二零二五版试用期职工劳动合同书

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五版试用期职工劳动合同书甲方（试用职工）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（用人单位）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、劳动合同描述1.劳动合同期限乙方同意聘用甲方为试用期职工，合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期为______个月。2.工作内容与岗位甲方在乙方处担任______岗位，具体工作内容为______。甲方应按照乙方的工作要求，完成工作任务。二、劳动条件与待遇1.工作时间与休息休假甲方每周工作______天，每天工作______小时，每周休息______天。甲方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。2.薪酬待遇甲方试用期工资为每月______元。试用期满后，根据甲方表现及公司规定，甲方工资将调整至______元/月。甲方享有公司规定的其他福利待遇。三、试用期考核与转正1.试用期考核乙方将根据甲方在试用期间的表现，进行综合考核。甲方在试用期内应遵守公司规章制度，认真履行工作职责。2.转正条件甲方在试用期内表现良好，符合公司规定的转正条件，乙方将予以转正。四、合同解除与终止1.合同解除任何一方均有权在合同期满前______天书面通知对方解除合同。甲方在试用期内，如出现严重违纪、重大过失等情况，乙方有权立即解除合同。2.合同终止合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。合同终止后，乙方应按照国家相关规定支付甲方相应经济补偿。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作表现进行考核，并提出改进意见。有权根据公司规定调整甲方的岗位和职责。义务：为甲方提供必要的劳动条件和安全保障。保障甲方依法享有的劳动权益，按时足额支付劳动报酬。2.乙方权利与义务权利：有权根据劳动合同约定，享受相应的劳动条件和待遇。有权对工作内容提出合理建议，并参与公司的决策。义务：严格遵守公司规章制度，服从公司的工作安排。认真履行工作职责，努力完成工作任务。六、试用期考核与转正1.试用期考核乙方将在试用期结束后进行考核，考核内容包括但不限于工作态度、工作能力、工作成果等。甲方应根据考核结果决定是否正式录用乙方。2.转正条件乙方在试用期内表现良好，符合公司规定的转正条件，甲方将予以转正。如乙方不符合转正条件，甲方将书面通知乙方，并按照合同约定支付经济补偿。七、劳动报酬与福利1.劳动报酬乙方试用期间工资为______元/月，转正后工资根据公司规定和考核结果确定。甲方按月支付乙方工资，具体支付日期为每月______日。2.福利待遇乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。甲方将根据公司规定，为乙方提供相应的社会保险和福利待遇。八、合同解除与终止1.合同解除任何一方均有权在合同期满前______天书面通知对方解除合同。乙方在试用期内，如出现严重违纪、重大过失等情况，甲方有权立即解除合同。2.合同终止合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。合同终止后，甲方应按照国家相关规定支付乙方相应经济补偿。九、合同的变更与解除1.变更本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。2.解除除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。十一、争议解决1.协商本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交劳动合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工资标准、工作计划等）予以保密。2.保密期限保密期限自劳动合同签订之日起至劳动合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本劳动合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本劳动合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：____