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2025年江苏省连云港市灌南县市场监督管理局招聘合同制工作人员强化题库.docx劳动合同书甲方(用人单位):灌南县市场监督管理局法定代表人:地址:江苏省连云港市灌南县乙方(劳动者):证件号码:住址:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同书。第一条合同的期限本合同为固定期限劳动合同,合同期限自年月日起至年月日止。其中试用期为个月,自年月日起至年月日止。第二条工作内容与工作地点乙方同意根据甲方的工作需要,从事岗位(工种)工作,具体工作内容以甲方的岗位职责描述为准。乙方的工作地点为:,经双方协商一致,可以调整乙方的工作地点。第三条工作时间和休息休假甲方安排乙方执行标准工时制度,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。乙方享有法定的休息休假权利,包括但不限于双休日、法定节假日、婚假、产假等。因工作需要,甲方可以依法延长乙方的工作时间,并按照国家规定支付加班工资或安排补休。第四条劳动报酬乙方的基本工资为元/月,绩效工资根据乙方的工作表现和甲方的考核结果发放。甲方每月日以货币形式支付乙方上一自然月的劳动报酬,遇节假日顺延至下一个工作日。乙方享有奖金、津贴和补贴等福利待遇,具体标准按照甲方的薪酬管理制度执行。第五条社会保险与福利甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并承担相应的费用比例。乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方从乙方工资中代扣代缴。甲方根据实际情况为乙方提供补充医疗保险、住房公积金等福利待遇,具体标准以甲方的政策为准。第六条劳动保护和劳动条件甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程,杜绝违章作业,确保自身和他人的生命财产安全。乙方有权拒绝执行甲方的违法指令或强令冒险作业的行为。第七条工作纪律与考核乙方应严格遵守甲方的劳动纪律、规章制度和工作规范,认真履行岗位职责。甲方对乙方的工作进行定期考核,并根据考核结果给予相应的奖惩。乙方有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密,未经允许不得泄露给第三方。第八条合同的变更经甲乙双方协商一致,可以书面形式变更本合同的相关条款。因客观情况发生变化,致使本合同无法履行的,经双方协商,可以变更合同内容。第九条合同的解除与终止乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同;在试用期内提前三日通知甲方,可以解除劳动合同。甲方有权根据乙方的工作表现、健康状况等情况,在符合法律法规的前提下解除劳动合同。合同期满后,双方协商一致可以续签合同;如不续签,则本合同自然终止。第十条违约责任任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,并赔偿对方造成的损失。因乙方原因提前解除劳动合同的,应按照甲方的规定退还相关培训费用或支付违约金。第十一条其他约定条款乙方承诺在签订本合与其他单位不存在劳动关系或其他可能影响履行本合同的情形。本合同未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。在履行本合同过程中发生争议的,双方应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十二条合同的生效本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式三份,甲方执两份,乙方执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):法定代表人或委托代理人(签字):日期:年

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