厂的土地使用权（如有）及地上建筑物、附属设施。2.服装厂内的所有生产设备、原材料、半成品及成品。3.服装厂的商标、专利、著作权等知识产权（如有）。4.服装厂的客户资源、业务渠道及订单。5.服装厂的员工劳动关系及相关权益。三、转让价格及支付方式1.转让价格：双方经协商一致，确定服装厂的转让价格为人民币[x]元（大写：[大写金额]）。2.支付方式：乙方应在本协议签订之日起[x]个工作日内，向甲方支付转让款的[x]%作为定金，即人民币[x]元（大写：[大写金额]）。在甲方完成所有转让手续并将服装厂实际交付给乙方后[x]个工作日内，乙方支付剩余转让款，即人民币[x]元（大写：[大写金额]）。四、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利：有权按照本协议约定收取转让款。有权要求乙方按照本协议约定履行义务。2.义务：保证对转让的服装厂拥有合法处分权，保证服装厂不存在任何抵押、质押、查封等权利受限情形，也不存在任何债务纠纷或潜在纠纷。如因甲方原因导致乙方遭受损失的，甲方应承担全部赔偿责任。向乙方如实披露服装厂的经营状况、财务状况、员工情况、客户资源等相关信息，提供真实、准确、完整的资料和文件。协助乙方办理服装厂的相关变更登记手续，包括但不限于工商登记、税务登记、商标转让登记等，所产生的费用由[双方协商确定承担方]承担。在本协议签订之日起至服装厂实际交付给乙方之日期间，妥善保管服装厂的资产，不得擅自处置服装厂的设备、原材料、成品等，不得损害服装厂的利益和声誉。负责处理服装厂转让前的债权债务，如因服装厂转让前的债务导致乙方遭受损失的，甲方应承担全部赔偿责任。协助乙方与服装厂现有员工进行沟通，办理员工劳动关系的转移手续，确保员工顺利过渡到乙方。（二）乙方权利义务1.权利：有权要求甲方按照本协议约定履行义务。在本协议签订后，有权对服装厂进行全面了解和检查，甲方应给予配合。2.义务：按照本协议约定的时间和方式向甲方支付转让款。按照本协议约定接收服装厂的资产及权益，并承担服装厂转让后的债权债务。尊重服装厂原有的品牌形象和商业信誉，不得从事任何有损服装厂声誉的行为。妥善安置服装厂现有员工，依法与员工签订劳动合同，保障员工的合法权益。在服装厂转让后，按照相关法律法规和行业规范继续经营服装厂，依法纳税，诚信经营。五、资产交接1.双方应在本协议签订之日起[x]个工作日内，共同对服装厂的资产进行清点和交接。交接清单由双方签字确认，作为本协议的附件。2.对于服装厂的固定资产，如设备、建筑物等，甲方应确保其正常运行，并提供相关的使用说明和维护记录。3.对于服装厂的流动资产，如原材料、半成品、成品等，双方应按照交接清单进行数量和质量的核对。如发现数量短缺或质量问题，由甲方负责补足或处理。4.在资产交接过程中，如涉及到需要办理产权变更登记或其他手续的，甲方应积极协助乙方办理，所产生的费用由[双方协商确定承担方]承担。六、知识产权处理1.对于服装厂拥有的商标、专利、著作权等知识产权，如乙方继续使用，甲方应协助乙方办理相关的转让或授权手续，所产生的费用由[双方协商确定承担方]承担。2.如乙方不继续使用服装厂原有的知识产权，甲方有权自行处置，但不得损害乙方的利益。3.双方应保证在服装厂经营过程中，不侵犯第三方的知识产权，如因一方原因导致另一方遭受知识产权纠纷的，责任方应承担全部赔偿责任。七、员工安置1.甲方应协助乙方与服装厂现有员工进行沟通，办理员工劳动关系的转移手续，确保员工顺利过渡到乙方。2.乙方应按照法律法规和劳动合同的约定，妥善安置员工，保障员工的合法权益。如因乙方原因导致员工与乙方发生劳动纠纷的，乙方应承担全部责任。3.在员工劳动关系转移过程中，如涉及到员工的经济补偿等问题，按照法律法规的规定执行，由[双方协商确定承担方]承担。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定履行义务，导致乙方无法按时接收服装厂或遭受损失的，甲方应承担违约责任，退还乙方已支付的定金，并按照转让款的[x]%向乙方支付违约金。如违约金不足以弥补乙方损失的，甲方还应继续赔偿乙方的损失。2.若乙方未按照本协议约定履行义务，未按时支付转让款或擅自解除本协议的，乙方应承担违约责任，已支付的定金不予退还，并按照转让款的[x]%向甲方支付违约金。如乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方还应继续赔偿甲方的损失。3.如一方违反本协议约定的保密义务，向第三方披露本协议涉及的商业秘密或其他敏感信息的，违约方应向对方支付违约金人民币[x]元（大写：[大写金额]），如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应继续赔偿对方的损失。4.如因不可抗力或政府行为等不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行或部分无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明文件。双方应协商解决因不可抗力或政府行为等原因产生的问题，尽量减少损失。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签