节能宣传周活动方案

节能宣传周活动方案一、活动主题"节能降碳，绿色发展"二、活动目的通过开展节能宣传周活动，广泛宣传节能降碳和绿色发展理念，营造浓厚的节能氛围，引导全体员工积极参与节能行动，推动公司节能工作深入开展，降低能源消耗，提高能源利用效率，实现公司可持续发展。三、活动时间[具体活动时间区间，例如6月13日6月19日]四、活动对象公司全体员工五、活动内容与安排（一）启动仪式1.时间：6月13日上午9:009:302.地点：公司办公楼前广场3.参与人员：公司领导、各部门负责人及员工代表4.活动流程主持人介绍活动背景、目的及流程。公司领导致辞，强调节能工作的重要性，对活动提出要求。员工代表发言，倡议全体员工积极参与节能行动。领导宣布节能宣传周活动正式启动。5.宣传形式在广场设置宣传展板，展示节能知识、节能成果及活动安排。发放节能宣传手册，内容包括节能小常识、节能政策法规等。（二）节能知识培训1.时间：6月13日下午14:0016:002.地点：公司会议室3.参与人员：各部门节能工作负责人及员工代表4.培训内容节能法律法规解读，如《中华人民共和国节约能源法》等。公司节能管理制度及考核办法。常见节能技术与方法，如能源管理系统介绍、设备节能改造案例分享等。办公区域节能要点，如空调、照明、电脑等设备的节能使用。5.培训方式邀请节能专家进行现场授课，采用PPT演示、案例分析等形式。设立互动环节，解答员工在节能工作中遇到的问题。（三）节能倡议签名活动1.时间：6月14日上午9:0010:002.地点：公司办公楼各楼层走廊3.参与人员：全体员工4.活动流程在各楼层走廊设置签名展板。员工依次在签名展板上签下自己的名字，承诺参与节能行动。5.宣传形式在签名展板旁张贴节能标语，如"节能降碳，从我做起"等。安排工作人员在现场发放节能小贴士，提醒员工日常节能注意事项。（四）节能主题征文比赛1.时间：6月14日6月18日2.参与人员：全体员工3.征文要求围绕"节能降碳，绿色发展"主题，结合自身工作实际或生活中的节能经验，体裁不限，诗歌、散文、记叙文、议论文均可。字数要求：1000字左右。内容需积极向上，具有真实性和感染力，能够体现节能意识和行动。4.评选方式成立评审小组，由公司领导、相关部门负责人及员工代表组成。对参赛作品进行评选，评选出一、二、三等奖及优秀奖若干名。5.奖励设置一等奖：奖金[X]元及荣誉证书。二等奖：奖金[X]元及荣誉证书。三等奖：奖金[X]元及荣誉证书。优秀奖：颁发荣誉证书及纪念品。6.宣传形式在公司内部网站开设征文专栏，展示优秀参赛作品。将获奖作品整理成册，发放给各部门员工学习交流。（五）节能设备展示与体验1.时间：6月15日上午9:0011:002.地点：公司设备展示区3.参与人员：全体员工4.展示内容展示公司现有的节能设备，如节能空调、节能照明灯具、高效电机等。邀请设备供应商现场讲解设备的节能原理、性能特点及使用方法。5.体验活动安排员工现场体验节能设备的使用效果，如通过操作节能空调感受其节能性能。设立互动体验区，展示一些节能小发明、小制作，让员工亲自参与体验，了解节能的乐趣和效果。6.宣传形式在展示区设置宣传海报，介绍节能设备的优势和使用场景。工作人员现场发放节能设备宣传资料，解答员工关于节能设备的疑问。（六）节能办公行动1.时间：6月15日6月19日2.参与人员：全体员工3.行动内容空调使用：夏季室内温度设置不低于26℃，冬季室内温度设置不高于20℃，合理使用空调，减少空调使用时间，提倡自然通风。照明管理：白天充分利用自然光，减少人工照明使用；下班后及时关闭办公区域的照明设备。电脑及办公设备：减少电脑待机时间，长时间不使用时关闭电脑；合理设置打印机、复印机等办公设备的节能模式。纸张使用：推行无纸化办公，尽量通过电子文档传递信息；打印、复印文件时，双面使用纸张。4.监督检查各部门设立节能监督小组，负责对本部门员工的节能办公情况进行监督检查。公司行政部门不定期对各部门节能办公情况进行抽查，对违反节能规定的行为进行通报批评，并纳入部门绩效考核。（七）节能知识竞赛1.时间：6月16日下午14:0016:002.地点：公司会议室3.参与人员：以部门为单位组队参赛，每个部门选派35名选手参加4.竞赛内容节能法律法规、政策标准。公司节能管理制度及相关知识。节能技术、节能产品知识。日常节能常识。5.竞赛形式竞赛分为必答题、抢答题、风险题三个环节。必答题环节：各队依次回答题目，答对得分，答错不扣分。抢答题环节：通过抢答器抢答，答对得分，答错扣分。风险题环节：各队选择不同分值的题目进行作答，答对得相应分值，答错扣相应分值。6.评选方式根据各队在竞赛中的总得分，评选出一、二、三等奖及优秀奖若干名。