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文档简介

贸易公司财务管理制度一、总则(一)目的为加强公司财务管理,规范财务行为,确保公司财务工作有序进行,提高公司经济效益,根据国家相关法律法规及公司实际情况,制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司及所属各部门。(三)基本原则1.合法性原则:公司财务活动必须遵守国家法律法规。2.真实性原则:财务核算应当以实际发生的经济业务为依据,如实反映财务状况和经营成果。3.完整性原则:涵盖公司所有财务活动,确保财务管理无遗漏。4.及时性原则:及时进行财务核算、报表编制和财务分析,为公司决策提供及时准确的财务信息。5.效益性原则:合理配置资源,降低成本费用,提高资金使用效益。二、财务机构与人员设置(一)财务部门职责1.负责公司财务核算、会计报表编制及财务分析工作。2.执行国家税收政策,负责公司税务申报、缴纳及税务筹划工作。3.负责公司资金管理,合理调配资金,确保资金安全。4.参与公司重大经济决策,提供财务意见和建议。5.建立健全公司财务管理制度,加强内部控制。6.负责公司财务档案管理工作。(二)财务人员岗位职责1.财务经理全面负责财务部门工作,制定财务工作计划并组织实施。组织财务核算,审核财务报表,确保财务数据准确。加强资金管理,合理安排资金,提高资金使用效率。组织税务筹划,降低税务成本。参与公司重大决策,提供财务支持。负责财务人员队伍建设,组织财务人员培训和考核。2.会计负责公司日常会计核算工作,编制记账凭证,登记账簿。定期核对账目,确保账账相符、账实相符。负责财务报表编制工作,及时准确提供财务数据。协助财务经理进行税务申报和缴纳工作。负责财务档案整理和保管工作。3.出纳负责公司现金收付和银行结算业务。登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结。保管库存现金、有价证券和空白支票等重要票据。协助会计进行资金核对工作。三、财务核算制度(一)会计核算原则1.采用权责发生制原则进行会计核算。2.遵循借贷记账法,以人民币为记账本位币。(二)会计科目设置根据国家统一会计制度和公司实际情况,设置会计科目,包括资产类、负债类、所有者权益类、成本类和损益类科目。(三)会计凭证与账簿1.会计凭证包括原始凭证和记账凭证。原始凭证必须真实、合法、有效,记账凭证应根据审核无误的原始凭证编制。2.按照国家规定设置总账、明细账、日记账及其他辅助账簿,及时进行登记和结账。(四)财务报表编制1.定期编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表。2.财务报表应数字真实、内容完整、报送及时,由财务经理审核,公司负责人批准后对外报送。四、资金管理制度(一)资金预算管理1.各部门应于每年末编制下一年度资金预算,经财务部门审核后报公司领导审批。2.资金预算应包括收入预算、成本费用预算、资金收支预算等,确保资金收支平衡。3.财务部门应定期对资金预算执行情况进行分析和监控,及时发现问题并提出改进措施。(二)资金筹集管理1.根据公司发展需要,合理确定资金筹集方式,包括银行借款、发行债券、股权融资等。2.筹集资金应符合国家法律法规和金融政策,降低资金成本和财务风险。3.办理资金筹集业务时,应签订相关合同或协议,明确各方权利和义务。(三)资金使用管理1.公司资金实行集中管理,统一调配使用。2.资金使用应严格按照审批后的预算执行,严禁超预算支出。3.各项费用支出应符合公司财务制度规定,履行审批手续。4.加强资金支付管理,严格审核付款凭证,确保资金支付安全。(四)资金安全管理1.建立健全资金安全管理制度,加强对现金、银行存款等资金的安全管理。2.定期对资金进行盘点和核对,确保账实相符。3.加强对财务印鉴、票据等重要物品的保管,防止丢失和被盗用。五、费用报销制度(一)费用报销范围1.与公司经营活动相关的差旅费、业务招待费、办公费、差旅费、通讯费等。2.符合公司规定的其他费用支出。(二)费用报销标准1.差旅费:根据出差地点、时间等因素制定不同的报销标准,包括住宿费、交通费、伙食补助费等。2.业务招待费:按照公司年度预算控制,根据业务需要合理安排招待费用,不得超支。3.办公费:根据实际工作需要,合理控制办公费用支出,购买办公用品应履行审批手续。(三)费用报销流程1.费用发生后,经办人应及时整理原始凭证,并填写费用报销单。2.费用报销单应经部门负责人审核签字,证明费用发生的真实性和合理性。3.财务部门对报销凭证进行审核,审核无误后报公司领导审批。4.经领导审批后的报销凭证,由出纳办理付款手续。六、资产管理(一)流动资产1.货币资金:包括现金、银行存款和其他货币资金,应按照资金管理制度进行管理。2.应收账款:加强应收账款管理,定期与客户核对账目,及时催收欠款,降低坏账风险。3.存货:建立存货管理制度,加强存货采购、验收、保管、发出等环节的管理,定期进行存货盘点,确保账实相符。(二)固定资产1.固定资产是指使用期限超过一年,单位价值较高的资产。2.固定资产应进行分类核算,设置固定资产卡片,记录固定资产的购置、折旧、维修等情况。3.制定固定资产折旧政策,按照规定计提折旧。4.定期对固定资产进行清查盘点,发现盘盈、盘亏等情况应及时处理。(三)无形资产1.无形资产是指公司拥有的专利权、商标权、著作权等非货币性资产。2.无形资产应按照规定进行计价和摊销,加强对无形资产的保护和管理。七、税务管理制度(一)税务登记与申报1.按照国家税收法律法规规定,及时办理税务登记手续。2.准确进行税务申报,按时缴纳各项税款,不得逾期申报和缴纳。(二)税务筹划1.在合法合规的前提下,进行税务筹划,降低公司税务成本。2.关注国家税收政策变化,及时调整税务筹划方案。(三)税务风险管理1.建立税务风险管理制度,识别、评估和应对税务风险。2.加强与税务机关的沟通与协调,及时解决税务问题。八、财务分析与监督(一)财务分析1.定期开展财务分析工作,撰写财务分析报告,为公司决策提供依据。2.财务分析应包括财务指标分析、财务状况分析、经营成果分析等内容。(二)内部审计1.设立内部审计部门或配备内部审计人员,对公司财务收支、经济活动等进行内部审计。2.内部审计应定期进行,发现问题及时提出整改意见,并跟踪整改情况。(三)财务监督1.财务部门应加强对公司财务活动的日常监督,确保财务制度的执行。2.接受公司内部其他部门和外部审计、税务等部门的监督检查。九、财务档案管理制度(一)财务档案范围包括会计凭证、会计账簿、财务报表、税务资料、合同协议、银行对账单等。(二)财务档案整理与归档1.财务人员应定期对财务档案进行整理,分类装订成册。2.按照档案管理要求,及时将整理好的财务档案归档保管。(三)财务档案查阅与借阅1.因工作需要

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