英杰电气应聘协议书

英杰电气应聘协议书甲方（用人单位）：名称：英杰电气股份有限公司法定代表人：地址：联系方式：乙方（应聘人）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于乙方应聘甲方相关岗位，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，就乙方应聘甲方岗位事宜达成如下协议：一、应聘岗位及相关信息1.应聘岗位：[具体岗位名称]2.岗位职责：乙方应按照甲方的要求，履行该岗位所规定的各项工作职责，包括但不限于[详细列举岗位职责]。3.工作地点：[具体工作地点]4.工作时间：甲方实行[具体工时制度，如标准工时制、不定时工时制或综合计算工时制]，乙方应遵守甲方的工作时间安排。如实行不定时工时制或综合计算工时制，需经劳动行政部门审批。乙方正常工作时间为[具体时间段]，甲方可根据工作需要适当调整工作时间，但应提前通知乙方。二、试用期限1.试用期为[x]个月，自乙方入职之日起计算。2.在试用期内，甲方将对乙方的工作表现进行考核。如乙方在试用期内被证明不符合录用条件，甲方有权解除本协议，且无需向乙方支付经济补偿。录用条件包括但不限于：具备履行岗位职责所需的专业知识、技能和工作经验；遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排；在试用期内的工作业绩达到甲方规定的标准。三、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬：甲方按照乙方的工作岗位和工作表现，向乙方支付劳动报酬。乙方试用期月工资为[x]元，试用期满后月工资为[x]元（或根据绩效考核结果确定工资）。甲方于每月[具体日期]以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。乙方的工资构成包括基本工资、绩效工资、奖金等部分。甲方有权根据乙方的工作业绩、考勤情况等对乙方的工资进行调整。2.福利待遇：甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定休假权利，具体休假天数和条件按照国家和地方有关规定执行。甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全和健康。甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可给予乙方其他福利待遇，如节日福利、培训机会、职业发展规划等。四、双方权利和义务（一）甲方权利和义务1.甲方有权根据生产经营需要和乙方的工作表现，合理调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点，但应与乙方协商一致，并签订书面协议。2.甲方有权按照本协议的约定，对乙方进行考核和奖惩。如乙方违反甲方的规章制度或工作纪律，甲方有权按照规定给予相应的处罚。3.甲方应按照本协议的约定，按时足额支付乙方的劳动报酬，并为乙方缴纳社会保险和住房公积金。4.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全和健康。5.甲方应按照国家和地方有关规定，保障乙方依法享有的各项权利，如休息休假、职业健康监护等。6.甲方应建立健全各项规章制度，包括但不限于考勤制度、绩效考核制度、薪酬福利制度、培训制度、保密制度等，并向乙方公示。乙方应遵守甲方的各项规章制度。（二）乙方权利和义务1.乙方有权了解甲方的基本情况、工作内容、工作条件、劳动报酬、社会保险等情况。2.乙方有权按照本协议的约定，获得劳动报酬、休息休假、社会保险等权利。3.乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排，按时完成工作任务。4.乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给任何第三方。未经甲方书面同意，乙方不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。5.乙方应按照甲方的要求，参加甲方组织的培训和学习，不断提高自身的业务素质和工作能力。6.乙方在工作过程中应遵守职业道德，诚实守信，不得利用职务之便谋取私利。7.乙方应如实向甲方提供个人信息和工作经历等相关资料，如有虚假信息，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。五、保密条款1.保密范围：乙方在甲方工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息、财务信息等均属于保密范围。2.保密期限：本协议的保密期限为自本协议生效之日起[x]年。在保密期限届满后，乙方仍应履行保密义务，直至甲方的商业秘密、技术秘密等不再具有保密性为止。3.保密措施：乙方应采取合理的保密措施，防止甲方的商业秘密、技术秘密等泄露给任何第三方。如乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。六、知识产权归属1.乙方在甲方工作期间完成的发明创造、作品、技术成果等知识产权归甲方所有。乙方应积极配合甲方办理相关知识产权的申请、登记等手续。2.乙方不得将在甲方工作期间完成的知识产权私自转让给任何第三方，也不得在未经甲方书面同意的情况下，自行使用或授权他人使用该知识产权。七、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定支付乙方劳动报酬、缴纳社会保险或提供劳动条件等，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付经济补偿。2.若乙方未按照本协议的约定履行义务，如擅自离职、泄露甲方商业秘密、违反保密义务等，乙方应向甲方支付违约金[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失的，甲方有权追究乙方的法律责任。3.任何一方违反本协议的约定，应承担因此给对方造成的全部损失，包括但不限于直接损失、间接损失、律师费、诉讼费等。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。3.本协议附件包括但不限于乙方的简历、学历证书、身份证复印件等，与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________________法定代表人或授权代表（签字）：______签订日期：______年____月__