员工春节回家协议书_第1页
员工春节回家协议书_第2页
员工春节回家协议书_第3页
员工春节回家协议书_第4页
员工春节回家协议书_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

员工春节回家协议书甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(员工):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________鉴于春节是中华民族的传统节日,员工通常希望在春节期间回家团聚。为了保障员工春节期间的相关权益,同时维护用人单位的正常运营秩序,甲乙双方经友好协商,就乙方春节回家事宜达成如下协议:一、协议背景及目的本协议旨在明确甲乙双方在乙方春节回家期间的权利义务关系,确保双方的合法权益得到保障,促进劳动关系的和谐稳定。二、回家时间及相关安排1.回家时间乙方计划于[具体回家日期]开始放假回家,并预计于[具体返回日期]返回工作岗位。2.请假手续乙方应在[请假申请截止日期]前向甲方提交书面请假申请,说明请假原因、请假期限等信息。甲方应在收到申请后的[审批期限]内予以审批,并将审批结果通知乙方。3.工作交接乙方应在放假前妥善安排好工作交接事宜,确保其负责的工作在休假期间能够正常运转或由甲方指定的人员顺利接手。工作交接内容包括但不限于正在进行的项目进展情况、未完成的任务清单、相关文件资料及联系方式等。三、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定的时间返回工作岗位,并正常履行工作职责。对乙方提交的请假申请进行审批,根据工作实际情况决定是否批准。2.义务按照国家法律法规及公司规定,向乙方支付春节期间正常出勤应得的工资、奖金及福利待遇,但乙方因请假未出勤期间除外。在乙方请假期间,如因工作需要联系乙方,应提前合理通知乙方,尽量避免影响乙方的正常休假安排。为乙方提供必要的协助和支持,确保乙方能够顺利完成工作交接。(二)乙方权利与义务1.权利按照本协议约定的时间回家团聚,并享有相应的假期。在请假获批后,有权要求甲方按照国家法律法规及公司规定支付工资、奖金及福利待遇。2.义务严格遵守本协议约定的时间,按时返回工作岗位。如因特殊原因需要延长假期或变更返回时间,应提前[通知期限]向甲方提出书面申请,并说明原因,经甲方批准后方可变更。在回家期间,保持手机畅通,以便甲方在工作需要时能够及时联系到乙方。如因手机无法接通或其他原因导致甲方无法联系到乙方,乙方应承担由此可能给甲方造成的一切损失。妥善保管甲方提供的财物、文件资料及其他物品,不得擅自转借、转让或丢失。如有遗失或损坏,应照价赔偿。不得从事任何有损甲方利益或声誉的活动,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等重要信息。遵守国家法律法规及当地的各项规章制度,注意自身安全,如因个人原因发生任何意外事故或违法行为,与甲方无关,乙方应自行承担相应责任。四、交通及费用1.交通方式乙方可根据自身实际情况选择合适的交通方式回家及返回工作岗位,如乘坐飞机、火车、汽车等。甲方不负责安排乙方的交通事宜。2.费用承担乙方回家及返回工作岗位的交通费用由乙方自行承担。春节期间的工资、奖金及福利待遇按照正常出勤情况发放,但乙方请假期间的工资、奖金及福利待遇按照公司相关规定扣除。五、保密及竞业限制1.保密义务乙方在春节回家期间,仍应履行与甲方签订的保密协议约定的保密义务,不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等涉及甲方利益的重要信息。2.竞业限制如乙方与甲方签订有竞业限制协议,在春节回家期间,乙方仍应遵守竞业限制协议的约定,不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。六、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定向乙方支付工资、奖金及福利待遇,或因甲方原因导致乙方无法正常休假或无法按时返回工作岗位,甲方应按照国家法律法规及公司规定承担相应的赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议约定的时间返回工作岗位,每逾期一天,应按照日工资的[违约比例]向甲方支付违约金。逾期超过[违约期限]天的,甲方有权解除与乙方的劳动合同,并要求乙方按照劳动合同法的规定支付赔偿金。若乙方违反本协议约定的保密义务或竞业限制义务,乙方应按照与甲方签订的保密协议及竞业限制协议的约定承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的一切损失。若乙方因个人原因给甲方造成其他经济损失或不良影响的,乙方应承担相应的赔偿责任。七、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议有冲突之处,以补充协议为准。甲方(盖章):______________________法定代表人(签字):________________签订日期:______年____月____日乙方(签字):______________________签

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论