个人餐饮员工合同标准文本

个人餐饮员工合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

鉴于甲方从事餐饮行业，需要招聘员工从事餐饮服务，乙方愿意加入甲方从事餐饮服务工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满后，如双方同意，可协商续签。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的地点从事餐饮服务工作，包括但不限于：餐厅服务员、厨师、传菜员、洗碗工等。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守餐饮服务规范，提供优质、高效的服务。

三、工作时间及休息

1.乙方实行标准工作时间，每周工作__________小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

3.甲方应保证乙方每月休息日不少于__________天。

四、工资及福利

1.乙方工资按下列标准执行：

（1）基本工资：__________元/月；

（2）岗位工资：__________元/月；

（3）绩效工资：__________元/月；

（4）加班工资：按国家规定计算。

2.乙方享有国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。

3.甲方为乙方提供工作服、工作鞋等必要的工作用品。

五、合同解除与终止

1.乙方在合同期内提出解除合同，应提前__________天书面通知甲方。

2.甲方在合同期内提出解除合同，应提前__________天书面通知乙方，并支付乙方相当于一个月工资的赔偿金。

3.以下情况，甲方可以解除合同：

（1）乙方严重违反餐饮服务规范，影响甲方声誉；

（2）乙方因犯罪被追究刑事责任；

（3）乙方因健康原因无法继续从事餐饮服务工作。

4.以下情况，乙方可以解除合同：

（1）甲方未按时足额支付乙方工资；

（2）甲方未履行合同约定的其他义务。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应遵守国家有关保密法律法规，保守甲方的商业秘密。

2.乙方离职后，仍应遵守本合同约定的保密义务。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方健康证明复印件。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方从事餐饮行业，需要招聘员工从事餐饮服务工作，丙方作为乙方与甲方合作的中间方，三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满后，如各方同意，可协商续签。

二、丙方职责与权益

1.丙方负责招聘、筛选、培训乙方员工，并保证乙方员工具备从事餐饮服务工作的基本条件。

2.丙方有权对乙方员工的工作表现进行监督和评估。

3.丙方在乙方员工招聘过程中，应确保信息真实、准确，不得隐瞒乙方员工的真实情况。

4.丙方享有乙方招聘费用的__________%作为服务费。

三、乙方职责与权益

1.乙方在甲方指定地点从事餐饮服务工作，服从甲方的管理。

2.乙方应遵守国家相关法律法规、餐饮服务规范及甲方制定的各项规章制度。

3.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

4.乙方离职时，应提前__________天书面通知甲方。

四、甲方权益与责任

1.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、餐饮服务规范及甲方制定的各项规章制度。

2.甲方有权对乙方员工的工作表现进行考核，对表现优秀的员工给予奖励，对表现不佳的员工进行处罚或辞退。

3.甲方有权要求丙方提供乙方员工的背景资料、工作经历、技能水平等信息。

4.甲方有权要求丙方协助解决乙方员工在工作中的问题，保障甲方餐饮服务的质量。

5.甲方有权对丙方提供的服务质量进行监督，对服务质量不满意的，有权要求丙方进行整改。

五、甲方权益条款

1.甲方享有对乙方员工的直接管理权，包括但不限于工作安排、奖惩、考核等。

2.甲方享有乙方员工的服务成果，包括但不限于营业收入、客户满意度等。

3.甲方享有对乙方员工的培训、考核、晋升等权利。

4.甲方享有对乙方员工的人事调动、辞退等权利。

六、利益条款

1.甲方享有乙方员工的劳动成果，包括但不限于工资、奖金、提成等。

2.甲方享有因乙方员工工作产生的额外收益，如营业收入、客户消费等。

3.甲方享有因乙方员工工作表现优秀而获得的声誉、口碑等。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如违反国家法律法规、餐饮服务规范及甲方制定的各项规章制度，甲方有权给予处罚或辞退。

2.乙方如因个人原因离职，应在离职前完成甲方布置的工作任务，不得给甲方造成损失。

3.乙方如因违反合同约定导致甲方损失，应承担相应的赔偿责任。

4.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得以任何形式泄露甲方商业秘密。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，三方可另行协商补充。

3.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.丙方资质证明复印件。

第三方介入的意义和目的在于保障甲方权益，提高餐饮服务质量。甲方为主导的目的和意义在于确保餐饮服务质量和收益，实现甲方利益最大化。通过本合同，甲方在招聘、管理、考核、利益分配等方面拥有更大的话语权，从而确保甲方在餐饮行业的竞争地位。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方从事餐饮行业，需要招聘员工从事餐饮服务工作，丙方作为乙方与甲方合作的中间方，三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满后，如各方同意，可协商续签。

二、丙方职责与权益

1.丙方负责招聘、筛选、培训乙方员工，并保证乙方员工具备从事餐饮服务工作的基本条件。

2.丙方有权对乙方员工的工作表现进行监督和评估。

3.丙方在乙方员工招聘过程中，应确保信息真实、准确，不得隐瞒乙方员工的真实情况。

4.丙方享有乙方招聘费用的__________%作为服务费。

三、乙方职责与权益

1.乙方在甲方指定地点从事餐饮服务工作，服从甲方的管理。

2.乙方应遵守国家相关法律法规、餐饮服务规范及甲方制定的各项规章制度。

3.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

4.乙方享有合同期内的工作稳定性，甲方不得无故辞退乙方。

四、甲方权益与责任

1.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、餐饮服务规范及甲方制定的各项规章制度。

2.甲方有权对乙方员工的工作表现进行考核，对表现优秀的员工给予奖励。

3.甲方有权要求丙方提供乙方员工的背景资料、工作经历、技能水平等信息。

4.甲方有权要求丙方协助解决乙方员工在工作中的问题，保障甲方餐饮服务的质量。

五、乙方权益条款

1.乙方享有合同约定的工资待遇，甲方不得无故拖欠或降低工资。

2.乙方享有合同约定的福利待遇，包括但不限于五险一金、带薪休假等。

3.乙方享有合同约定的劳动保护，甲方应提供安全的工作环境和必要的劳动保护用品。

4.乙方享有合同约定的职业培训和发展机会，甲方应提供必要的培训和支持。

六、利益条款

1.乙方享有因自身努力而获得的业绩提成和奖金。

2.乙方享有因甲方业务增长而带来的收入增长。

3.乙方享有因甲方品牌影响力提升而带来的个人职业发展机会。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方如违反合同约定，未按时足额支付乙方工资，应支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。

2.甲方如违反合同约定，无故辞退乙方，应支付相当于乙方一个月工资的赔偿金。

3.甲方如违反合同约定，未提供安全的工作环境和必要的劳动保护用品，应承担相应的法律责任。

4.甲方如违反合同约定，未提供必要的职业培训和发展机会，应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，三方可另行协商补充。

3.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效