公司经理合同标准文本

公司经理合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“公司”）与乙方（以下简称“经理”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方担任公司经理职务的相关事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、职务与职责

1.1乙方同意担任公司经理，全面负责公司的日常经营管理，对公司的经营成果承担相应的责任。

1.2乙方在任职期间，应遵守国家法律法规，遵守公司规章制度，维护公司利益，保守公司商业秘密。

1.3乙方应积极推动公司业务发展，提高公司经济效益，实现公司战略目标。

二、任职期限

2.1本合同期限为__________年，自双方签字之日起生效。

2.2任职期满后，如双方同意，可续签本合同。

三、薪酬与福利

3.1乙方任职期间，每月基本工资为人民币__________元。

3.2乙方享有公司规定的各项福利待遇，包括但不限于：

（1）社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

（2）住房公积金；

（3）带薪年假；

（4）节日福利；

（5）其他福利。

四、保密条款

4.1乙方在任职期间及离职后，应严格保守公司商业秘密，不得泄露公司机密。

4.2乙方违反保密义务，造成公司损失的，应承担相应的法律责任。

五、违约责任

5.1乙方违反本合同约定，给公司造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

5.2甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、合同解除

6.1下列情况下，本合同可解除：

（1）乙方因个人原因提出辞职，经甲方同意；

（2）甲方因公司经营需要，提前解除本合同；

（3）乙方严重违反公司规章制度，甲方有权解除本合同；

（4）双方协商一致解除本合同。

6.2合同解除后，双方应按照约定办理相关手续，妥善处理遗留问题。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.公司章程；

2.公司规章制度；

3.乙方个人简历；

4.其他相关文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“公司”）为维护自身合法权益，保障公司经营管理的顺利进行，特委托乙方（以下简称“经理”）担任公司经理，并引入丙方（以下简称“管理顾问”）提供专业管理咨询服务。为确保各方权益，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、经理职责与权利

1.1乙方同意担任公司经理，全面负责公司的日常经营管理，对公司的经营成果承担相应的责任。

1.2乙方在任职期间，享有以下权利：

（1）根据公司规章制度，制定并执行公司业务发展计划；

（2）提名和调整公司各部门负责人；

（3）决定公司内部人员配置和薪酬待遇；

（4）在法律允许的范围内，代表公司签订合同、处理业务。

二、丙方职责与权利

2.1丙方作为管理顾问，负责为公司提供以下服务：

（1）制定公司发展战略规划；

（2）协助乙方完善公司内部管理制度；

（3）对公司各部门进行绩效评估；

（4）对乙方进行定期培训和指导。

2.2丙方享有以下权利：

（1）根据服务内容，获得相应的服务费用；

（2）要求乙方配合完成各项工作；

（3）对乙方的工作提出意见和建议。

三、甲方的权益与责任

3.1甲方有权：

（1）监督乙方和丙方履行合同义务；

（2）对乙方的工作进行考核，并提出改进意见；

（3）在合同期限内，根据公司实际情况调整乙方和丙方的服务内容。

3.2甲方应：

（1）按约定支付乙方和丙方的服务费用；

（2）提供必要的办公条件和资源支持；

（3）保障乙方和丙方在履行合同过程中的合法权益。

四、乙方的违约及限制条款

4.1乙方在任职期间，如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应责任：

（1）泄露公司商业秘密；

（2）严重违反公司规章制度；

（3）擅自代表公司签订重大合同；

（4）损害公司利益。

4.2乙方离职后，三年内不得加入与公司存在竞争关系的同行业企业。

五、丙方的违约及限制条款

5.1丙方在提供咨询服务过程中，如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任：

（1）泄露公司商业秘密；

（2）提供虚假咨询意见；

（3）未按约定履行服务义务；

（4）损害公司利益。

5.2丙方离职后，一年内不得加入与公司存在竞争关系的同行业企业。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

7.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

第三方介入的意义和目的：

1.丙方的加入，为公司提供专业管理咨询服务，有助于公司制定科学的发展战略，提高公司管理水平。

2.通过引入第三方，可以更好地监督乙方的工作，确保乙方忠诚于公司，为公司创造价值。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为公司所有者，有权对乙方和丙方的服务进行监督和考核，确保公司利益最大化。

2.甲方通过主导合同条款，明确各方的权利义务，降低经营风险，保障公司稳定发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“投资方”）为寻求专业管理人才，特委托乙方（以下简称“管理人员”）担任投资项目经理，并引入丙方（以下简称“管理咨询公司”）提供专业管理咨询服务。为确保乙方权益，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、管理人员职责与权利

1.1乙方同意担任投资项目经理，全面负责项目的日常经营管理，对项目的经营成果承担相应的责任。

1.2乙方在任职期间，享有以下权利：

（1）根据项目需求，制定并执行项目发展计划；

（2）提名和调整项目团队成员；

（3）决定项目内部人员配置和薪酬待遇；

（4）在法律允许的范围内，代表项目签订合同、处理业务。

二、丙方职责与权利

2.1丙方作为管理咨询公司，负责为公司提供以下服务：

（1）协助乙方制定项目发展战略规划；

（2）对项目内部管理制度进行优化；

（3）对项目团队进行绩效评估；

（4）对乙方进行定期培训和指导。

2.2丙方享有以下权利：

（1）根据服务内容，获得相应的服务费用；

（2）要求乙方配合完成各项工作；

（3）对乙方的工作提出意见和建议。

三、甲方的权益与责任

3.1甲方有权：

（1）监督乙方和丙方履行合同义务；

（2）对乙方的工作进行考核，并提出改进意见；

（3）在合同期限内，根据项目实际情况调整乙方和丙方的服务内容。

3.2甲方应：

（1）按约定支付乙方和丙方的服务费用；

（2）提供必要的项目资源和条件支持；

（3）保障乙方在履行合同过程中的合法权益。

四、乙方的违约及限制条款

4.1乙方在任职期间，如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应责任：

（1）泄露项目商业秘密；

（2）严重违反项目规章制度；

（3）擅自代表项目签订重大合同；

（4）损害项目利益。

4.2乙方离职后，一年内不得加入与项目存在竞争关系的同行业企业。

五、丙方的违约及限制条款

5.1丙方在提供咨询服务过程中，如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任：

（1）泄露项目商业秘密；

（2）提供虚假咨询意见；

（3）未按约定履行服务义务；

（4）损害项目利益。

5.2丙方离职后，六个月内不得加入与项目存在竞争关系的同行业企业。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

7.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

乙方为主导的目的和意义：

1.乙方作为项目管理人员