2025 培训讲师雇佣合同 机构终止培训讲师雇佣合同

2025[培训讲师雇佣合同]机构终止培训讲师雇佣合同合同编号：签订地点：甲方：（以下简称“甲方”）住所：法定代表人：联系方式：乙方：（以下简称“乙方”）住所：证件号码：联系方式：鉴于甲乙双方于年月日签订了《培训讲师雇佣合同》（以下简称“原合同”），约定由乙方为甲方提供培训讲师服务。现经双方友好协商，一致同意提前终止该雇佣关系。为此，双方依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，达成如下协议，以资共同遵守。第一条合同期限1.1本合同为终止原合同的补充协议，原合同自本合同签订之日起正式终止。1.2本合同终止后，双方之间的雇佣关系自年月日起解除，乙方无需继续履行原合同中约定的培训讲师职责。第二条终止条件2.1双方一致同意提前终止原合同，乙方确认已完全知悉并同意终止事项。2.2双方终止雇佣关系基于友好协商，不存在任何强制性或胁迫性行为。2.3本合同终止后，乙方不得以任何形式继续代表甲方进行任何形式的培训活动或以甲方名义开展其他业务。第三条双方权利义务3.1甲方的权利义务（1）甲方承诺在本合同生效后，按照原合同约定的支付方式，结清乙方截至合同终止之日的所有应付费用（包括但不限于讲师报酬、差旅费等），具体金额和支付时间详见本合同第五条。（2）甲方有权收回乙方在履行原合同过程中使用的所有甲方资产、文件、资料等，并确保这些材料的安全和完整性。（3）甲方应协助乙方完成工作交接，确保乙方在终止后不再持有任何可能影响甲方正常运营的信息。3.2乙方的权利义务（1）乙方承诺在本合同签订后，立即停止一切与原合同相关的培训讲师工作，并配合甲方完成所有工作交接。（2）乙方承诺在合同终止后，不得向任何第三方披露甲方的商业秘密、培训内容、客户信息等机密信息，并继续履行保密义务。（3）乙方有权要求甲方依据原合同约定支付已履行工作期间的报酬及相关费用，不再要求甲方承担其他任何形式的经济责任或补偿。第四条经济补偿4.1甲方同意向乙方支付终止雇佣关系的经济补偿金，具体金额为人民币元（大写：元整）。该款项将包括但不限于已工作期间的报酬、奖金及其他应支付的费用。4.2甲方应于本合同签订之日起日内向乙方支付上述经济补偿金。支付方式为银行转账，甲方将款项支付至乙方指定账户：。4.3乙方确认，上述经济补偿金已足额补偿其因合同终止而可能产生的所有损失，双方在本合同终止后互不追究任何经济责任。第五条保密条款5.1乙方承诺，无论本合同是否终止，其在履行原合同过程中知悉的甲方所有商业秘密、培训内容、客户信息、技术秘密及其他机密信息均予以严格保密，不得向任何第三方披露。5.2乙方承诺，本合同终止后，不得以任何形式使用上述机密信息，或利用上述信息从事与甲方相同或类似的业务。5.3甲方承诺，本合同终止后，仍应履行其在原合同中对乙方的保密义务，不得向任何第三方披露乙方的个人信息或与乙方雇佣关系相关的一切事宜。第六条其他约定6.1本合同未尽事宜，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。6.2本合同的任何条款若被认定为无效或不可强制执行，该条款应被视为可分割部分，不影响本合同其他条款的效力。6.3本合同的签署、修改、补充及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.4本合同自双方签字或盖章之日起生效。6.5本合同一式份，甲乙双方各执份，具有同等法律效力。第七条签署甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：签署日期：年月