填写劳务合同协议样本

填写劳务合同协议样本甲方（雇主）：姓名：__________________性别：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（劳务提供者）：姓名：__________________性别：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲方需要乙方提供劳务服务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、劳务内容及要求1.劳务内容：乙方为甲方提供[具体劳务内容描述]劳务服务，包括但不限于[详细列举劳务服务的具体工作内容]。2.劳务要求：乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成劳务工作。乙方应具备完成劳务工作所需的专业技能和经验，遵守甲方的工作规章制度和操作规程，保守甲方的商业秘密和工作机密。二、劳务期限本劳务合同协议自[起始日期]起生效，至[结束日期]终止。合同期满后，双方如无异议，则自动延续[延续期限]。如需续签或终止合同，双方应提前[通知期限]书面通知对方。三、工作时间和休息休假1.工作时间：乙方的工作时间为[具体工作时间安排，如每天工作[x]小时，每周工作[x]天等]。甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家有关规定支付加班费用或安排调休。2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等休息休假权利。乙方休假应提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可休假。四、劳务报酬及支付方式1.劳务报酬：甲方按照[具体报酬标准，如每小时[x]元、每月[x]元等]向乙方支付劳务报酬。劳务报酬包含乙方提供劳务所需的全部费用，除双方另有约定外，甲方不再向乙方支付其他任何费用。2.支付方式：甲方于每月[支付日期]以货币形式向乙方支付上月劳务报酬。乙方应在收到劳务报酬后[确认期限]内进行确认，如无异议，则视为乙方已收到该月劳务报酬。如乙方对劳务报酬有异议，应在收到劳务报酬后[异议期限]内书面通知甲方，甲方应在收到乙方通知后[处理期限]内进行核实并给予答复。五、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定提供劳务服务，并对乙方的工作进行监督、检查和指导。有权根据工作需要调整乙方的工作内容和工作时间，但应提前[通知期限]书面通知乙方。有权根据乙方的工作表现和业绩，对乙方进行奖惩。2.义务按照本协议约定向乙方支付劳务报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和身体健康。协助乙方解决在工作过程中遇到的问题和困难。按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费用（如有）。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳务报酬。有权享受本协议约定的休息休假权利。有权对甲方的工作安排和管理提出意见和建议。2.义务按照本协议约定的劳务内容和要求，按时、按质、按量完成劳务工作。遵守甲方的工作规章制度和操作规程，服从甲方的工作安排和管理。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露甲方的商业信息和工作秘密。在工作过程中，如因乙方自身原因造成甲方财产损失或人身伤害的，乙方应承担相应的赔偿责任。乙方应自行承担因提供劳务而产生的个人所得税等税费。六、社会保险和福利待遇1.社会保险：甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费用（如有），乙方应按照国家有关规定缴纳个人应承担的部分。如乙方因自身原因拒绝甲方为其缴纳社会保险费用，由此产生的一切法律责任和经济损失均由乙方自行承担。2.福利待遇：乙方享有与甲方其他员工同等的福利待遇（如有），如节日福利、培训机会等。但乙方不享有甲方正式员工的带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等福利待遇。七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.劳动保护：甲方应按照国家有关规定为乙方提供必要的劳动保护用品，如安全帽、工作服、手套等，保障乙方在工作过程中的人身安全。2.劳动条件：甲方应为乙方提供符合国家规定的工作环境和工作条件，确保乙方能够正常开展劳务工作。3.职业危害防护：甲方应按照国家有关规定对乙方进行职业危害防护培训，告知乙方工作过程中可能存在的职业危害及防范措施。如乙方在工作过程中遭受职业危害，甲方应及时采取措施进行救治，并按照国家有关规定承担相应的责任。八、合同的变更、解除和终止1.合同变更：本合同履行期间，如有下列情形之一的，经双方协商一致，可以变更本合同的相关内容：订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法继续履行的。一方提出变更合同要求，另一方同意变更的。其他经双方协商一致认为需要变更的情形。合同变更应采用书面形式，并由双方签字（或盖章）确认。2.合同解除：本合同履行期间，如有下列情形之一的，一方可以解除本合同：双方协商一致，可以解除本合同。因不可抗力致使本合同无法继续履行的。甲方未按照本合同约定支付劳务报酬，经乙方书面通知后[支付期限]内仍未支付的。乙方未按照本合同约定提供劳务服务，经甲方书面通知后[整改期限]内仍未改正的。其他符合法律、法规、规章规定的解除合同情形。解除合同应采用书面形式，并由双方签字（或盖章）确认。合同解除后，双方应按照法律、法规、规章的规定办理相关手续。3.合同终止：本合同履行期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自动终止。合同终止后，双方应按照法律、法规、规章的规定办理相关手续。九、违约责任1.甲方违约责任：甲方未按照本合同约定支付劳务报酬的，每逾期一日，应按照未支付金额的[违约比例]向乙方支付违约金。甲方逾期支付劳务报酬超过[支付期限]的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付拖欠的劳务报酬及违约金。2.乙方违约责任：乙方未按照本合同约定提供劳务服务的，每逾期一日，应按照劳务报酬金额的[违约比例]向甲方支付违约金。乙方逾期提供劳务服务超过[整改期限]的，甲方有权解除本合同，并要求乙方返还已支付的劳务报酬及违约金。乙方因自身原因给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。3.双方其他违约责任：双方违反本合同约定的其他条款，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。十、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他条款1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，并以书面形式作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。甲方（签字或盖章）：__________________日期：______年___