



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
短期实习生协议编号:__________
甲方(实习单位):[甲方名称],地址:[甲方地址]
乙方(实习生):[乙方姓名],地址:[乙方地址]
鉴于甲方为[甲方行业或业务概述],乙方希望进入甲方实习,双方本着平等互利的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、合同目的与背景
本协议旨在明确甲方作为实习单位,乙方作为实习生的实习关系,确保实习期间双方权益的合法保护,并促进实习生在甲方实习期间的知识技能提升。
二、实习期限
乙方在甲方实习期限为[具体实习起止时间],自[具体日期]起至[具体日期]止。
三、实习内容
乙方在甲方实习期间,主要参与[甲方业务或项目概述],具体实习内容以甲方安排为准。
四、实习待遇
1.甲方为乙方提供实习期间的工作环境和必要的工作条件。
2.甲方按月支付乙方实习津贴,具体金额为[具体金额]元。
3.甲方负责乙方实习期间的社保及意外伤害保险。
五、双方权利与义务
1.甲方有权对乙方在实习期间的表现进行监督和考核。
2.乙方应遵守甲方规章制度,服从甲方管理,确保实习期间的工作质量。
3.乙方在实习期间应尊重甲方知识产权,不得泄露甲方商业秘密。
六、违约责任
1.若甲方未按时支付乙方实习津贴,应向乙方支付违约金,违约金为[具体金额]元。
2.若乙方违反甲方规章制度,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应责任。
七、争议解决
本协议履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
双方的责任和义务:
甲方责任和义务:
1.甲方应提供乙方实习所需的必要工作环境和设备,确保乙方能够在安全、健康的环境中进行实习。
2.甲方负责对乙方进行必要的实习指导,包括但不限于工作流程、技能培训、职业道德教育等。
3.甲方应按照协议约定的时间、金额支付乙方实习津贴,并在实习期间为乙方购买意外伤害保险。
4.甲方有权对乙方的实习表现进行定期评估,并根据评估结果提供反馈或调整实习内容。
5.甲方应尊重乙方的合法权益,包括但不限于个人隐私、知识产权等。
6.甲方应在实习期间为乙方提供必要的休息时间和法定节假日休息。
7.甲方应妥善保管乙方的实习资料,确保信息安全。
乙方责任和义务:
1.乙方应遵守甲方的工作时间、工作纪律和各项规章制度,服从甲方的管理。
2.乙方应尽自己的努力完成甲方分配的实习任务,确保工作质量和效率。
3.乙方应保护甲方财产,合理使用甲方提供的设备和资源,不得损坏或滥用。
4.乙方在实习期间应遵守国家法律法规,不得从事违法活动或违反社会公德的行为。
5.乙方应保持良好的职业道德,保守甲方的商业秘密,不得泄露或传播。
6.乙方应主动向甲方汇报实习期间的工作进展和遇到的问题,积极配合甲方的工作安排。
7.乙方应按时参加甲方组织的各项培训活动,提升自己的专业技能和综合素质。
8.乙方应按照协议约定的期限完成实习,不得擅自延长实习时间。
双方的权利:
1.甲方有权对乙方的实习表现进行评价,并提出改进意见。
2.甲方有权根据实习情况调整乙方的实习任务和内容。
3.乙方有权要求甲方提供实习所需的培训和支持。
4.乙方有权要求甲方按照协议约定支付实习津贴和购买保险。
双方义务:
1.甲方有义务按照协议约定提供实习岗位和条件。
2.甲方有义务按照协议约定支付实习津贴和购买保险。
3.乙方有义务按照协议约定完成实习任务。
4.乙方有义务遵守甲方的规章制度,保护甲方财产和商业秘密。
合同金额与支付方式:
本协议约定的实习津贴总额为人民币[具体金额]元整,包括但不限于基本实习津贴及其他可能产生的合理费用。
一、实习津贴支付
1.基本实习津贴:甲方将按照每月[具体金额]元的标准支付乙方基本实习津贴,支付周期为每月一次。
2.支付时间:甲方应在每月的[具体日期]前将上月的基本实习津贴支付至乙方指定的银行账户。
二、额外费用支付
1.如乙方在实习期间因工作需要产生额外费用,如交通费、资料费等,甲方应根据实际情况进行报销。
2.额外费用的报销申请应在费用发生后[具体天数]内提交,并附上相关凭证。
3.甲方应在收到报销申请后[具体天数]内审核完毕,并按照协议约定支付相应费用。
三、支付方式
1.甲方将以银行转账的方式向乙方支付实习津贴和额外费用。
2.乙方应在签订本协议时向甲方提供有效的银行账户信息,包括账户名称、账号和开户行。
四、支付条件
1.乙方完成每月的实习任务,并按照甲方要求提交工作成果。
2.乙方遵守甲方的规章制度,无重大违规行为。
3.甲方财务部门在收到乙方提交的报销申请及相关凭证后,确认费用合理且符合报销条件。
五、违约责任
1.若甲方未按时支付实习津贴,应向乙方支付违约金,违约金按每日[具体金额]元计算。
2.若乙方未按时提交报销申请或提供虚假凭证,甲方有权拒绝报销或要求乙方承担相应责任。
六、费用结算
1.本协议约定的实习津贴总额在实习期满后,甲方将对乙方进行最终结算。
