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文档简介
足疗技师合同协议甲方(用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系方式:________________乙方(劳动者):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系方式:________________鉴于甲方经营足疗服务业务,需要招聘足疗技师提供专业服务;乙方具备足疗技师的专业技能和经验,愿意为甲方提供相关服务。甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就乙方为甲方提供足疗技师服务事宜,达成如下协议:一、服务内容及要求(一)服务具体内容乙方作为足疗技师,应按照甲方的要求,为甲方的客户提供专业的足疗服务。具体服务内容包括但不限于足部清洁、按摩、穴位刺激、使用足疗工具进行护理等,以达到促进足部血液循环、缓解疲劳、改善身体健康等效果。(二)服务质量要求1.乙方应具备国家认可的足疗技师职业资格证书,且证书应在有效期内。2.乙方需严格按照足疗行业的标准和规范进行服务操作,确保服务质量。操作手法应熟练、专业,力度适中,以客户感到舒适为宜。3.在服务过程中,乙方应根据客户的身体状况和需求,提供个性化的服务建议。4.乙方应保持服务区域的整洁卫生,每次服务结束后及时清理服务工具和场地,确保无杂物、无异味。二、工作时间与地点(一)工作时间1.甲方实行[具体工作时间制度,如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。乙方的具体工作时间根据甲方的业务安排确定,但每周工作时间不得超过法律规定的上限。2.乙方应遵守甲方的考勤制度,按时上下班,不得迟到、早退、旷工。如有特殊情况需要请假,应提前按照甲方规定的程序办理请假手续。(二)工作地点乙方的工作地点为甲方指定的足疗店,地址为____________________。甲方有权根据经营需要,在合理范围内调整乙方的工作地点,但应提前通知乙方。三、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方的工作要求提供足疗服务。有权对乙方的工作表现进行监督、检查和考核,根据考核结果进行相应的奖惩。有权根据经营情况和乙方的工作能力,合理调整乙方的工作岗位、工作内容和工作时间,但应提前与乙方协商一致。2.义务按照本协议约定向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,确保乙方在安全、卫生的环境下工作。负责对乙方进行业务培训和指导,提高乙方的专业技能和服务水平。依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。(二)乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定获得劳动报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品。有权参加甲方组织的业务培训和学习,提升自身的专业技能。对甲方的工作安排、管理方式等有提出意见和建议的权利。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定及甲方的要求,认真履行足疗技师的工作职责,提供优质的服务。保守甲方的商业秘密和客户信息,不得向任何第三方泄露。爱护甲方的财物,如因故意或重大过失造成甲方财物损坏的,应承担赔偿责任。不得在工作期间从事与甲方业务相竞争的活动。四、劳动报酬及支付方式(一)劳动报酬1.甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬:乙方的劳动报酬由基本工资和提成组成。基本工资为每月人民币______元,提成按照乙方为客户提供足疗服务的消费金额的______%计算。甲方应根据乙方的工作表现和业绩,定期对乙方的劳动报酬进行调整。2.乙方的劳动报酬包含乙方应缴纳的个人所得税,甲方有权按照国家法律法规的规定代扣代缴。(二)支付方式1.甲方每月______日以货币形式支付乙方上月的劳动报酬。如遇节假日或休息日,则提前至最近的工作日支付。2.甲方应将劳动报酬支付至乙方指定的银行账户,乙方指定的银行账户信息如下:开户银行:____________________账户名称:____________________账号:____________________五、社会保险及福利待遇(一)社会保险甲方按照国家法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险。乙方应按照国家规定承担个人应缴纳的社会保险费用部分,甲方有权从乙方的工资中代扣代缴。(二)福利待遇1.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期。具体休假制度按照甲方的相关规定执行。2.甲方根据经营情况和乙方的工作表现,可能为乙方提供其他福利待遇,如节日福利、培训机会、晋升机会等,但甲方不承担法定以外的福利待遇的提供义务。六、保密条款(一)保密范围1.乙方在工作期间知悉的甲方的商业秘密,包括但不限于甲方的经营模式、客户名单、服务项目、价格体系、技术资料、财务信息等。