关于调整劳动合同样本

关于调整劳动合同样本第一篇范文：合同编号：__________

合同签订地点：________________

合同签订日期：________________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

鉴于甲方与乙方双方在平等、自愿、协商一致的基础上，本着互惠互利的原则，就乙方在甲方处从事劳动合同规定的工作事项，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2乙方在合同期限届满前提出解除合同的，应提前__________个月书面通知甲方。

第二条工作内容与地点

2.1乙方应在甲方指定的工作地点，按照甲方的要求，完成下列工作：

（1）从事_____________岗位的工作；

（2）履行_____________职责；

（3）遵守甲方的各项规章制度。

2.2乙方应服从甲方的管理和调配，根据甲方的需要调整工作地点。

第三条劳动报酬

3.1乙方在合同期限内的工资标准为：________________。

3.2甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月__________日。

3.3乙方加班工资按国家规定计算，加班工资标准为：________________。

3.4乙方在合同期间享受国家规定的各项福利待遇。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方实行标准工作时间制度，每周工作五天，每天工作八小时。

4.2乙方在法定休假日、休息日和年休假期间，甲方应安排乙方休息或支付加班工资。

第五条社会保险

5.1甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方在合同期限内，依法参加社会保险，缴纳相应的保险费。

第六条劳动保护与职业健康

6.1甲方应保障乙方在工作中的人身安全和健康，为乙方提供必要的安全防护设施。

6.2甲方应按国家规定，对乙方进行职业健康检查，并承担检查费用。

第七条合同解除与终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方的规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任；

（4）发生不可抗力因素，导致合同无法履行。

7.3乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：

（1）患职业病或者因工负伤，经治疗劳动能力康复；

（2）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；

（3）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

（4）法律、法规规定的其他情形。

第八条违约责任

8.1任何一方违反本合同的约定，应当承担相应的违约责任。

8.2因违约行为给对方造成损失的，应当承担赔偿责任。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条附则

10.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

附件：

1.乙方身份证明复印件；

2.乙方学历证明复印件；

3.乙方职业技能资格证书复印件；

4.甲方提供的劳动合同范本；

5.甲方提供的规章制度范本。

甲方（盖章）：__________________

乙方（签字）：__________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同签订地点：________________

合同签订日期：________________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

鉴于甲方与乙方双方在平等、自愿、协商一致的基础上，引入丙方作为第三方主体参与，本着互惠互利的原则，就乙方在甲方处从事劳动合同规定的工作事项，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2乙方在合同期限届满前提出解除合同的，应提前__________个月书面通知甲方。

第二条工作内容与地点

2.1乙方应在甲方指定的工作地点，按照甲方的要求，完成下列工作：

（1）从事_____________岗位的工作；

（2）履行_____________职责；

（3）遵守甲方的各项规章制度。

第三条劳动报酬

3.1乙方在合同期限内的工资标准为：________________。

3.2甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月__________日。

3.3乙方加班工资按国家规定计算，加班工资标准为：________________。

3.4乙方在合同期间享受国家规定的各项福利待遇。

第四条第三方责任与权益

4.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供技术指导、培训和必要的工作设备。

4.2丙方对乙方的工作成果享有知识产权，并有权要求甲方在乙方的工作成果中给予丙方相应的权益。

4.3丙方有权监督乙方的履行情况，并有权对乙方的工作进行评价和考核。

第五条甲方权益与利益

5.1甲方享有乙方工作成果的完整所有权，包括但不限于专利、著作权等。

5.2甲方有权对乙方的工作成果进行商业化利用，并从中获得收益。

5.3甲方有权对乙方的工作进行指导和监督，确保乙方的工作符合甲方的要求和利益。

第六条乙方违约及限制条款

6.1乙方如有以下违约行为，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方赔偿损失：

（1）严重违反甲方的规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）泄露甲方商业秘密或技术秘密；

（4）未经甲方同意，擅自离职或转移工作地点。

6.2乙方在合同期间，不得擅自接受与甲方业务相竞争的工作，否则甲方有权解除本合同并要求赔偿。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条附则

8.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

8.2本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.乙方身份证明复印件；

2.乙方学历证明复印件；

3.乙方职业技能资格证书复印件；

4.甲方提供的劳动合同范本；

5.甲方提供的规章制度范本；

6.丙方提供的合作条款；

7.丙方提供的设备清单。

第三方介入的意义和目的在于通过丙方的技术支持和权益保障，确保甲方在乙方工作成果中的利益最大化。同时，丙方的参与也提升了乙方的工作质量和效率。

甲方为主导的目的和意义在于通过强化甲方的权益，确保甲方在合同中的核心利益得到充分保障，同时通过乙方的劳动贡献，实现甲方业务的发展和创新。

本合同的订立，旨在明确各方的责任、权利和义务，确保合同的公平、公正，为甲乙丙三方创造良好的合作环境，实现共同发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同签订地点：________________

合同签订日期：________________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

乙方（劳动者）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：__________________

鉴于甲方与乙方双方在平等、自愿、协商一致的基础上，引入丙方作为第三方主体参与，旨在优化乙方的工作环境和福利待遇，就乙方在甲方处从事劳动合同规定的工作事项，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2乙方在合同期限届满前提出解除合同的，应提前__________个月书面通知甲方。

第二条工作内容与地点

2.1乙方应在甲方指定的工作地点，按照甲方的要求，完成下列工作：

（1）从事_____________岗位的工作；

（2）履行_____________职责；

（3）遵守甲方的各项规章制度。

第三条劳动报酬

3.1乙方在合同期限内的工资标准为：________________。

3.2甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月__________日。

3.3乙方加班工资按国家规定计算，加班工资标准为：________________。

3.4乙方在合同期间享受国家规定的各项福利待遇。

第四条第三方责任与权益

4.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供职业发展规划、培训机会和职业发展咨询。

4.2丙方有权对乙方的工作表现进行评价，并提出改进建议。

4.3丙方有权监督甲方的履行情况，确保乙方的工作条件和待遇符合合同约定。

第五条乙方权益与利益

5.1乙方有权要求甲方提供必要的职业培训和技能提升机会。

5.2乙方有权要求甲方按照合同约定提供良好的工作环境和福利待遇。

5.3乙方有权在合同期内，根据丙方的评价和建议，调整工作内容和职责。

第六条甲方违约及限制条款

6.1甲方如有以下违约行为，乙方有权立即解除本合同，并要求甲方赔偿损失：

（1）未按合同约定支付乙方工资；

（2）未按合同约定提供福利待遇；

（3）未提供必要的工作培训和技能提升机会；

（4）违反合同约定，损害乙方权益。

6.2甲方不得在合同期内，未经乙方同意，擅自调整乙方的工作内容或职责。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条附则

8.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

8.2本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.乙方身份证明复印件；

2.乙方学历证明复印件；

3.乙方职业技