中专就业合同样本

中专就业合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

身份证号码：____________________

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

民族：____________________

住址：____________________

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年。

2.乙方在合同期内，因特殊原因需提前解除合同，应提前______个月书面通知甲方。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事以下工作：____________________。

2.乙方应遵守甲方的工作制度，按时完成工作任务。

三、工作地点

乙方在甲方指定的地点工作，具体工作地点为：____________________。

四、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，每周工作______天，每天工作______小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定，按时足额支付乙方工资。

2.乙方工资标准为：____________________。

3.乙方工资发放时间为：____________________。

六、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方根据国家有关规定，为乙方提供相应的福利待遇。

七、合同解除与终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定支付工资的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方合法权益的；

（4）因甲方原因致使乙方无法继续履行本合同的；

（5）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（6）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（7）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.争议解决过程中，任何一方不得采取停工、停业、罢工等过激行为。

九、其他约定

1.乙方在合同期内，不得泄露甲方商业秘密。

2.乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

3.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

身份证号码：____________________

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

民族：____________________

住址：____________________

第三方主体：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年。

2.乙方在合同期内，因特殊原因需提前解除合同，应提前______个月书面通知甲方。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事以下工作：____________________。

2.乙方应遵守甲方的工作制度，按时完成工作任务。

3.第三方主体负责对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照合同约定履行工作职责。

三、工作地点

乙方在甲方指定的地点工作，具体工作地点为：____________________。

四、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，每周工作______天，每天工作______小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定，按时足额支付乙方工资。

2.乙方工资标准为：____________________。

3.乙方工资发放时间为：____________________。

六、第三方主体责任

1.第三方主体应负责对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照合同约定履行工作职责。

2.第三方主体应对乙方的工作成果进行评估，并向甲方提供评估报告。

3.第三方主体应确保乙方在工作中遵守国家法律法规和甲方规章制度。

七、甲方权益保障

1.甲方有权要求乙方按照合同约定完成工作任务，并对乙方的工作成果进行验收。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督，对乙方的工作绩效进行考核。

3.甲方有权根据乙方的工作表现，调整乙方的工资待遇。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）泄露甲方商业秘密的；

（4）从事违法活动的；

（5）违反合同约定的其他违约行为。

2.乙方在合同期内，不得同时与其他用人单位建立劳动关系，如违反此规定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

九、第三方主体权益

1.第三方主体有权获得甲方支付的监督管理费用。

2.第三方主体有权根据甲方要求，对乙方的工作进行必要的调整和指导。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.争议解决过程中，任何一方不得采取停工、停业、罢工等过激行为。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方及第三方主体各执一份。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

第三方主体（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第三方主体的介入，旨在保障甲方的权益，提高工作效率，确保乙方在工作中遵守国家法律法规和甲方规章制度。甲方作为主导方，通过增加权利条款和利益条款，确保自身在合同中的权益得到充分保障。同时，乙方违约及限制条款的设立，有助于规范乙方行为，降低甲方风险。整体而言，本合同的签订有利于甲乙双方及第三方主体在合作过程中实现互利共赢。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（委托方）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（受托方）：

身份证号码：____________________

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

民族：____________________

住址：____________________

第三方主体：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年。

2.乙方在合同期内，如需提前解除合同，应提前______个月书面通知甲方和第三方主体。

二、工作内容

1.乙方同意接受甲方委托，从事以下工作：____________________。

2.乙方应遵守甲方的工作要求，按时完成工作任务。

3.第三方主体负责对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照合同约定履行工作职责。

三、工作地点

乙方在甲方指定的地点工作，具体工作地点为：____________________。

四、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，每周工作______天，每天工作______小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定，按时足额支付乙方工资。

2.乙方工资标准为：____________________。

3.乙方工资发放时间为：____________________。

六、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

3.乙方有权要求甲方提供职业培训和晋升机会。

七、第三方主体责任

1.第三方主体应负责对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照合同约定履行工作职责。

2.第三方主体应对乙方的工作成果进行评估，并向甲方提供评估报告。

3.第三方主体应确保乙方在工作中遵守国家法律法规和甲方规章制度。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任：

（1）未按时足额支付乙方工资的；

（2）未按照国家规定为乙方缴纳社会保险费的；

（3）未提供必要的工作条件和安全保障的；

（4）违反合同约定的其他违约行为。

2.甲方在合同期内，不得要求乙方承担超出合同约定的工作范围和责任。

九、乙方权益

1.乙方有权获得甲方支付的劳动报酬，并享有相应的福利待遇。

2.乙方有权要求甲方提供职业培训和晋升机会，提高自身职业技能。

3.乙方有权要求甲方尊重其人格尊严，不得进行侮辱、诽谤等行为。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.争议解决过程中，任何一方不得采取停工、停业、罢工等过激行为。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方及第三方主体各执一份。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

第三方主体（盖章）：____________