宾馆保洁劳务合同协议

宾馆保洁劳务合同协议甲方（雇主）：名称：[宾馆名称]法定代表人：[姓名]地址：[宾馆地址]联系方式：[联系电话]乙方（雇员）：姓名：[姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号]地址：[常住地址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方经营宾馆业务，需要专业的保洁服务，乙方具备提供相关劳务的能力和意愿，双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，经平等、自愿、协商一致，就甲方宾馆保洁劳务事宜达成如下协议：一、劳务服务内容及要求（一）服务区域1.宾馆内所有客房，包括但不限于标准间、套房、豪华套房等，涵盖房间的卧室、卫生间、客厅等各个功能区域。2.公共区域，如大堂、走廊、楼梯、电梯间、会议室、餐厅、厨房、储物间、员工休息区等。（二）服务内容1.客房保洁每日对客房进行全面清洁，包括更换床上用品、清理垃圾、擦拭家具、清洁卫生间洁具、镜面、地面等，确保客房干净整洁，达到宾馆规定的卫生标准。定期对客房进行深度清洁，如清洗地毯、窗帘，擦拭门窗玻璃等，保持客房的整体卫生质量。2.公共区域保洁随时保持大堂、走廊、楼梯、电梯间的清洁卫生，及时清理地面杂物、污渍，擦拭扶手、栏杆、墙面等，确保公共区域环境整洁、明亮。定期对会议室、餐厅、厨房进行彻底清洁消毒，包括桌椅摆放整理、桌面清洁、餐具清洗消毒、厨房设备擦拭及地面清洁等，保证使用环境符合卫生要求。负责储物间、员工休息区等区域的日常清洁，保持物品摆放整齐，环境干净卫生。（三）服务标准1.乙方提供的保洁服务应符合国家卫生标准以及甲方制定的宾馆保洁操作规范和质量标准。具体标准如下：客房内无灰尘、无污渍、无异味，床上用品整洁，卫生间无积水、无毛发，各类设施设备表面光亮清洁。公共区域地面干净、无杂物，墙面、门窗无灰尘，扶手、栏杆等无污渍，垃圾桶及时清理，无异味。会议室、餐厅、厨房等区域卫生达标，餐具消毒合格，食品加工区域符合卫生防疫要求。2.乙方应按照甲方规定的时间和频率完成各项保洁任务，确保服务质量的稳定性和持续性。二、劳务报酬及支付方式（一）劳务报酬甲方每月支付乙方劳务报酬人民币[x]元。该报酬为固定金额，已包含乙方提供本合同约定劳务服务的所有费用，包括但不限于工资、加班费、奖金、福利、社保等乙方应得的全部收入。（二）支付方式1.甲方于每月[具体支付日期]以银行转账的方式将劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。2.乙方应在每次领取劳务报酬前向甲方提供合法有效的发票，否则甲方有权拒绝支付当次报酬且不承担任何违约责任。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权对乙方的保洁服务质量进行监督检查，提出意见和建议，要求乙方及时整改。有权根据宾馆实际经营情况和乙方服务表现，调整保洁服务的具体内容和要求，但应提前通知乙方。如乙方违反本合同约定或严重影响宾馆卫生环境及正常经营秩序，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。2.义务为乙方提供必要的工作条件和清洁工具、清洁用品，但乙方应合理使用并妥善保管，如有损坏或丢失应照价赔偿。按照本合同约定按时足额支付乙方劳务报酬。向乙方告知宾馆的卫生标准、服务规范以及相关安全注意事项，协助乙方开展工作。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本合同约定提供工作条件和支付劳务报酬。有权对甲方提出的不合理要求或超出合同约定范围的工作任务提出异议。2.义务遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本合同约定的服务内容、标准和时间要求，认真履行保洁职责，确保提供优质的劳务服务。爱护甲方提供的工作场所、设施设备及清洁工具、用品，不得故意损坏或擅自挪用。如因乙方原因造成损坏或丢失，应负责修复或赔偿。严格遵守安全操作规程，在工作过程中注意自身安全，如因乙方自身原因发生安全事故，由乙方自行承担全部责任，与甲方无关。乙方在提供劳务过程中知悉的甲方商业秘密、客户信息等应予以保密，不得泄露给任何第三方。乙方应自行安排足够的人员完成本合同约定的保洁任务，不得擅自将劳务服务转包或分包给第三方。