2025安保岗位合同书

2025安保岗位合同书本合同由以下各方于年月日在中华人民共和国省市签订：甲方（聘用单位）：法定代表人：地址：联系方式：乙方（受聘人员）：证件号码：住址：联系方式：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方担任安保岗位事宜达成如下协议：第一条合同的期限聘用期限：本合同自年月日起至年月日止，共计年个月。试用期：试用期为个月，自年月日起至年月日止。试用期内，乙方需达到甲方规定的岗位工作标准，否则甲方有权解除本合同。第二条岗位与职责岗位名称：乙方同意在甲方担任岗位工作，具体工作内容为：负责甲方指定区域的安全巡查与护卫工作；监督进出甲方区域的人员和车辆，检查携带物品的安全性；协助处理突发事件，维护甲方区域内的正常秩序；完成甲方交办的其他安保相关任务。工作地点：乙方的工作地点为，具体位置为：。经双方协商同意，甲方可以根据工作需要变更乙方的工作地点，乙方应服从甲方的安排。工作时间：乙方的工作时间为小时制，具体班次安排为：。因安保工作性质特殊，乙方需接受甲方安排的加班任务，加班时间及报酬按国家相关规定执行。第三条权利与义务甲方的权利与义务：管理权：甲方有权根据国家法律法规及企业规章制度对乙方进行管理，并制定安保工作的具体要求。培训权：甲方有权要求乙方参加岗前培训及其他相关培训，并达到考核标准。监督权：甲方有权监督乙方的工作表现，并根据考核结果给予奖惩。支付报酬：甲方应按时足额支付乙方的劳动报酬，并依法缴纳社会保险及住房公积金。提供保障：甲方应为乙方提供必要的工作条件和安全保护措施，确保乙方在工作过程中的人身安全。乙方的权利与义务：知情权：乙方有权了解甲方的规章制度及工作要求，并提出合理建议。报酬权：乙方有权获得与工作量相符的劳动报酬，并享受国家规定的福利待遇。遵守纪律：乙方应严格遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务。保密义务：乙方应对甲方的商业秘密及工作信息保密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。安全责任：乙方在工作中应尽职尽责，确保甲方财产及人员的安全，因乙方过失导致损失的，乙方应承担相应责任。第四条工作时间与休息休假工作时间：乙方的工作时间为每周小时，具体为（如：早班8:00-16:00，晚班16:00-24:00）。休息时间：乙方每周享有天的休息时间，具体安排由甲方根据实际情况另行规定。法定假日：乙方享有国家规定的法定节假日，具体安排由甲方统一安排。加班安排：因安保工作需要，乙方可能需要在休息时间加班，甲方应依法支付加班费或安排补休。第五条薪资待遇基本工资：乙方的基本工资为人民币元/月，于每月日支付。绩效工资：乙方的绩效工资为人民币元/月，根据工作表现考核发放。加班工资：加班工资按国家规定计算，加班费于每月日与基本工资一同支付。奖金与补贴：乙方享有甲方规定的安保岗位奖金及补贴，具体标准为：。调整机制：甲方根据乙方的工作表现及市场行情，有权对乙方的薪资进行合理调整。第六条社会保险与福利社会保险：甲方应为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险，缴费基数为元/月。乙方个人应缴纳的部分由甲方从其工资中代扣代缴。住房公积金：甲方应为乙方缴纳住房公积金，缴纳比例为%，个人缴纳部分由甲方代扣。商业保险：甲方为乙方购买元/年的意外伤害保险，保险费由甲方承担。其他福利：乙方享有甲方规定的其他福利待遇，包括但不限于（如：节日礼品、健康体检等）。第七条考核与奖惩考核制度：甲方根据乙方的工作表现进行月度考核，考核内容包括但不限于：工作态度；工作效率；安全事故处理能力；遵章守纪情况。奖惩机制：根据考核结果，甲方有权对乙方进行表扬、奖励或批评、处罚。奖励标准为元/次，处罚标准为元/次，具体执行办法由甲方另行制定。违约责任：如乙方违反甲方的规章制度或工作纪律，甲方有权扣除相应的绩效工资或解除合同。第八条保密与竞业限制保密义务：乙方承诺对甲方的商业秘密、技术资料、管理信息等保密，不得向任何第三方泄露。本保密义务在合同解除后仍有效，期限为年。竞业限制：在合同期内及合同解除后年内，乙方不得在与甲方存在竞争关系的单位从事相同或相似岗位工作。甲方将在合同解除后支付乙方竞业限制补偿金，金额为元/月。违约责任：如乙方违反保密义务或竞业限制约定，应赔偿甲方损失，并支付违约金元。第九条合同的变更与解除合同变更：经双方协商一致，可以书面形式对本合同进行变更或补充。合同解除：试用期内，甲乙双方均可提前日通知对方解除合同；合同期内，如遇下列情况之一，甲方有权解除合同：1.乙方严重违反甲方的规章制度；2.乙方严重失职，导致甲方遭受重大损失；3.乙方因健康原因无法继续从事本岗位工作；如甲乙双方协商一致，可提前解除合同。解除程序：解除合甲方应出具书面解除通知，并依法办理劳动关系终止手续。第十条违约责任甲方违约：如甲方未按约定支付薪资或未履行其他合同义务，应向乙方支付违约金元。乙方违约：如乙方未按约定履行职责或违反合同义务，应向甲方支付违约金元。赔偿责任：因违约给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任。第十一条其他条款通知与送达：合同双方的通知应以书面形式送达，地址为本合同首页所列地址，任何一方地址变更应提前书面通知对方。法律适用：本合同适用中华人民共和国法律法规，如发生争议，双方应协商解决；协商不成，可向地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。合同生效：本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式