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铁匠乡中心小学“三重一大”事项集体决策制度一、总则(一)目的为进一步规范铁匠乡中心小学决策行为,提高决策的科学性、民主性,防范决策风险,根据国家法律法规和上级有关规定,结合学校实际,制定本制度。(二)适用范围本制度适用于铁匠乡中心小学重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用(以下简称"三重一大"事项)的集体决策。(三)基本原则1.依法依规原则严格遵守国家法律法规、党内法规和有关政策,确保决策合法合规。2.集体决策原则"三重一大"事项必须经集体研究讨论,充分听取各方面意见,防止个人或少数人专断。3.科学民主原则运用科学方法,广泛征求意见,进行充分论证和风险评估,提高决策的科学性和民主性。4.公开透明原则除依法应当保密的事项外,"三重一大"决策过程和结果应适当公开,接受师生员工监督。二、决策事项范围(一)重大事项决策1.学校发展规划、年度工作计划、年度工作报告等重要文件的制定与修订。2.学校改革与发展的重大决策,如办学方向、发展战略、学科建设、师资队伍建设等。3.学校内部管理体制、运行机制改革的重大事项。4.学校招生政策、招生计划、招生方案的制定与调整。5.学校重要规章制度的制定、修订和废止。6.学校重大教育教学改革项目、科研项目的立项与实施。7.学校重大安全稳定事件的处理。8.学校对外合作与交流的重大事项。9.涉及学校师生员工切身利益的重大事项,如绩效工资分配方案、职称评审方案等。10.其他需要集体决策的重大事项。(二)重要干部任免1.学校中层干部的选拔任用、轮岗交流、免职等。2.学校内设机构负责人的任免。3.学校重要岗位人员的调配。4.向教育主管部门推荐校级领导干部人选。5.其他需要集体决策的重要干部任免事项。(三)重大项目安排1.学校基本建设项目、维修改造项目的立项、设计、施工、监理等。2.学校重大设备采购项目的立项、招标、采购等。3.学校信息化建设项目的立项、实施等。4.学校对外投资项目、合作办学项目等。5.其他需要集体决策的重大项目安排。(四)大额度资金使用1.学校年度预算编制、调整和执行中的重大事项。2.单项支出在[X]元以上(含[X]元)的资金使用,包括教学设备购置、办公用品采购、修缮费、业务招待费等。3.学校重大捐赠资金的使用。4.其他需要集体决策的大额度资金使用事项。三、决策程序(一)议题提出1.学校领导班子成员提出"三重一大"事项议题,经党委书记或校长确定后,提交领导班子会议讨论。2.职能部门根据工作需要,提出"三重一大"事项议题,经分管领导审核后,报党委书记或校长确定,提交领导班子会议讨论。3.教职工代表大会、工会等组织或个人也可提出"三重一大"事项议题,经党委书记或校长同意后,提交领导班子会议讨论。(二)会前准备1.议题提出后,由议题提出部门或个人负责准备相关材料,包括决策事项的背景资料、可行性分析报告、专家论证意见、风险评估报告等。2.学校办公室提前将会议议题和相关材料送达领导班子成员,以便领导班子成员提前了解情况,做好参会准备。(三)集体决策1.领导班子会议由党委书记或校长主持,领导班子成员参加。会议必须有[X]以上成员到会方能召开。2.议题汇报人应详细汇报决策事项的背景、目的、内容、实施方案、可行性分析、风险评估等情况,并回答领导班子成员的提问。3.领导班子成员应充分发表意见,对决策事项进行深入讨论。讨论结束后,由主持人进行归纳总结,提出决策建议。4.决策采用表决制,表决方式可采用口头表决、举手表决或无记名投票表决等。表决结果由会议主持人当场宣布。5.对意见分歧较大的决策事项,应暂缓决策,待进一步调查研究、分析论证后,再提交会议讨论决定。(四)决策执行1."三重一大"事项经集体决策后,由学校领导班子成员按照分工组织实施。实施过程中,应严格按照决策方案执行,不得擅自变更或调整。2.对重大事项决策的执行情况,学校应建立跟踪反馈机制,及时掌握决策执行进度和效果,发现问题及时采取措施加以解决。3.重要干部任免的决策执行情况,由学校组织人事部门负责跟踪检查,并及时向领导班子报告。4.重大项目安排和大额度资金使用的决策执行情况,由学校相关职能部门负责跟踪检查,并及时向领导班子报告。(五)决策监督1.学校党委负责对"三重一大"事项集体决策制度的执行情况进行监督检查,发现问题及时督促整改。2.学校纪委对"三重一大"事项决策过程和执行情况进行全程监督,对违反本制度的行为,依法依规追究相关人员的责任。3.学校教职工代表大会、工会等组织有权对"三重一大"事项决策过程和执行情况进行监督,提出意见和建议。四、决策责任追究(一)有下列情形之一的,应当追究相关人员的责任1.未经集体决策,个人擅自决定"三重一大"事项的。2.不履行或不正确履行职责,导致决策失误,造成重大损失或不良影响的。3.在决策过程中违反程序,故意规避集体决策的。4.泄露集体决策机密,给学校造成损失的。5.其他违反本制度的行为。(二)责任追究方式1.责令作出书面检查。2.通报批评。3.诫勉谈话。4.调整工作岗位或免职。5.给予党纪政纪处分。6.涉嫌违法犯罪的,移交司法机关依法处理。(三)责任追究程序1.对违反本制度的行为,由学校纪委或相关部门进行调查核实。2.根据调查结果,提出责任追究建议,报学校党委研究决定。3.责任追究决定作出后,由学校纪委或相关部门负责组织实施,并将

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