联合培养博士研究人员协议书

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联合培养博士研究人员协议书甲方（培养单位）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（联合培养单位）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、研究项目描述1.项目名称与内容项目名称为______，项目内容为______（详细说明研究目标、研究方法等）。项目应符合国家相关科研政策以及甲方特定的科研要求。2.研究质量要求乙方应保证所提供的研究成果具备高质量，包括但不限于创新性、实用性、学术价值等方面的要求。乙方保证所提供的研究成果在正常使用条件下，自交付之日起______年内（具体时长）不出现因研究质量问题导致的学术争议或性能下降。二、研究人员数量与条件1.研究人员数量甲方预计联合培养的研究人员数量为______名。实际培养数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在项目启动前______天（具体时长）发出。2.研究人员条件研究人员应遵守双方单位的规章制度，服从项目管理和研究计划。三、培养计划与时间安排1.培养计划培养计划应经甲方审核批准后执行。2.时间安排研究人员应在项目启动后的______个月内完成研究工作，并提交研究报告。甲方将根据项目进度，在研究人员完成研究工作后______个月内进行成果验收。四、成果归属与权益1.成果归属研究成果的知识产权归甲方所有，乙方享有在甲方授权范围内使用该成果的权利。乙方应保证在研究成果中明确标注甲方和乙方的贡献。2.权益分配甲方和乙方应根据各自在项目中的贡献，合理分配项目经费和研究成果的收益。双方应签订详细的权益分配协议，明确各自的权利和义务。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方培养的研究人员进行考核，包括学术成果、研究能力等。有权根据项目进展和研究成果，对培养计划进行调整。义务：为研究人员提供必要的科研条件和资源支持。按照协议约定支付培养费用和津贴。2.乙方权利与义务权利：有权根据协议约定，参与研究人员的培养和指导。有权对研究人员的学术成果进行署名和发表。义务：按照协议约定，负责研究人员的日常管理和培养工作。六、考核与评估1.考核方式乙方应定期对研究人员进行考核，考核内容包括研究进度、成果质量、团队合作等。甲方将根据乙方提供的考核结果，对研究人员的培养情况进行评估。2.评估标准评估标准以协议约定的培养目标、考核指标以及国家相关标准为准。如评估不合格，乙方应在评估后______个工作日内（具体时长）提出改进措施，并报甲方审核。七、费用与资金管理1.费用预算双方应根据研究项目的需求和实际情况，共同制定详细的费用预算。费用预算应包括人员经费、设备购置、差旅费等。2.资金管理资金使用应严格按照预算执行，并接受双方监督。任何一方不得擅自挪用或侵占项目资金。八、争议解决1.争议解决方式双方应友好协商解决协议执行过程中出现的争议。如协商不成，任何一方均可向协议签订地的人民法院提起诉讼。2.争议解决期限双方应在争议发生后______个工作日内（具体时长）提出解决要求，否则视为放弃争议解决权利。九、协议的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的仲裁委员会进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方学术秘密、研究数据以及其他机密信息（包括但不限于研究成果、研究计划等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签