新疆教师招聘协议书

新疆教师招聘协议书甲方（招聘单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（受聘教师）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲方为依法设立的教育机构，因教学工作需要招聘教师；乙方具备相应的专业知识和教学能力，愿意应聘到甲方任教。双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方受聘于甲方担任教师事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止。协议期满前，双方如无异议，则自动延续____年。二、工作岗位及内容1.工作岗位乙方受聘担任甲方____学科教师，负责____年级____班级的教学工作。2.工作内容按照甲方的教学计划和课程安排，认真备课、授课，确保教学质量，完成规定的教学任务。批改学生作业，定期进行学业成绩考核和评定，做好学生学习情况的跟踪与反馈。参与甲方组织的教研活动、教学培训及其他相关教学工作会议，不断提高自身教学水平和专业素养。协助甲方做好学生的思想教育和班级管理工作，与学生家长保持沟通，共同促进学生成长。三、工作条件与劳动保护1.甲方应为乙方提供符合国家规定的安全卫生的教学工作环境，保障乙方在工作期间的人身安全和健康。2.甲方根据教学工作需要，为乙方配备必要的教学设备、教材及办公用品。四、权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权按照本协议约定及甲方的规章制度对乙方的教学工作进行监督、检查和考核。根据教学工作实际情况，有权合理调整乙方的工作岗位、工作内容及工作安排，但应提前通知乙方。2.义务按照国家法律法规及本协议约定，按时足额向乙方支付工资报酬及福利待遇。为乙方提供必要的教学培训和职业发展机会，支持乙方参加各类教学研究和学术交流活动。尊重乙方的教学自主权，保障乙方在教学工作中的合法权益，不得干涉乙方正常的教学活动。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定获得相应的工资报酬、福利待遇及职业发展机会。对甲方的教学管理工作提出意见和建议，参与甲方组织的民主管理活动。在自身合法权益受到侵害时，有权向甲方提出申诉或通过合法途径维护自己的权益。2.义务遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，自觉维护甲方的声誉和利益。严格履行本协议约定的工作职责，认真完成教学任务，不断提高教学质量。关爱学生，尊重学生人格，不得歧视、体罚或变相体罚学生。保守甲方的商业秘密和教学机密，不得向第三方泄露甲方的教学计划、学生信息等相关资料。五、工资待遇及福利待遇1.工资待遇甲方按照____元/月的标准向乙方支付工资，工资发放时间为每月____日。工资发放方式为银行转账。2.福利待遇甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）及住房公积金。乙方享有国家法定节假日、寒暑假等带薪休假权利。寒暑假期间工资按照____标准发放。甲方为乙方提供必要的教学补贴、培训补贴等福利待遇，具体标准按照甲方相关规定执行。六、工作时间与休息休假1.乙方的工作时间按照甲方的教学安排执行，每周工作____天，每天工作____小时。2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。乙方如需请假，应提前按照甲方的请假制度办理请假手续。七、培训与服务期1.甲方根据教学工作需要及乙方的专业发展需求，为乙方提供各类培训机会。培训费用由甲方承担，但乙方参加培训后应按照甲方要求为甲方服务一定期限。2.若乙方在服务期内提前解除本协议，应按照未履行服务期的比例向甲方支付培训费用的违约金。违约金计算公式为：违约金=培训费用总额×（未履行服务期月数÷服务期总月数）。八、保密与竞业限制1.保密乙方应对在工作期间知悉的甲方商业秘密、教学机密及学生个人信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。本条款的保密期限为自本协议生效之日起____年。2.竞业限制未经甲方书面同意，乙方在协议期限内及协议终止或解除后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。甲方应在竞业限制期限内按照每月____元的标准向乙方支付竞业限制经济补偿，支付方式为每月____日银行转账。九、知识产权归属乙方在履行本协议过程中所创作的教学课件、教案、论文等作品的知识产权归甲方所有。乙方应协助甲方办理相关知识产权登记手续，并按照甲方要求提供必要的证明材料。十、协议的变更、解除与终止1.协议变更本协议履行期间，如有下列情形之一，经双方协商一致，可以变更本协议的相关内容：国家法律法规、政策发生重大变化，导致本协议无法继续履行的。甲方因教学工作需要，对乙方的工作岗位、工作内容、工作地点等进行调整的。乙方因个人原因，需要变更工作岗位、工作地点等的。2.协议解除经双方协商一致，可以提前解除本协议。若乙方存在下列情形之一，甲方有权解除本协议：严重违反国家法律法规及甲方规章制度的。严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的。年度考核不合格，经培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作的。因乙方自身原因不能履行本协议约定的工作职责，导致教学工作无法正常开展的。被依法追究刑事责任的。若甲方存在下列情形之一，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定按时足额支付乙方工资报酬及福利待遇，经乙方催告后仍不支付的。未按照国家法律法规及本协议约定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，危及乙方人身安全和健康的。甲方的规章制度违反法律法规规定，损害乙方合法权益的。3.协议终止本协议期满或双方约定的终止条件出现时，本协议自动终止。十一、违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时足额支付乙方工资报酬及福利待遇，每逾期一日，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。2.若乙方未按照本协议约定履行工作职责或违反甲方规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿金额根据甲方实际损失确定。3.若乙方违反本协议约定的保密义务或竞业限制义务，应按照本协议约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。违约金不足以弥补甲方损失的，乙方应继续赔偿。十二、争议解决本协议履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十三、其他条款1.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：________________