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危货押运员聘用合同合同编号:__________甲方(用人单位):名称:[甲方公司名称]地址:[甲方公司地址]联系方式:[甲方联系电话]乙方(劳动者):名称:[乙方姓名]地址:[乙方联系地址]联系方式:[乙方联系电话]一、合同双方甲方为合法成立的用人单位,具备从事危货押运工作的资质和条件;乙方为具备相应从业资格和能力的劳动者,自愿从事危货押运工作。二、聘用岗位及工作内容1.乙方受聘担任危货押运员岗位,负责对运输过程中的危险货物进行全程押运,保证货物的安全运输。2.工作内容包括但不限于:在运输前检查车辆及货物的状况,保证符合运输要求;在运输过程中,严格遵守交通法规和危货运输规定,对货物进行实时监控和检查,防止货物泄漏、被盗等情况发生;在到达目的地后,协助卸货并将相关运输单据交接给接收方。三、聘用期限本合同为固定期限合同,聘用期限自[起始日期]起至[结束日期]止。四、工作时间和休息休假1.工作时间:根据危货运输的特点,乙方的工作时间为[具体工作时间范围],实行轮班制。2.休息休假:乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假等休息休假权利。在运输任务间隙,甲方应合理安排乙方的休息时间。五、劳动报酬及支付方式1.乙方的劳动报酬为每月[具体工资数额]元。2.支付方式:甲方以货币形式按月支付乙方劳动报酬,支付日期为每月[具体支付日期]。如遇法定节假日或休息日,应提前支付。六、社会保险及福利待遇1.甲方按照国家和地方的规定,为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有甲方规定的其他福利待遇,如节日福利、高温补贴等。七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品,如安全帽、防护手套等,并保证其正常使用。2.甲方提供安全的工作环境和运输车辆,定期对车辆进行维护和保养,保证车辆的安全性和可靠性。3.甲方对乙方进行危货运输相关的安全培训和教育,提高乙方的安全意识和应急处理能力。4.乙方在工作中应严格遵守安全操作规程,如发觉安全隐患应及时报告甲方。八、合同的解除与终止1.经双方协商一致,可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;法律法规规定的其他情形。3.有下列情形之一的,本合同终止:本合同期满的;乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;甲方被依法宣告破产的;甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;法律法规规定的其他情形。九、违约责任1.双方任何一方违反本合同约定,应向对方支付违约金[具体违约金数额]元。2.乙方违反保密协议或竞业限制约定的,应向甲方支付违约金[具体违约金数额]元,并赔偿甲方因此造成的损失。十、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十一、其他事项1.本合同未尽事宜,按照国家和地方的有关规定执行,或者由双方协商补充约定。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):________________法定代表人(签字):_____

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