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文档简介
保洁员用工合同标准文本第一篇范文:合同编号:__________
保洁员用工合同
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
鉴于甲方需要聘请乙方从事保洁工作,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、工作内容
1.1乙方应在甲方指定的工作地点和时间内,按照甲方的要求,完成下列保洁工作:
(1)负责甲方指定区域的环境卫生清洁工作;
(2)负责甲方指定区域的卫生消毒工作;
(3)负责甲方指定区域的垃圾清理工作;
(4)完成甲方临时交办的其他相关保洁工作。
二、工作时间与休息
2.1乙方工作时间:根据甲方实际情况和工作需要,由甲方与乙方协商确定。
2.2乙方每周休息日为______天,休息日具体时间由甲方与乙方协商确定。
三、劳动报酬
3.1乙方月工资为人民币______元,按月支付,具体支付时间为每月______日。
3.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
四、劳动合同期限
4.1本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
4.2本合同期满后,双方可协商续签。
五、合同解除与终止
5.1任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的法律责任。
5.2以下情形,甲方可以解除本合同:
(1)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事责任。
5.3以下情形,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按约定支付劳动报酬;
(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金;
(3)甲方违反本合同约定,给乙方造成严重损失。
六、保密条款
6.1乙方在本合同期间及合同解除后,应对甲方商业秘密予以保密。
六、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他
7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.甲方出具的乙方入职通知书;
4.甲方提供的保洁工作职责说明书。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
保洁员用工合同
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
丙方(第三方服务提供方):____________________
鉴于甲方需要聘请乙方从事保洁工作,并委托丙方提供相关服务,为明确各方权利义务,保障甲方权益,经甲乙丙三方友好协商,达成如下协议:
一、工作内容与职责
1.1乙方应在甲方指定的工作地点和时间内,按照甲方的要求,完成下列保洁工作:
(1)负责甲方指定区域的环境卫生清洁工作;
(2)负责甲方指定区域的卫生消毒工作;
(3)负责甲方指定区域的垃圾清理工作;
(4)完成甲方临时交办的其他相关保洁工作。
1.2丙方负责为乙方提供必要的工作条件,包括但不限于:
(1)乙方的工作工具、设备;
(2)乙方的工作服装;
(3)乙方的工作培训。
二、工作时间与休息
2.1乙方工作时间:根据甲方实际情况和工作需要,由甲方与乙方协商确定。
2.2乙方每周休息日为______天,休息日具体时间由甲方与乙方协商确定。
2.3丙方应确保乙方的工作时间符合国家相关法律法规。
三、劳动报酬与福利
3.1乙方月工资为人民币______元,按月支付,具体支付时间为每月______日。
3.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
3.3丙方负责协助甲方履行上述社会保险及住房公积金缴纳义务。
四、劳动合同期限
4.1本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
4.2本合同期满后,双方可协商续签。
五、甲方权益与责任
5.1甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并据此决定乙方的薪酬调整。
5.2甲方有权要求乙方遵守甲方的工作纪律和规章制度。
5.3甲方有权因乙方严重违反工作纪律或规章制度,或因乙方无法胜任工作等情况,提前解除本合同。
六、丙方责任与义务
6.1丙方应确保乙方具备从事保洁工作的基本条件,包括但不限于健康证明、工作技能等。
6.2丙方应协助甲方监督乙方的工作,确保乙方按照约定完成工作内容。
6.3丙方应承担乙方在工作过程中可能发生的意外事故责任。
七、乙方的违约及限制条款
7.1乙方如有以下行为,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反工作纪律或甲方规章制度;
(2)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)被依法追究刑事责任。
7.2乙方如有以下行为,甲方有权降低其薪酬或扣除相应工资:
(1)未按照约定时间完成工作;
(2)工作质量不符合甲方要求;
(3)违反甲方工作纪律。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。
9.2本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.丙方营业执照复印件;
4.乙方健康证明;
5.甲方出具的乙方入职通知书;
6.乙方的工作培训记录;
7.甲方提供的保洁工作职责说明书。
第三方介入的意义和目的:
丙方的介入旨在为甲方提供专业、高效、可靠的人力资源服务,确保甲方保洁工作的顺利进行,同时保障乙方的合法权益。
甲方为主导的目的和意义:
甲方作为用工主体,通过本合同明确自身的权益,确保工作质量,降低用工风险,提高工作效率,实现甲方在保洁工作中的长期利益。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
物业管理服务合同
甲方(业主委员会/物业管理公司):____________________
乙方(物业服务人员):____________________
丙方(第三方服务提供方):____________________
鉴于甲方需要聘请乙方从事物业管理服务工作,并委托丙方提供相关支持服务,为明确各方权利义务,保障乙方权益,经甲乙丙三方友好协商,达成如下协议:
一、服务内容与职责
1.1乙方应在甲方指定的物业管理区域内,按照甲方的要求,提供以下服务:
(1)负责物业管理区域的日常清洁、绿化、维护工作;
(2)负责物业管理区域内公共设施的维修与保养;
(3)负责物业管理区域内安全巡查和突发事件处理;
(4)完成甲方临时交办的其他相关物业管理服务。
1.2丙方负责为乙方提供必要的工作支持,包括但不限于:
(1)乙方的工作培训与指导;
(2)乙方的工作工具、设备;
(3)乙方的工作服装。
二、工作条件与权益
2.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件,包括但不限于:
(1)安全的工作环境;
(2)合理的工作时间;
(3)充足的休息日。
2.2乙方有权获得与其工作职责相符的劳动报酬和福利待遇。
三、劳动报酬与福利
3.1乙方月工资为人民币______元,按月支付,具体支付时间为每月______日。
3.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
3.3丙方应协助甲方履行上述社会保险及住房公积金缴纳义务。
四、劳动合同期限
4.1本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
4.2本合同期满后,双方可协商续签。
五、乙方权益保障
5.1甲方应确保乙方的工作时间符合国家相关法律法规,不得安排乙方加班超过法定时限。
5.2甲方应保障乙方的休息日,不得无故占用乙方的休息时间。
5.3甲方应提供乙方必要的职业培训和晋升机会。
六、丙方责任与义务
6.1丙方应确保乙方具备从事物业管理工作的基本条件,包括但不限于专业知识和技能。
6.2丙方应协助甲方监督乙方的工作,确保乙方按照约定完成工作内容。
6.3丙方应承担乙方在工作过程中可能发生的意外事故责任。
七、甲方的违约及限制条款
7.1甲方如有以下行为,乙方有权解除本合同:
(1)未按约定支付劳动报酬;
(2)未依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金;
(3)违反本合同约定,给乙方造成严重损失。
7.2甲方不得无故解除本合同,如需解除,应提前______日通知乙方,并支付相应的补偿。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。
9.2本合同未尽事宜,由三方另行协商解决。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.乙方身份证复印件;
3.丙方营业执照复印件;
4.乙方健康证明;
5.甲方出具的乙方入职通知书;
6.乙方的工作
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