7.奖励设置一等奖：奖金[X]元及荣誉证书，所在部门在绩效考核中加分[X]分。二等奖：奖金[X]元及荣誉证书，所在部门在绩效考核中加分[X]分。三等奖：奖金[X]元及荣誉证书，所在部门在绩效考核中加分[X]分。优秀奖：颁发荣誉证书，所在部门在绩效考核中加分[X]分。8.宣传形式在公司内部网站、宣传栏等平台对竞赛结果进行公布和宣传。对竞赛过程进行拍照、录像，制作成宣传资料，展示公司员工的节能知识水平和团队精神。（八）节能成果展示1.时间：6月17日6月19日2.地点：公司办公楼大厅3.展示内容展示公司近年来在节能工作方面取得的成果，如能源消耗数据对比、节能项目实施前后效果对比等。展示公司员工在节能工作中的优秀案例和创新做法，通过图片、文字等形式进行展示。4.宣传形式在展示区设置讲解人员，为员工介绍公司节能成果和经验。在公司内部网站、宣传栏等平台对节能成果进行广泛宣传，营造良好的节能氛围。（九）活动总结与表彰大会1.时间：6月20日上午9:0011:002.地点：公司会议室3.参与人员：公司领导、各部门负责人及全体员工4.会议内容对节能宣传周活动进行总结，回顾活动开展情况，总结活动成效和经验教训。公布节能主题征文比赛、节能知识竞赛等活动的获奖名单，并进行表彰颁奖。对在节能工作中表现突出的部门和个人进行表彰，颁发节能先进部门奖、节能标兵奖等荣誉证书和奖金。公司领导对下一步节能工作提出要求和部署，鼓励全体员工持续做好节能工作，为公司绿色发展做出更大贡献。六、活动宣传1.内部宣传利用公司内部网站、宣传栏、电子显示屏等平台，广泛宣传节能宣传周活动的主题、内容、安排及意义，及时发布活动动态和相关信息。在公司内部办公系统发布节能倡议书，向全体员工发出节能行动倡议，引导员工积极参与节能活动。各部门组织召开部门会议，传达活动精神，动员部门员工参与节能宣传周活动。2.外部宣传制作活动宣传海报，张贴在公司周边社区、公共场所等，扩大活动影响力。利用微信公众号、微博等社交媒体平台，发布活动信息和节能知识，吸引更多关注，提升公司社会形象。七、活动预算1.宣传费用：[X]元，包括宣传展板制作、宣传手册印刷、海报制作、微信公众号推广等费用。2.培训费用：[X]元，邀请节能专家授课费用。3.征文比赛费用：[X]元，包括奖金、荣誉证书、纪念品等费用。4.知识竞赛费用：[X]元，包括奖金、荣誉证书、竞赛道具等费用。5.节能设备展示与体验费用：[X]元，设备供应商讲解费用、互动体验区布置费用等。6.其他费用：[X]元，包括活动启动仪式布置、签名活动道具、成果展示区布置等费用。总预算：[X]元八、活动效果评估1.设立评估指标能源消耗指标：对比活动前后公司的能源消耗数据，评估活动对降低能源消耗的效果。员工节能意识：通过问卷调查、现场观察等方式，了解员工对节能知识的掌握程度和节能意识的提升情况。活动参与度：统计各项活动的参与人数，评估员工对活动的参与积极性。宣传效果：通过网站点击率、微信公众号阅读量、海报张贴区域的关注度等指标，评估活动的宣传覆盖面和影响力。2.评估方法数据统计分析：收集活动前后的能源消耗数据、员工问卷调查数据、活动参与人数等，进行对比分析，评估活动效果。现场观察：在活动期间及活动结束后，对办公区域的节能情况进行现场观察，检查员工是否按照节能要求操作设备，是否养成节能习惯。员工反馈：通过设立意见箱、开展员工座谈会等方式，收集员工对活动的反馈意见和建议，了解员工对活动的满意度和改进需求。3.结果应用根据活动效果评估结果，总结活动经验教训，对活动方案进行优化和完善，为今后的节能工作提供参考。对在节能工作中表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励，激励全体员工持续做好节能工作。将活动效果评估结果向公司领导汇报，为公司制定节能政策和目标提供依据。九、活动组织与分工1.活动领导小组组长：[组长姓名]副组长：[副组长姓名]成员：各部门负责人职责：负责活动的总体策划、指导和协调，审定活动方案和预算，解决活动中遇到的重大问题。2.活动执行小组组长：[组长姓名]成员：行政部门、人力资源部门、各业务部门相关人员职责：行政部门：负责活动的具体组织实施，包括活动场地布置、宣传资料制作与发放、活动流程安排、节能办公监督检查等工作。人力资源部门：负责活动的人员组织、培训安排、竞赛组织、表彰奖励等工作。各业务部门：负责本部门员工的宣传动员和活动参与工作，按照活动要求组织开展节能办公行动，并协助行政部门做好相关工作。十、注意事项1.活动期间，各部门要高度重视，积极组织员工参与各项活动，确保活动顺利开展。2.加强安全管理，在活动现场设置明显的安全标识，确保员工在参与