2.乙方在工作中接触到的甲方客户的个人信息,包括但不限于客户姓名、联系方式、健康状况、消费记录等。(二)保密期限乙方的保密义务自本协议生效之日起至本协议终止后______年内持续有效。即使本协议终止或解除,乙方仍应继续履行保密义务。(三)违约责任如乙方违反保密条款,泄露甲方的商业秘密或客户信息,乙方应向甲方支付违约金人民币______元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金金额的,乙方还应继续赔偿甲方的全部损失。如乙方的违约行为构成犯罪的,甲方将依法追究乙方的刑事责任。七、培训与服务期(一)培训1.甲方根据乙方的工作需要和发展要求,有权安排乙方参加各类培训,包括但不限于业务技能培训、服务规范培训、管理培训等。2.培训费用由甲方承担,但甲方有权要求乙方在接受培训后为甲方服务一定期限。具体服务期限根据培训的性质和费用确定。(二)服务期1.如甲方为乙方提供了专项培训费用,对乙方进行了专业技术培训的,双方可以另行约定服务期。服务期的期限由双方根据培训的实际情况协商确定,但不得超过法律规定的上限。2.乙方违反服务期约定的,应当按照约定向甲方支付违约金。违约金的数额不得超过甲方提供的培训费用。甲方要求乙方支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。八、竞业限制条款(一)竞业限制范围1.乙方在本协议履行期间及本协议终止或解除后______年内,不得在与甲方经营同类业务且有竞争关系的单位工作或提供服务,不得自己开业生产或经营与甲方有竞争关系的同类产品或业务。2.前款所称与甲方经营同类业务且有竞争关系的单位,是指与甲方从事相同或类似足疗服务业务,且在市场上存在竞争关系的单位。(二)竞业限制经济补偿1.在竞业限制期限内,甲方应按照每月人民币______元的标准向乙方支付竞业限制经济补偿。2.竞业限制经济补偿按月支付,甲方应在每月______日前将当月的经济补偿支付至乙方指定的银行账户。(三)违约责任1.如乙方违反竞业限制条款,乙方应向甲方支付违约金人民币______元,并返还甲方已支付的全部竞业限制经济补偿。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金金额和已支付的竞业限制经济补偿之和的,乙方还应继续赔偿甲方的全部损失。2.如乙方违反竞业限制条款,甲方有权要求乙方继续履行竞业限制义务,并按照本协议约定支付违约金和返还竞业限制经济补偿。九、合同的变更、解除与终止(一)合同变更1.本协议的任何变更或补充需经双方协商一致,并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分,与本协议具有同等法律效力。2.如因不可抗力或法律法规政策变化等原因导致本协议无法继续履行或部分条款无效的,双方应协商变更本协议相关条款,以确保双方的合法权益。(二)合同解除1.经双方协商一致,可以解除本协议。2.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本协议:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议的;乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,经双方协商未能就变更本协议达成协议的。3.甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本协议:未按照本协议约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为乙方缴纳社会保险费的;甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本协议的;法律、行政法规规定乙方可以解除本协议的其他情形。4.除上述情形外,任何一方提前解除本协议的,应提前______日以书面形式通知对方,并按照法律规定和本协议约定承担相应的违约责任。(三)合同终止1.本协议期满或双方约定的终止条件出现时,本协议自动终止。2.本协议因解除或终止而失效后,双方应按照法律规定和本协议约定办理相关手续,结清双方的债权债务。十、违约责任(一)甲方违约责任1.如甲方未按照本协议约定向乙方支付劳动报酬或提供劳动条件的,甲方应按照国家法律法规的规定向乙方支付赔偿金,并补足劳动报酬或提供相应的劳动条件。2.如甲方违反本协议约定的保密条款或竞业限制条款,甲方应按照本协议约定向乙方支付违约金,并赔偿乙方因此遭受的全部损失。(二)乙方违约责任1.如乙方未按照本协议约定履行工作职责或提供服务的,乙方应按照甲方的要求进行整改,并赔偿甲方因此遭受的损失。2.如乙方违反本协议约定的保密条款、竞业限制条款或培训与服务期条款,乙方应按照本协议约定向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.如乙方擅自解除本协议或未提前通知甲方离职的,乙方应按照甲方的要求返还已领取的劳动报酬,并赔偿甲方因此遭受的损失。十一、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、其他条款(一)本协议自双方
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