2.如乙方在实习期间提前离岗,甲方将根据乙方实际实习天数按比例结算实习津贴。
违约与争议解决机制:
一、违约责任
1.若甲方违反本协议约定,未按时支付实习津贴或未按照约定提供实习条件,应向乙方支付违约金,违约金按每日[具体金额]元计算,直至实际支付之日止。
2.若乙方违反本协议约定,未按照甲方要求完成实习任务,或违反甲方规章制度,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。
3.若乙方违反保密条款,泄露甲方商业秘密,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
二、争议解决
1.本协议履行过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2.双方也可选择仲裁作为争议解决方式,仲裁机构为[具体仲裁机构名称],仲裁地为[具体地点]。
3.争议解决过程中,双方应继续履行本协议的未履行部分,除非争议内容直接涉及该部分。
4.争议解决适用的法律为中华人民共和国法律。
三、管辖法院
1.若选择诉讼解决争议,双方同意将争议提交至甲方所在地人民法院管辖。
2.若选择仲裁解决争议,双方同意将争议提交至[具体仲裁机构名称]进行仲裁,仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。
四、其他
1.本协议的违约责任和争议解决机制适用于本协议的全部内容,任何一方违反本协议约定,均应承担相应的违约责任。
2.若本协议任何条款因违反法律、行政法规的强制性规定而无效,不影响本协议其他条款的效力。
3.本协议的修改、补充或解除,应经双方书面同意,并自双方签字或盖章之日起生效。
附则:
一、生效条件
本协议自双方签字或盖章之日起生效,但以下条件须同时满足:
1.甲方已向乙方提供实习岗位和必要的实习条件。
2.乙方已签署本协议,并确认理解并同意本协议的所有条款。
二、有效期
本协议的有效期为[具体实习起止时间],自[具体日期]起至[具体日期]止。除非本协议另有约定或双方达成书面同意,本协议到期后自动终止。
三、变更与补充
1.本协议的任何变更或补充,必须以书面形式由双方共同签署,方为有效。
2.任何未以书面形式进行的变更或补充,均不具有法律效力。
四、终止条款
1.本协议可因以下原因终止:
a.实习期满,本协议自然终止;
b.任何一方违约,另一方有权解除本协议;
c.双方协商一致,书面同意终止本协议;
d.法律法规或政策变化导致本协议无法继续履行。
2.本协议终止后,双方应按照协议约定处理未完成的工作和剩余款项的结算。
五、通知
1.双方应通过书面形式相互通知本协议的任何变更、补充或终止。
2.通知应以挂号信或快递方式发送至对方提供的地址,或通过双方认可的电子通信方式发送。
六、不可抗力
1.如因不可抗力(如自然灾害、战争、政府行为等)导致本协议无法履行或履行受到严重影响,受影响的方应及时通知对方,并采取一切可能的措施减轻损失。
2.不可抗力事件持续超过[具体天数],双方可协商决定是否继续履行本协议。
七、其他
1.本协议未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本协议自双方签字或盖章之日起生效,并构成甲乙双方之间的完整协议。
附件:
一、乙方个人信息
1.乙方身份证复印件。
2.乙方学历证明复印件。
3.乙方健康证明复印件。
二、实习岗位要求
1.甲方提供的实习岗位描述及要求。
2.甲方对乙方实习期间的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 客栈租用合同3篇
- 2025-2030中国乳房按摩器行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- 2025-2030中国中小型企业保险行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- 2025-2030中国PVC发泡板行业市场现状供需分析及投资评估规划分析研究报告
- 湘教版四年级音乐学习评价方案
- 船舶制造车间主任的工作职责
- 国企混改背景下控制权安排对企业绩效的影响
- 棉花幼苗根系分泌物对镉胁迫的生态效应及缓解作用研究
- 碳足迹认证与核查服务合同
- 海南文昌冯坡农业公司经营模式的演进、成效与优化路径研究
- 5 应对自然灾害-我国自然灾害知多少 教学设计-2023-2024学年道德与法治六年级下册统编版
- 术后恶心呕吐指南解读
- DBJ50-T-189-2014地下工程地质环境保护技术规范
- 医疗护理医学培训 神经外科常用药物课件
- 2025年社区计生工作计划(三篇)
- 药物及电解质紊乱对心电图的影响(高陆主任)
- 政务大厅窗口工作人员政务服务培训心得体会
- 印刷出版行业返利
- 2025年贵州路桥集团招聘笔试参考题库含答案解析
- 银行销售技巧和话术培训
- 智能物流行业无人机配送解决方案
评论
0/150
提交评论