合同里敬业协议

合同里敬业协议甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于乙方在甲方处工作期间，可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息，为保护甲方的合法权益，甲乙双方经平等协商，根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，就乙方在离职后的竞业限制等事项达成如下协议：一、协议背景乙方在甲方担任[具体职务]，在工作过程中，乙方有机会接触到甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息、经营信息等保密信息（以下统称"保密信息"）。这些保密信息是甲方的核心资产，对于甲方的市场竞争力和商业利益具有重要意义。为了确保甲方的保密信息在乙方离职后不被泄露或不当使用，双方签订本敬业协议。二、保密信息的范围及定义1.商业秘密：包括但不限于甲方的产品配方、生产工艺、营销策略、销售数据、客户名单、供应商信息、财务信息等不为公众所知悉、具有商业价值且甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。2.技术秘密：指甲方拥有的专利技术、非专利技术、技术方案、技术诀窍等技术信息。3.客户信息：涵盖甲方的现有客户、潜在客户的名称、地址、联系方式、交易习惯、需求偏好等信息。4.经营信息：包含甲方的企业战略、经营计划、采购计划、定价策略、招投标文件等信息。三、竞业限制条款1.竞业限制期限乙方在离职后[x]年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。竞争关系包括但不限于以下情形：与甲方生产同类产品或提供同类服务的单位；从事与甲方业务有直接竞争的其他业务的单位。2.竞业限制范围乙方在竞业限制期限内，不得直接或间接：受雇于与甲方有竞争关系的单位；自己开业生产或经营与甲方有竞争关系的同类产品或服务；为与甲方有竞争关系的单位提供咨询、顾问、技术服务等；以任何方式促使他人从事与甲方有竞争关系的业务或工作。3.竞业限制补偿甲方应在乙方离职后的竞业限制期限内，按照每月[x]元的标准向乙方支付竞业限制补偿。该补偿按月支付，支付时间为每月的[具体日期]。甲方应通过银行转账的方式将补偿款支付至乙方指定的银行账户。4.竞业限制的解除在竞业限制期限内，若乙方遵守本协议约定，且甲方未按约定支付竞业限制补偿达[x]个月以上的，乙方有权解除竞业限制约定。但乙方应在解除后[x]个工作日内通知甲方，并返还已收到的竞业限制补偿。四、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利有权要求乙方遵守本协议约定，保护甲方的保密信息，履行竞业限制义务。义务按照本协议约定向乙方支付竞业限制补偿。向乙方提供必要的关于保密信息的培训和指导，确保乙方了解保密信息的重要性及保密要求。在乙方离职时，及时与乙方办理工作交接手续，并向乙方出具离职证明，明确告知乙方本协议约定的竞业限制义务。2.乙方权利与义务权利有权要求甲方按照本协议约定支付竞业限制补偿。义务严格遵守本协议约定，保护甲方的保密信息，在离职后履行竞业限制义务。在甲方需要时，配合甲方采取合理措施保护甲方的保密信息，如提供必要的协助、证明等。在竞业限制期限内，定期向甲方报告自己的工作情况和就业状况，确保未违反竞业限制约定。离职后，不得擅自复制、留存、传播甲方的保密信息。五、违约责任1.乙方违约责任若乙方违反本协议约定，泄露或使用甲方的保密信息，或违反竞业限制义务，乙方应向甲方支付违约金[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。损失包括但不限于甲方因乙方违约行为导致的直接经济损失、商业机会损失、声誉损失等。乙方的违约行为给甲方造成重大损失的，甲方有权依法追究乙方的法律责任。2.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定向乙方支付竞业限制补偿，除应足额支付补偿款外，还应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。3.本协议附件（如有）为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。附件包括但不限于保密信息清单、竞业限制单位清单等。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：________________签订日期：______年____月____日乙