2025版解除终止劳动合同协议书-合同范本参考资料

2025版解除终止劳动合同协议书——合同范本参考资料甲方（用人单位）：法定代表人：住所：联系方式：乙方（劳动者）：证件号码：住址：联系方式：鉴于甲乙双方于年月日签订了编号为的《劳动合同》（以下简称“原合同”），现根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，达成如下解除或终止劳动合同协议：第一条协议背景1.1本协议是基于以下原因而签订：（1）乙方因个人原因提出解除劳动合同；（2）甲方因经营调整或其他合法原因提出解除劳动合同；（3）原合同到期，双方协商一致不再续签。1.2双方确认，截至本协议签订之日，原合同项下的权利义务已部分履行或全部履行完毕。第二条解除或终止劳动合同的条件2.1甲乙双方一致同意于年月日解除或终止原合同。自该日起，乙方不再担任甲方任何职务，亦不享有甲方员工的任何福利待遇。2.2双方确认，解除或终止劳动合同的行为系双方自愿达成，不存在任何争议或纠纷。第三条经济补偿3.1甲方同意向乙方支付经济补偿金，具体金额为人民币元（大写：）。该经济补偿金包括但不限于工资、奖金、加班费、社会保险费、公积金以及其他应支付的费用。3.2上述经济补偿金的支付时间为本协议签订后个工作日内。甲方将以银行转账方式将款项支付至乙方指定账户，账户信息如下：开户行：账号：户名：3.3乙方确认，在收到上述经济补偿金后，不再向甲方提出任何其他经济赔偿或补偿要求。第四条社会保险和公积金的处理4.1自本协议签订之日起，甲方将停止为乙方缴纳社会保险和住房公积金。4.2双方一致同意，原合同项下的社会保险和住房公积金缴纳情况已结算完毕，不存在任何未缴或欠缴的情形。第五条工作交接与资料归还5.1乙方应在本协议签订后个工作日内完成工作交接，并向甲方移交所有与工作岗位相关的文件、资料及其他物品。5.2甲方将在乙方完成工作交接并归还公司财产后，为乙方办理相关离职手续。5.3如乙方未按期完成工作交接或未归还公司财产，甲方有权扣除相应经济补偿金或采取其他法律手段维护自身权益。第六条保密与竞业限制6.1乙方承诺，在解除或终止劳动合同后，仍对甲方的商业秘密、技术信息及其他机密信息承担保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露上述信息。6.2双方确认，原合同中有关竞业限制的条款在本协议签订后仍然有效。若乙方违反竞业限制约定，应按照原合同的相关规定承担违约责任。第七条劳动关系终止后的权利与义务7.1自本协议签订之日起，甲乙双方之间的劳动关系正式解除或终止，双方不再存在任何劳动法上的权利义务关系。7.2乙方承诺，不得以甲方名义对外开展任何业务活动，也不得损害甲方的声誉和利益。如有违反，乙方应承担相应的法律责任。第八条违约责任8.1甲乙双方均应严格履行本协议约定的义务。如一方违约，守约方有权要求违约方赔偿造成的全部损失。8.2若因不可抗力因素导致本协议无法履行，双方可协商解除或变更协议内容。第九条其他约定事项9.1双方一致同意，本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商解决。9.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。9.3本协议自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：日期：年月日乙方（签字）：