聘用合同餐饮员工聘用合同6篇

聘用合同餐饮员工聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方向甲方提供劳动力服务达成以下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容和工作地点1.乙方应在甲方指定的餐饮部门担任________职务。2.乙方的工作地点为甲方的营业场所。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为__________。乙方应按时完成其职责范围内的工作，不得迟到早退。如因工作需要加班，应得到甲方的批准。2.乙方享有国家法定的节假日休息权利。具体的休息日安排应遵循甲方的规定。四、薪酬待遇和福利1.乙方的月薪为人民币____元，具体薪酬根据乙方的职位和工作表现进行调整。甲方通过银行转账方式支付乙方的工资。2.乙方享有国家规定的社保福利，甲方将为乙方缴纳社会保险。此外，乙方还有可能享有其他福利待遇，具体根据甲方的规定执行。五、劳动保护和条件甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境，保障乙方在工作过程中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全卫生规定，防止事故的发生。六、劳动纪律和规章制度乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德，履行工作职责。如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。七、合同解除和终止1.本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。2.乙方如有严重违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方有权单方面解除合同。3.合同期满，本合同自动终止。如双方愿意续签，应在合同期满前进行协商。八、争议解决任何因执行本合同而引起的争议，双方应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方都有权向劳动争议仲裁委员会提起仲裁或向人民法院提起诉讼。九、其他未尽事宜本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方事宜达成以下协议：一、聘用岗位及期限1.聘用岗位：____________________。2.聘用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作内容与地点1.乙方应在甲方的餐饮部门履行工作职责，具体职责和职务由甲方根据实际情况安排和调整。2.乙方的工作地点为甲方的营业场所或其指定的其他地点。三、工作时间与假期1.工作时间：按照甲方的规定执行，如执行标准工时制/不定时工时制。2.假期：遵循甲方的假期制度，包括年假、病假、事假等。四、薪酬福利1.工资：基本工资为人民币______元/月，根据乙方的工作表现和工作业绩，甲方有权调整乙方的工资。2.福利：包括但不限于年终奖、加班工资、社会保险（按照国家相关规定缴纳）等。五、保密义务与违约责任1.乙方应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露或向第三方披露。2.若乙方违反聘用合同的约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。六、合同解除与终止1.合同解除：甲乙双方均有权在提前通知对方的情况下解除本合同。2.合同终止：聘用期限届满，本合同自然终止。3.若因乙方违反法律法规或甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。七、争议解决因履行本合同发生的争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地的人民法院诉讼解决。八、其他约定1.乙方应遵守甲方的规章制度和纪律要求。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。3.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________法定代表人（签字）：________________身份证号码：__________________联系电话：________________________联系电话：____________________日期：______年______月______日日期：______年______月______日篇3甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下聘用协议：一、聘用岗位及工作内容1.聘用岗位：乙方在甲方担任的职位是_________。2.工作内容：乙方的主要工作职责和任务为_______________。具体工作要求和职责详见附件一《职位说明书》。二、聘用期限本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。合同期满，双方同意可续签合同。三、工作时间和地点1.工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时上下班，完成工作任务。如遇加班，应按照甲方的加班政策执行。2.工作地点：乙方的工作地点在____________________。四、薪酬和福利待遇1.薪酬：乙方的月薪为人民币_____元整（税前或税后）。具体薪酬结构详见附件二《薪酬及福利待遇》。2.福利待遇：乙方享有国家规定的各项福利待遇以及甲方规定的员工福利。五、保密义务和竞业限制1.乙方应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露给任何第三方。2.在本合同期限内及合同终止后的一定期限内（详见附件三《保密协议和竞业限制条款》），乙方不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性的工作。六、劳动纪律和奖惩规定1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律。2.对于乙方的优秀表现，甲方应给予奖励；对于乙方的违规行为，甲方应依法依规进行处罚。具体奖惩规定详见附件四《劳动纪律和奖惩规定》。七、合同的变更、解除和终止1.本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。2.在合同期内，乙方如有严重违反劳动纪律或甲方规章制度的行为，甲方有权立即解除合同。3.合同期满或双方协商一致解除合同，乙方应按照甲方的规定办理离职手续。八、争议解决方式对于因履行本合同发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定事项（如有其他需要补充的条款，可在此处添加）_______________________________________。十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________篇4甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。二、工作内容与地点1.乙方同意在甲方的餐饮部门担任______岗位。2.乙方的工作地点为甲方的营业场所。三、工作时间与休息休假1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。四、薪酬与福利1.乙方的基本工资为______元/月。2.甲方根据经营情况、乙方的工作表现及业绩，可调整乙方的工资。3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。4.其他福利待遇按照甲方规定执行。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，制定操作规范，保障乙方在人身安全及身体健康的条件下从事工作。六、劳动纪律与规章制度1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。2.乙方违反甲方规定的，甲方可根据规章制度进行相应的处理。七、合同解除与终止1.合同期间，双方均不得随意解除合同。如需解除，应提前三十天书面通知对方。2.合同到期，双方未续签的，合同自动终止。八、违约责任双方违反本合同约定的，应承担违约责任，支付违约金并赔偿对方损失。九、其他约定事项未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。十、争议解决方式因执行本合同发生的争议，双方应协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲乙双方均已仔细阅读并理解本合同内容，对合同内容无异议。本合同中所列地址和联系方式为双方真实有效的联系方式，如有变更应及时通知对方。否则，由此造成的损失由责任方承担。​​甲方（盖章）：____________________​​乙方（签字）：____________________联系方式：____________________联系方式：____________________地址：______________________地址：______________________日期：_______年______月______日日期：_______年______月______日​​以下是签署部分：甲方法定代表人（签字）：____________________（盖章）乙方法定代表人（签字）：____________________（盖章）篇5甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方事宜达成以下协议：一、聘用岗位及工作内容1.聘用岗位：____________________（请填写具体职位）2.工作内容：乙方应在甲方指定的岗位上履行工作职责，按照甲方的要求完成工作任务。二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。三、工作时间、休息及薪资待遇1.工作时间：按照甲方的规定执行。2.休息：按照国家法定休息日进行休息。3.薪资：基本工资+绩效+奖金，具体数额及计算方式按照甲方规定执行。四、保险及福利待遇1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。2.乙方享受甲方规定的员工福利。五、保密义务及竞业限制1.乙方应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露。2.乙方在离职后一定期限内（具体期限根据岗位而定）不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。六、合同的变更、解除和终止1.合同期间，双方协商一致，可以变更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方规定的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。3.双方协商一致，可以终止本合同。七、违约责任双方应遵守本合同的约定，如有违约，应承担相应的违约责任。八、其他约定1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：____年__月__日乙方（签字）：____________________日期：____年__月__日篇6甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。二、工作内容及地点1.乙方同意在甲方的餐饮部门担任______岗位。2.乙方的工作地点为____________________。三、工作时间与休息休假1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和休息时间。乙方必须遵守甲方的班次安排和工作时间的调整。2.国家规定的法定节假日、年假等休假制度，甲方按照相关政策执行。四、薪酬与福利1.乙方的基本工资为每月______元。具体薪酬根据乙方的岗位和工作表现进行调整。2.甲方将根据公司的年度业绩和乙方的工作表现进行奖金分配。3.甲方将按照国家规定为乙方提供相关的福利待遇。五、岗位职责与要求乙方必须遵守甲方的各项规章制度，履行本岗位的职责