反贿赂、反腐败承诺书员工协议

反贿赂、反腐败承诺书员工协议甲方：[公司名称]法定代表人：[公司法人姓名]地址：[公司地址]联系电话：[公司联系电话]乙方：[员工姓名]身份证号码：[员工身份证号]地址：[员工地址]联系电话：[员工联系电话]鉴于乙方作为甲方员工，在工作过程中可能涉及到与公司业务相关的各种活动和交往，为维护公司的合法权益，确保公司业务活动的廉洁性和公正性，防止贿赂、腐败行为的发生，甲乙双方经友好协商，达成以下反贿赂、反腐败承诺书员工协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在反贿赂、反腐败方面的权利和义务，确保乙方在工作中遵守法律法规和公司的相关规定，杜绝任何形式的贿赂、腐败行为，共同营造一个廉洁、诚信的工作环境。二、适用范围本协议适用于乙方在甲方工作期间，包括但不限于乙方执行公司任务、处理公司业务、参与公司项目、与公司客户及合作伙伴交往等所有与甲方相关的活动。三、乙方承诺1.遵守法律法规乙方承诺严格遵守国家法律法规，包括但不限于《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《关于办理商业贿赂刑事案件适用法律若干问题的意见》等相关法律法规中关于反贿赂、反腐败的规定。2.遵守公司规定乙方将严格遵守甲方制定的各项反贿赂、反腐败规章制度，包括但不限于《员工行为准则》、《廉洁自律规定》等相关文件。如有更新，乙方将及时学习并遵守最新规定。乙方承诺在任何情况下，均不会利用职务之便，为自己或他人谋取不正当利益，损害公司利益。3.拒绝贿赂行为乙方不得接受供应商、客户、合作伙伴或其他与公司有业务往来的单位或个人（以下简称"相关方"）提供的贿赂，包括但不限于现金、礼品、回扣、佣金、有价证券、款待、旅游、娱乐活动等任何形式的利益。若乙方收到相关方提供的贿赂，应立即拒绝，并及时向公司报告。报告应包括提供贿赂的相关方信息、贿赂的形式和内容、接收的时间和地点等详细情况。4.不得行贿乙方不得向任何相关方行贿，以获取不正当商业利益或影响公司业务决策。乙方不得为公司或代表公司向任何政府官员、监管机构工作人员或其他可能影响公司业务的人员提供贿赂、回扣、不正当利益或其他非法利益。5.如实报告乙方应如实向公司报告任何可能涉及贿赂、腐败的行为或情况，不得隐瞒或虚报。在公司进行反贿赂、反腐败调查时，乙方应积极配合，提供真实、准确的信息和证据，不得故意阻碍调查或提供虚假信息。6.保护公司利益乙方应积极维护公司的利益，如发现任何可能损害公司利益的贿赂、腐败行为或迹象，应及时采取措施制止，并向公司报告。乙方在与相关方交往过程中，应保持警惕，注意识别潜在的贿赂、腐败风险，并及时向公司提出防范建议。7.离职交接乙方在离职时，应按照公司规定办理离职交接手续，如实向公司报告在工作期间涉及的所有业务往来和可能存在的反贿赂、反腐败问题。乙方离职后，仍需遵守本协议中关于反贿赂、反腐败的规定，不得泄露公司的反贿赂、反腐败相关信息，不得利用在职期间掌握的公司商业秘密从事任何损害公司利益的行为。四、公司责任1.提供培训和教育甲方将定期为乙方提供反贿赂、反腐败方面的培训和教育，帮助乙方了解相关法律法规和公司规定，提高乙方的廉洁意识和防范能力。培训内容包括但不限于法律法规解读、典型案例分析、廉洁行为准则等，培训方式可以采用内部培训、在线学习、发放宣传资料等多种形式。2.建立举报机制甲方将建立健全反贿赂、反腐败举报机制，为乙方提供便捷、安全的举报渠道。乙方可以通过书面报告、电子邮件、电话等方式向公司举报任何可能涉及贿赂、腐败的行为或情况。甲方承诺对乙方的举报信息严格保密，保护举报人的合法权益。对于查证属实的举报，甲方将给予举报人适当的奖励，并按照公司规定对违规行为进行严肃处理。3.进行监督和检查甲方将定期对公司业务活动进行监督和检查，包括对乙方与相关方交往情况的审查，以确保公司的业务活动符合反贿赂、反腐败的要求。甲方有权对乙方的工作行为进行监督，如发现乙方存在违反本协议的行为，将及时进行调查和处理。五、违约责任1.乙方违约若乙方违反本协议的任何条款，甲方有权视情节轻重给予乙方警告、罚款、降职、撤职、解除劳动合同等处理措施，并要求乙方退还因违约行为所获得的不正当利益。若乙方的违约行为给甲方造成经济损失或其他损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方因乙方违约行为而遭受的直接经济损失、为调查和处理违约行为所支付的费用、因违约行为导致的业务机会损失等。如乙方的违约行为涉嫌违法犯罪，甲方将依法移送司法机关处理，乙方应承担相应的法律责任。2.甲方违约若甲方违反本协议中关于为乙方提供培训和教育、建立举报机制、进行监督和检查等方面的责任，乙方有权要求甲方采取措施予以纠正，并赔偿乙方因此遭受的损失。如甲方的违约行为给乙方造成精神损害或其他不良影响的，甲方应向乙方赔礼道歉，并采取措施消除影响。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用[协议适用法律所在地区]的法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为乙方在甲方工作期间及离职后[离职后约束期限]年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充，并以书面形式作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________________法定代表人（签字）：________________签订日期：____