店员劳务合同协议

店员劳务合同协议甲方（雇主）：姓名：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（雇员）：姓名：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲方经营[店铺名称]，乙方具备从事店员工作的能力和经验，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方为甲方提供店员劳务事宜达成如下协议：一、劳务内容及要求（一）劳务内容乙方同意在甲方经营的[店铺名称]担任店员，主要负责以下工作：1.商品销售：向顾客介绍和推销店铺内的各类商品，解答顾客关于商品的咨询，促成交易。2.商品陈列：根据店铺的布局和商品特点，进行合理的商品陈列，保持店铺的整洁和美观，以吸引顾客。3.库存管理：协助进行商品的盘点、补货和库存整理工作，确保商品数量准确、摆放有序。4.顾客服务：为顾客提供优质的服务，处理顾客的投诉和建议，维护良好的顾客关系。5.店铺日常运营支持：协助店长完成店铺的日常运营工作，如收银、店铺清洁等。（二）工作要求1.乙方应遵守甲方店铺的各项规章制度，包括但不限于工作时间、考勤制度、服务规范等。2.乙方应具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地为顾客提供服务。3.乙方应熟练掌握店铺内商品的相关知识，能够准确地向顾客介绍商品的特点、功能和使用方法。4.乙方应认真履行工作职责，按时、按质完成工作任务，不得无故拖延或拒绝工作。5.乙方应保守甲方店铺的商业秘密和顾客信息，不得泄露给任何第三方。二、工作时间与地点（一）工作时间1.乙方的正常工作时间为每周[x]天，每天工作[x]小时。具体工作时间为[开始时间][结束时间]。2.甲方可根据店铺的实际经营情况，对乙方的工作时间进行适当调整，但应提前通知乙方。3.乙方如需加班，应提前征得甲方同意，并按照甲方的规定支付加班费用。（二）工作地点乙方的工作地点为甲方经营的[店铺地址]。三、劳务报酬及支付方式（一）劳务报酬甲方按照以下方式向乙方支付劳务报酬：1.乙方的月基本工资为人民币[x]元。2.乙方的绩效工资根据其工作表现和业绩考核结果确定，绩效工资的具体计算方式为：[绩效工资计算方式]。3.甲方将根据乙方的工作表现和店铺的经营状况，适时给予乙方奖金或其他福利。（二）支付方式1.甲方于每月[x]日以货币形式支付乙方上月的劳务报酬。2.乙方应在领取劳务报酬时，按照国家法律法规的规定缴纳个人所得税。3.如遇节假日或特殊情况，甲方支付劳务报酬的时间可相应顺延，但应提前通知乙方。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利甲方有权要求乙方按照本协议的约定提供劳务服务。甲方有权对乙方的工作表现进行监督、检查和考核，并根据考核结果决定是否调整乙方的劳务报酬或解除本协议。甲方有权根据店铺的经营需要，合理安排乙方的工作岗位和工作任务。2.义务甲方应按照本协议的约定向乙方支付劳务报酬。甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方的工作安全和健康。甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。甲方应尊重乙方的人格和劳动，不得歧视、虐待或侮辱乙方。（二）乙方权利与义务1.权利乙方有权要求甲方按照本协议的约定支付劳务报酬。乙方有权享受国家法律法规规定的休息休假权利。乙方有权对甲方的工作安排和管理提出合理的建议和意见。2.义务乙方应按照本协议的约定，认真履行工作职责，为甲方提供优质的劳务服务。乙方应遵守甲方店铺的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。乙方应保守甲方店铺的商业秘密和顾客信息，不得泄露给任何第三方。乙方应爱护甲方店铺的财物，不得故意损坏或浪费。乙方在工作期间应遵守职业道德，诚实守信，不得从事任何损害甲方利益的行为。五、社会保险及福利待遇（一）社会保险甲方按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家法律法规的规定，配合甲方办理社会保险参保手续，并承担个人应缴纳的社会保险费用。（二）福利待遇1.乙方有权享受甲方店铺提供的福利待遇，如节日福利、员工培训、职业发展机会等。2.甲方应根据店铺的经营状况和乙方的工作表现，适时为乙方提供其他福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（一）劳动保护甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服、工作帽、手套等，确保乙方在工作过程中的人身安全。（二）劳动条件甲方应为乙方提供安全、舒适的工作环境，确保乙方的工作条件符合国家法律法规的规定。（三）职业危害防护甲方应采取有效的职业危害防护措施，如通风、防尘、防毒等，减少乙方在工作过程中受到职业危害的风险。七、合同的解除与终止（一）合同的解除1.经双方协商一致，可以解除本协议。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方店铺的规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：未按照本协议的约定支付劳务报酬的；未按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；法律法规规定的其他情形。4.除上述情形外，任何一方解除本协议均应提前[x]日书面通知对方。（二）合同的终止1.本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本协议终止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，本协议终止。4.甲方被依法宣告破产的，本协议终止。5.甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的，本协议终止。6.法律法规规定的其他情形。八、违约责任（一）甲方违约责任1.如甲方未按照本协议的约定支付劳务报酬或缴纳社会保险费，应按照国家法律法规的规定承担相应的法律责任，并支付乙方因此遭受的损失。2.如甲方违反本协议的约定，解除或终止本协议，应按照国家法律法规的规定支付乙方经济补偿。（二）乙方违约责任1.如乙方未按照本协议的约定提供劳务服务或违反甲方店铺的规章制度，甲方有权扣除乙方相应的劳务报酬，并要求乙方承担因此给甲方造成的损失。2.如乙方违反本协议的约定，解除或终止本协议，应按照国家法律法规的规定支付甲方违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。九、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款（一）协议的生效与变更1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。（二）协议的