养老保险承包合同样本

养老保险承包合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

鉴于甲方在养老保险领域具备丰富的经验及良好的信誉，乙方为提高自身及员工的养老保险待遇，经双方友好协商，特订立本合同，以明确双方的权利义务。

一、合同标的

1.1甲方承包乙方单位的养老保险业务，包括但不限于养老保险咨询、参保、理赔、待遇支付等。

1.2乙方同意将本单位及员工养老保险业务委托甲方承包。

二、合同期限

2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

2.2合同期满后，如双方无异议，可协商续签。

三、权利义务

3.1甲方权利：

3.1.1甲方有权根据国家政策及行业标准，制定养老保险业务的相关方案。

3.1.2甲方有权收取乙方支付的养老保险业务费用。

3.1.3甲方有权对乙方单位及员工养老保险业务进行监督管理。

3.2甲方义务：

3.2.1甲方应严格按照国家政策及行业标准，为乙方单位及员工提供优质、高效的养老保险服务。

3.2.2甲方应确保养老保险业务的合规性，不得损害乙方及员工的合法权益。

3.2.3甲方应定期向乙方报告养老保险业务开展情况。

3.3乙方权利：

3.3.1乙方有权要求甲方按照合同约定，提供优质、高效的养老保险服务。

3.3.2乙方有权对甲方提供的养老保险服务进行监督和评价。

3.4乙方义务：

3.4.1乙方应按照国家政策及行业标准，按时足额缴纳养老保险费用。

3.4.2乙方应配合甲方开展养老保险业务，及时提供相关资料。

四、费用及支付

4.1甲方根据乙方单位及员工的实际情况，制定养老保险业务费用方案。

4.2乙方应按照合同约定，按时足额支付养老保险业务费用。

五、保密条款

5.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

6.2违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。

六、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、合同解除

8.1合同期满，双方均可选择不再续签。

8.2发生下列情况之一，任何一方有权解除本合同：

（1）一方违反合同约定，严重损害对方合法权益；

（2）因不可抗力导致合同无法履行；

（3）其他依法或经双方协商一致应予解除合同的情形。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

9.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.养老保险业务费用方案

2.乙方单位及员工养老保险参保名单

3.乙方单位及员工养老保险缴费明细

4.甲方服务承诺书

5.甲方相关资质证明文件

甲方（盖章）：_______________________

乙方（盖章）：_______________________

签订日期：________________________

第一篇范文：合同编号：__________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

丙方（以下简称“丙方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

鉴于甲方在养老保险领域拥有丰富的经验及显著的资源优势，丙方在养老保险产品及服务提供方面具备专业的技术和市场渠道，乙方为提高自身及员工的养老保险待遇，经三方友好协商，特订立本合同，以明确三方在养老保险承包业务中的权利义务，确保甲方的权益得到充分保障。

