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2025员工借用合同模板下载员工借用合同本合同由以下双方于年月日在中华人民共和国（城市/地区）签订：甲方：名称：地址：法定代表人：联系方式：乙方：姓名：性别：身份号码：地址：联系方式：鉴于甲方因工作需要，需借用乙方到甲方处工作，为明确双方的权利与义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经友好协商，达成如下协议：第一条合同的定义与解释1.1本合同是指甲方借用乙方为其提供劳动服务的协议，乙方在合同期内将按照甲方的要求完成相关工作任务。1.2在本合同中，“借用”是指甲方因工作需要临时使用乙方劳动力的行为，并非正式劳动关系。双方均认可期间乙方与原用人单位之间的劳动关系不受影响。1.3本合同未尽事宜，双方应协商解决或依照国家相关法律法规执行。第二条合用期限2.1本合同的借用期限为自年月日起至年月日止，共计个月/天。具体起止日期以甲方通知为准。2.2若因工作需要，经双方协商一致，可以延长借用期限，并签订书面补充协议。第三条工作岗位与职责3.1乙方在借用手期内的工作岗位为，主要负责完成以下工作任务：（具体描述乙方的岗位职责和工作内容）3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，并按要求完成工作任务。3.3乙方在借用手期内享有与甲方正式员工同等的工作条件和劳动保护措施。第四条劳动报酬与社会保险4.1乙方的劳动报酬由原用人单位支付，具体金额为元/月（日）。甲方无需向乙方支付工资，但应协助乙方办理相关借用手续。4.2若因乙方在借用手期内提供额外服务或加班工作，甲方应依法支付相应的加班费或其他补偿。4.3乙方在借用手期内的社会保险由其原用人单位缴纳，甲方不承担社会保险的缴纳义务。若因工作需要，甲方可以为乙方购买必要的商业保险。第五条双方的权利与义务5.1甲方的权利与义务（1）为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施；（2）根据乙方的工作表现和完成情况给予相应的评价和反馈；（3）按时支付加班费或其他应由甲方承担的费用。5.2乙方的权利与义务（1）遵守国家法律法规及甲方的规章制度，服从管理；（2）认真履行岗位职责，按时完成工作任务；（3）不得将借用手期的工作内容用于其他商业用途或泄露相关机密信息。第六条合同的变更与解除6.1经双方协商一致，可以对本合同的内容进行修改或补充，并签订书面协议。6.2在借用手期内，若乙方因个人原因需提前终止借用关系，应提前日以书面形式通知甲方。未经甲方同意擅自离职的，应承担相应的违约责任。6.3若因甲方的原因需提前解除借用关系，甲方应提前日通知乙方，并依法支付经济补偿金（如有约定）。第七条违约责任7.1若乙方在借用手期内违反合同约定或劳动纪律，甲方有权根据情节轻重给予警告、罚款或其他相应处理；情节严重的，可立即终止借用关系并要求赔偿损失。7.2若甲方未按合同约定支付相关费用或未提供必要的工作条件，乙方可依法解除合同，并要求甲方承担相应的法律责任。第八条争议解决8.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应通过友好协商解决。协商不成时，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：日期：