人力资源保密协议二零二五年

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人力资源保密协议二零二五年甲方（保密方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（员工）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、保密内容1.保密信息乙方在甲方任职期间及离职后，应严格保守甲方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、财务信息等。保密信息的具体范围由双方另行约定。2.保密义务乙方不得以任何形式泄露、披露、使用或允许他人使用甲方的保密信息，除非得到甲方的书面同意。乙方不得利用甲方的保密信息为自身或第三方谋取利益。二、保密期限乙方对本协议约定的保密信息承担保密义务的期限为自本协议签订之日起______年。离职后，乙方仍应遵守本协议的保密义务，直至保密信息不再具有商业价值或甲方书面解除保密义务。三、违约责任乙方违反本协议约定，泄露、披露、使用或允许他人使用甲方的保密信息，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。四、其他1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。4.本协议的修改、补充或解除，必须经甲乙双方书面同意。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作内容、职责范围和绩效进行监督和评估。有权根据公司发展需要调整乙方的岗位或工作内容。义务：为乙方提供符合国家规定的劳动条件和待遇。保护乙方的合法权益，不得侵犯乙方的隐私权和知识产权。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利。有权依法参加社会保险和享受相应待遇。义务：严格遵守公司的规章制度和工作纪律。保守公司的商业秘密和客户信息。六、保密内容1.保密信息乙方在任职期间及离职后，应保守公司的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营信息、客户名单等。保密信息的具体范围由双方另行约定。2.保密义务乙方不得以任何形式泄露、披露、使用或允许他人使用公司的保密信息，除非得到公司的书面同意。乙方不得利用公司的保密信息为自身或第三方谋取利益。七、保密期限乙方对本协议约定的保密信息承担保密义务的期限为自本协议签订之日起______年。离职后，乙方仍应遵守本协议的保密义务，直至保密信息不再具有商业价值或公司书面解除保密义务。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付工资或福利，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故解除乙方劳动合同，应按照国家法律规定支付经济补偿金。2.乙方违约责任若乙方违反保密义务，泄露公司保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿公司因此遭受的损失。如乙方因违反公司规章制度被解除劳动合同，不再享有经济补偿金。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成，双方同意将争议提交至合同签订地的人民仲裁委员会进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方个人信息、工作内容、客户信息以及其他机密信息（包括但不限于薪酬、工作计划等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：__