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公务员与道德规范演讲人:日期:CATALOGUE目录02公务员职业道德的主要内容01公务员职业道德概述03公务员行为规范04公务员职业道德的实践要求05公务员职业道德的监督与保障06公务员职业道德的案例研究公务员职业道德概述01定义公务员职业道德是指公务员在从事公务活动中应当遵循的具有公务员职业特征的道德准则和规范。重要性公务员职业道德是公务员职业的灵魂,是公务员履行职责、行使权力的精神支柱和道德基础,也是提高公务员队伍整体素质、增强公务员公信力和执行力的重要保障。定义与重要性《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国行政监察法》等相关法律法规。法律依据为了贯彻落实党的十八大以来中央关于加强公务员道德建设的新要求,进一步规范公务员职业行为,中共中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局于2016年7月联合印发了《关于推进公务员职业道德建设工程的意见》,自2016年7月起实施。背景法律依据与背景职业道德的核心价值忠诚公务员要忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民,始终保持政治上的清醒和坚定。02040301公正公务员要秉持公正原则,办事公道、公正无私,自觉维护社会公平正义。为民服务公务员要始终把人民群众放在心中最高位置,全心全意为人民服务,切实维护人民群众的利益和福祉。廉洁公务员要廉洁自律,自觉遵守廉洁从政的各项规定,做到清正廉洁、勤政为民。公务员职业道德的主要内容02忠诚于国家,服务人民忠于国家公务员应忠诚于国家的宪法、法律和政府,维护国家的安全和利益,不得背叛或破坏国家的统一和领土完整。服务人民履行职责公务员应把为人民服务作为自己的宗旨,积极为人民群众提供高效、优质的服务,满足人民的需求和利益。公务员应认真履行自己的职责,恪尽职守,不推诿、不扯皮,确保政府工作的顺利进行。123遵守法律公务员在执行公务时应公正、公平、公开,不偏袒、不歧视,依法处理各种问题和矛盾,保障人民的合法权益。公正执法严明纪律公务员应遵守纪律,严于律己,不得利用职权谋取私利,不得泄露国家机密和工作秘密。公务员应严格遵守国家的法律法规,自觉维护法律的尊严和权威,做到守法、用法、护法。遵守法律,公正执法廉洁自律,勤勉尽责公务员应保持清正廉洁的作风,自觉抵制各种诱惑和腐败行为,做到自重、自省、自警、自励。廉洁自律公务员应勤奋工作,尽职尽责,不懒惰、不推诿,不断提高工作效率和质量,为人民群众谋福利。勤勉尽责公务员应发扬艰苦奋斗的精神,不怕困难、不怕吃苦,勇于担当、敢于创新,为国家的繁荣富强和人民的幸福安康贡献力量。艰苦奋斗公务员行为规范03廉洁奉公公务员应遵守廉洁纪律,不接受任何形式的贿赂和礼品,做到公私分明,不利用职权谋取私利。自律自励公务员应自觉遵守职业道德和操守,保持良好的品行和道德风尚,做到自重、自省、自警、自励。廉洁奉公与自律自励公务员应积极参与团队合作,尊重团队精神和集体决策,共同完成工作任务。团结协作公务员应尊重他人的人格和权利,不歧视、不侮辱、不欺负他人,做到平等待人、友善相处。尊重他人团结协作与尊重他人保守秘密与维护国家利益维护国家利益公务员应把国家利益放在首位,积极履行职责,维护国家的安全、荣誉和利益,不得做出有损国家利益和形象的行为。保守秘密公务员应严格遵守保密规定,保守国家机密和工作秘密,不泄露任何涉密信息。公务员职业道德的实践要求04秉持公正原则公务员应消除任何形式的偏见和歧视,对所有公民一视同仁,提供均等的机会和服务。消除偏见和歧视公开透明行使职权公务员在行使职权过程中应遵循公开透明的原则,确保公众对决策过程和结果的监督。公务员在执行公务时应秉持公正原则,不偏不倚地处理各类事务,确保公共利益得到最大化。公正公平履行职责依法行使权力,服务群众严格遵守法律法规公务员应严格遵守国家法律法规,依法行使权力,不得滥用职权或超越权限。以服务群众为宗旨接受监督和问责公务员应时刻以服务群众为宗旨,积极履行职责,为群众提供高效、便捷的服务。公务员应接受来自内部和外部的监督,对违法行为和不当行为承担相应责任,接受问责。123树立良好的公仆形象恪守职业道德公务员应恪守职业道德,保持清正廉洁的作风,自觉抵制各种不良风气的侵蚀。030201言行一致,以身作则公务员应做到言行一致,以身作则,成为社会的表率和楷模。积极参与社会公益活动公务员应积极参与社会公益活动,发挥示范引领作用,树立良好的公仆形象。公务员职业道德的监督与保障05内部监督机制监督机构设置设立专门机构负责公务员职业道德的监督,确保监督工作的独立性和权威性。监督制度建立制定完善的公务员职业道德监督制度,包括日常监督、专项监督、巡视监督等多种方式。监督手段创新运用现代信息技术手段,如大数据、人工智能等,提高监督的效率和准确性。公开透明建立公务员职业道德信息公开制度,让公众了解公务员的职业道德表现和接受监督的情况。外部监督与公众参与公众举报渠道设立举报电话、信箱、网络平台等,方便公众对公务员的违法违规行为进行举报。舆论监督鼓励媒体对公务员的职业道德进行舆论监督,揭露和批评违法违规行为。明确公务员职业道德违规行为的认定标准和程序,确保处理的公正性和准确性。违规行为的处理与惩戒违规认定根据违规行为的性质和情节,采取警告、记过、降职、开除等不同的惩戒措施。惩戒措施在惩戒的同时,加强教育引导,帮助公务员认识到自己的错误,提高职业道德水平。惩戒与教育相结合公务员职业道德的案例研究06于谦现代公务员,全心全意为人民服务,被誉为“党的好干部”、“人民的好公仆”。焦裕禄孔繁森援藏干部,以身作则,廉洁奉公,被誉为“新时期的焦裕禄”。明朝官员,以廉洁奉公著称,留下了“两袖清风”的美誉。案例一:廉洁奉公的典范案例二:公正执法的实践包拯北宋官员,公正执法,不畏权贵,被誉为“青天”。任长霞王海现代女警官,公正执法,为民除害,被誉为“警界女神”。打假英雄,以公正执法为己任,打击假冒伪劣产品,保障消费者权益。12

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