一、合同标的

1.1甲方作为承包方，负责提供养老保险咨询、参保、理赔、待遇支付等综合服务。

1.2丙方作为服务提供方，负责提供养老保险产品及服务，并协助甲方进行市场推广和客户服务。

1.3乙方将本单位及员工养老保险业务委托甲方承包，并配合甲方与丙方开展工作。

二、合同期限

2.1本合同自三方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

2.2合同期满后，如双方无异议，可协商续签。

三、甲方权利与义务

3.1权利：

3.1.1甲方有权根据国家政策及行业标准，独立制定养老保险业务方案及服务内容。

3.1.2甲方有权根据合同约定，从乙方收取合理的养老保险业务费用。

3.1.3甲方有权监督丙方服务的质量和效果，确保其符合合同要求。

3.1.4甲方有权对乙方单位及员工养老保险业务进行审计和评估。

3.1.5甲方有权在合同期内根据市场情况调整业务方案。

3.2义务：

3.2.1甲方应确保养老保险业务的合规性，遵守国家政策及行业标准。

3.2.2甲方应提供优质、高效的养老保险服务，满足乙方及员工的需求。

3.2.3甲方应定期向乙方及丙方报告业务开展情况，并提供必要的数据支持。

3.2.4甲方应保障乙方及员工的个人信息安全，不得泄露给任何第三方。

四、丙方权利与义务

4.1权利：

4.1.1丙方有权根据甲方的要求，提供养老保险产品及服务。

4.1.2丙方有权根据市场情况，对提供的产品及服务进行适当调整。

4.1.3丙方有权从甲方处获取合理的服务费用。

4.2义务：

4.2.1丙方应确保提供的养老保险产品及服务符合国家政策及行业标准。

4.2.2丙方应配合甲方开展工作，提供必要的支持和协助。

4.2.3丙方应定期向甲方报告服务质量和效果，并及时反馈客户反馈。

五、乙方权利与义务

5.1权利：

5.1.1乙方有权要求甲方和丙方按照合同约定提供服务。

5.1.2乙方有权对服务进行监督和评价，并提出改进建议。

5.2义务：

5.2.1乙方应按照国家政策及行业标准，按时足额缴纳养老保险费用。

5.2.2乙方应配合甲方和丙方开展养老保险业务，及时提供相关资料。

5.2.3乙方应确保本单位及员工的信息真实、完整。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

七、争议解决

7.1三方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、合同解除

8.1发生下列情况之一，任何一方有权解除本合同：

（1）一方违反合同约定，严重损害对方合法权益；

（2）因不可抗力导致合同无法履行；

（3）其他依法或经三方协商一致应予解除合同的情形。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

9.2本合同一式三份，三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.养老保险业务费用方案

2.乙方单位及员工养老保险参保名单

3.乙方单位及员工养老保险缴费明细

4.甲方服务承诺书

5.甲方相关资质证明文件

6.丙方相关资质证明文件

第三方的介入旨在通过专业化和市场化的方式，提高养老保险业务的效率和覆盖面，同时增强甲方的业务能力和市场竞争力。甲方作为主导方，通过引入丙方，不仅能够拓展服务内容，还能够通过丙方的市场渠道和资源优势，吸引更多潜在客户，从而实现经济效益的最大化。同时，通过明确乙方的违约责任和限制条款，甲方能够确保自身的权益得到有效保障，进一步巩固在养老保险市场中的地位。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

丙方（以下简称“丙方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

鉴于乙方作为企业，希望优化其员工培训体系，提高员工技能和素质，丙方在员工培训领域具有丰富的经验和专业的培训资源，甲方作为乙方选择的培训机构，特订立本合同，以明确三方在员工培训业务中的权利义务，确保乙方的权益得到优先保障。

一、合同标的

1.1甲方作为乙方指定的培训机构，负责提供员工培训服务，包括但不限于培训计划制定、课程实施、效果评估等。

1.2丙方作为培训资源提供方，负责提供专业的培训课程、师资力量和培训设施。

1.3乙方委托甲方通过丙方的资源，优化其员工培训体系。

二、合同期限

2.1本合同自三方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

2.2合同期满后，如双方无异议，可协商续签。

三、乙方权利与义务

3.1权利：

3.1.1乙方有权要求甲方和丙方根据乙方需求，制定合理的培训计划和课程内容。

3.1.2乙方有权对培训效果进行监督和评估，并要求甲方和丙方进行改进。

3.1.3乙方有权根据培训效果，调整培训方案和课程设置。

3.1.4乙方有权要求甲方和丙方提供培训相关的详细资料和报告。

3.2义务：

3.2.1乙方应按照合同约定，按时支付培训费用。

3.2.2乙方应配合甲方和丙方进行培训前的准备工作，包括但不限于提供员工名单、培训场地等。

3.2.3乙方应确保参与培训的员工能够遵守培训纪律，积极参与培训活动。

四、甲方权利与义务

4.1权利：

4.1.1甲方有权根据丙方提供的培训资源和师资力量，制定培训计划。

4.1.2甲方有权要求丙方提供符合乙方需求的培训课程和师资。

4.1.3甲方有权对丙方的服务质量进行监督，并提出改进意见。

4.2义务：

4.2.1甲方应确保培训计划的实施符合乙方的需求，并保证培训质量。

4.2.2甲方应与丙方保持良好沟通，确保培训资源的有效利用。

五、丙方权利与义务

5.1权利：

5.1.1丙方有权根据甲方的需求，提供专业的培训课程和师资。

5.1.2丙方有权要求甲方提供必要的培训场地和设备。

5.1.3丙方有权根据培训效果，调整培训课程和教学方法。

5.2义务：

5.2.1丙方应确保提供的培训课程和师资符合行业标准和乙方的要求。

5.2.2丙方应与甲方保持良好沟通，确保培训服务的顺利进行。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

七、争议解决

7.1三方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、合同解除

8.1发生下列情况之一，任何一方有权解除本合同：

（1）一方违反合同约定，严重损害对方合法权益；

（2）因不可抗力导致合同无法履行；

（3）其他依法或经三方协商一致应予解除合同的情形。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

9.2本合同一式三份，三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：