如因乙方转包或分包导致服务质量问题或其他纠纷，由乙方承担全部责任。四、工作时间及休假（一）工作时间1.乙方应根据甲方宾馆的营业时间安排工作，确保在宾馆营业期间各区域的清洁卫生始终保持良好状态。2.乙方每日工作时间为[具体工作时长]，工作时间可根据实际情况与甲方协商调整，但应保证每日工作时长符合法律法规规定。（二）休假1.乙方每月享有[x]天的带薪休假，具体休假时间由乙方提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可休假。2.如因甲方经营需要，乙方应在合理范围内配合甲方调整工作时间和休假安排，甲方应根据实际情况给予乙方相应的补偿或调休。五、保险及福利（一）保险乙方在为甲方提供劳务期间，应自行购买足额的人身意外伤害保险及其他必要的商业保险，如因乙方未购买保险或保险不足导致的任何人身伤亡、财产损失等事故，均由乙方自行承担全部责任，与甲方无关。（二）福利1.乙方不享受甲方提供的其他福利待遇，如法定节假日加班工资、年终奖金、社会保险等。乙方应自行承担因劳务关系产生的个人所得税及其他相关税费。2.甲方可为乙方提供必要的工作餐，但乙方应遵守甲方关于工作餐的管理规定。六、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本合同约定按时足额支付乙方劳务报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。逾期超过[x]日的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付已完成工作对应的劳务报酬及违约金。2.若甲方未按照本合同约定为乙方提供必要的工作条件或清洁工具、用品，导致乙方无法正常开展工作的，甲方应承担相应的赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本合同约定的服务内容、标准和时间要求完成保洁任务，经甲方提出整改要求后仍未在合理期限内改正的，甲方有权扣除当月劳务报酬的[x%]作为违约金。如因乙方原因给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。2.若乙方擅自将劳务服务转包或分包给第三方，甲方有权解除本合同，并要求乙方返还已支付的劳务报酬，同时乙方应按照合同总金额的[x%]向甲方支付违约金。如因转包或分包导致甲方遭受其他损失的，乙方应承担全部赔偿责任。3.若乙方违反本合同约定的保密义务，泄露甲方商业秘密或客户信息的，乙方应立即停止侵权行为，并按照合同总金额的[x%]向甲方支付违约金。如因乙方泄密行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。损失难以计算的，赔偿额为乙方因违约行为所获得的利益，或者按照违约行为可能给甲方造成的损失计算。4.若乙方违反安全操作规程，导致发生安全事故，乙方应承担全部法律责任和经济赔偿责任，如给甲方造成损失的，乙方应负责赔偿甲方因此遭受的全部损失。5.若乙方未按照本合同约定的时间和要求提供合法有效的发票，导致甲方无法按时支付劳务报酬的，乙方应承担由此给甲方造成的全部损失。七、合同变更与解除（一）合同变更1.本合同履行期间，如有需要变更合同内容的，双方应协商一致，并签订书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.因不可抗力或政府政策等原因导致本合同无法继续履行或部分条款需要变更的，双方应协商解决，互不承担违约责任。（二）合同解除1.经双方协商一致，可以解除本合同。2.若一方严重违反本合同约定，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。3.因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因致使本合同无法履行的，双方可以协商解除本合同，互不承担违约责任。4.合同解除后，双方应按照法律规定和合同约定办理相关手续，结清劳务报酬及其他费用。八、争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款（一）合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[x]年。合同期满后，双方如无异