试用期用工合同范本

第第页合同编号:________试用期用工合同范本二甲方：__________乙方：__________签订时间：__________签订地点：__________温馨提示：本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考，当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整，切勿套用，订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士，感谢您的阅读下载！PAGE页码8/NUMPAGES总页数8一、主体与目的本合同以下简称“试用合同”，由甲方（用人单位名称）与乙方（劳动者姓名）双方签订。甲方为依法设立的企业，乙方为具有完全民事行为能力的自然人。本合同的目的在于明确甲方与乙方在试用期内的劳动关系，保障双方的合法权益，确保劳动关系的稳定和双方权益的实现。具体内容包括但不限于：1.甲方同意在试用期内录用乙方为该单位员工，乙方同意加入甲方工作。2.双方在试用期内，应遵守国家相关法律法规，履行各自的义务，维护正常的工作秩序。3.甲方应按照国家规定及本合同约定，支付乙方试用期的工资及福利待遇。4.乙方在试用期内应充分展示自己的工作能力，努力完成工作任务，争取转正成为正式员工。5.甲方与乙方在试用期内应建立良好的沟通机制，及时解决工作中出现的问题，确保试用期内的劳动关系稳定。二、价格、支付方式1.合同价格：乙方试用期工资为人民币（大写）____元整（小写）____元。该工资包含基本工资、岗位工资及国家规定的各项补贴。2.支付方式：a.甲方应于每月前五日前，将乙方当月工资支付至乙方指定的银行账户。b.试用期内，甲方应根据乙方的实际出勤情况，按照约定工资比例支付工资，不足部分于试用期结束前补齐。c.试用期间，如乙方因请假、病假等原因导致未完成工作，甲方应按照实际出勤天数计算工资，并按时支付。d.试用期满，如乙方转正，甲方应按照正式员工工资标准支付工资。e.甲方支付工资时，应依法代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税、社会保险费、住房公积金等法定费用。三、双方权利与义务1.甲方权利与义务：a.甲方有权根据工作需要，对乙方的工作进行考核和监督。b.甲方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方工资。c.甲方应符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。d.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和职务，但应提前通知乙方。e.甲方有权根据法律法规和公司规章制度，对乙方进行奖惩。2.乙方权利与义务：a.乙方有权要求甲方符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。b.乙方应按照甲方要求，按时完成工作任务，不得擅自离岗。c.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密。d.乙方应遵守国家法律法规、公司规章制度及工作纪律。e.乙方应参加甲方组织的培训，提高自身业务能力和综合素质。f.乙方如因个人原因提出辞职，应提前通知甲方，并按照规定办理离职手续。g.乙方在试用期内，如有违反国家法律法规、公司规章制度及工作纪律的行为，甲方有权解除本合同。四、质量保证与服务1.质量保证：a.甲方承诺的工作岗位和工作内容应真实、合法，不得虚假宣传。b.甲方应保证给乙方的劳动保护和安全生产条件符合国家规定。c.甲方应对乙方的工作岗位进行合理分工，确保乙方能够充分发挥自身能力。d.甲方应确保乙方在试用期内接受必要的岗位培训和指导，帮助乙方尽快适应工作。2.服务内容：a.甲方应正常的工作环境和必要的办公设施。b.甲方应定期组织乙方参加公司组织的各项活动，增强团队凝聚力。c.甲方应设立员工服务热线，及时解答员工疑问，为员工必要的服务。d.甲方应设立员工投诉渠道，对员工的合理投诉及时处理，确保员工权益。e.甲方应按照国家规定，为乙方办理社会保险、住房公积金等法定福利待遇。五、履行与变更1.履行：a.双方应严格按照本合同约定履行各自的权利和义务。b.甲方应按照合同约定的时间、地点支付乙方工资，乙方应在收到工资后进行确认。c.乙方应在试用期内按照甲方的要求，完成工作任务，不得擅自离岗。d.甲方应确保乙方在工作过程中，享有相应的休息时间和带薪休假。2.变更：a.本合同在履行过程中，如因不可抗力等原因导致合同无法履行，双方应及时协商解决。b.双方如需变更合同内容，应书面提出变更请求，经双方协商一致后签订书面变更协议。c.任何一方未经对方同意，不得擅自变更合同内容。d.合同变更后，双方应继续履行各自的权利和义务，直至合同终止。六、保密条款1.保密内容：乙方在任职期间及离职后，对甲方的一切商业秘密、技术秘密、客户信息等负有保密义务。2.保密期限：本合同的保密期限自合同签订之日起至乙方离职后三年止。3.保密义务：a.乙方不得以任何形式泄露、传播、使用或允许他人使用甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。b.乙方不得擅自将甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等用于个人或第三方的商业目的。c.乙方离职后，不得以任何方式违反保密义务，不得在原工作领域或相关领域内直接或间接地使用甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。4.违约责任：如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于停止侵权行为、赔偿损失等。5.保密例外：本保密条款不限制乙方根据法律法规、法院命令或政府机关的要求披露信息，但乙方应事先通知甲方。七、争议解决1.争议处理：甲方与乙方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.协商不成：如协商无果，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。3.诉讼管辖：双方同意，对于因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交至合同签订地的人民法院管辖。4.诉讼费用：除非法律另有规定，诉讼费用由败诉方承担。5.仲裁条款：双方可以选择仲裁作为争议解决的替代性争议解决方式。如选择仲裁，应将争议提交至双方共同认可的仲裁机构，按照该仲裁机构的仲裁规则进行仲裁。6.仲裁裁决：仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。任何一方不得向法院提起诉讼，也不得向其他任何仲裁机构提出仲裁请求。八、其它条款1.合同解除：除本合同约定的解除条件外，任何一方不得单方面解除本合同。2.合同终止：试用期满，乙方如符合转正条件，甲方应与乙方签订正式劳动合同；如乙方不符合转正条件，甲方有权解除本合同，并按照法律规定支付乙方经济补偿。3.合同附件：本合同附件与本合同具有同等法律效力。4.通知方式：双方之间的通知、文件等应通过书面形式进行，以邮寄、电子邮件或其他双方认可的电子方式发送。5.合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。6.法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。7.合同解释：本合同如有歧义，应按有利于保护劳动者权益的原则进行解释。8.合同份数：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。九、合同签署1.本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。3.甲方代表（签字）：____________________甲方盖章：____________________________4.乙方代表（签字）