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文档简介

2025七级伤残劳动合同解除赔偿标准合同编号：甲方（用人单位）：单位名称：地址：法定代表人：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：年龄：身份号码：联系方式：鉴于甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》、《工伤保险条例》等相关法律法规的规定，就乙方因工致七级伤残后解除劳动合同的事宜达成如下协议：第一条赔偿项目及金额经济补偿金：根据《劳动合同法》第四十七条的规定，甲方应当向乙方支付经济补偿金。经济补偿金按照乙方在甲方工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准。不满一年的部分按一年计算。具体计算方式如下：经济补偿金总额=月平均工资×工作年限其中，乙方的工作年限为年，月平均工资为元。经济补偿金总额为：元。伤残就业补助金：根据《工伤保险条例》第三十六条的规定，七级伤残的就业补助金标准为个月的本人工资。具体计算方式如下：伤残就业补助金=月平均工资×其中，乙方的月平均工资为元。伤残就业补助金总额为：元。医疗补助费：根据《工伤保险条例》第三十六条的规定，七级伤残的医疗补助费标准为个月的本人工资。具体计算方式如下：医疗补助费=月平均工资×其中，乙方的月平均工资为元。医疗补助费总额为：元。停工留薪期工资：根据《工伤保险条例》第三十三条的规定，乙方在停工留薪期间的工资福利待遇不变。具体计算方式如下：停工留薪期工资=月平均工资×其中，乙方的停工留薪期为个月，月平均工资为元。停工留薪期工资总额为：元。其他费用：根据实际情况，甲方还需向乙方支付以下费用：交通食宿费：元护理费：元其他费用总计：元。第二条赔偿金的支付方式与时间支付方式：甲方向乙方支付的所有赔偿金均以人民币形式一次性支付，不得以实物或其他任何形式替代。支付时间：本协议签订后，甲方应在日内将上述所有赔偿金支付给乙方。具体支付时间为：年月日。支付账户：乙方指定的收款账户为：开户银行：账号：户名：第三条劳动关系解除自本协议签订之日起，甲乙双方之间的劳动关系正式解除。乙方不得再以任何理由向甲方提出与劳动合同或工伤赔偿相关的要求。甲方应为乙方办理劳动关系解除手续，并及时将乙方的档案和社会保险关系转移至乙方指定的地点或机构。第四条违约责任若甲方未按本协议约定的时间和金额支付赔偿金，每逾期一日，应向乙方支付未付金额%的违约金。若乙方在劳动关系解除后违反本协议的约定，甲方有权要求乙方返还已支付的赔偿金，并追究其法律责任。第五条争议解决因履行本协议发生的任何争议，双方应通过友好协商解决。协商不成时，任何一方均可向市（区）劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的一方，可在收到仲裁裁决书之日起日内向人民法院提起诉讼。第六条其他约定事项本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。本协议一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本协议自双方签字或盖章之日起生效。第七条签署甲方（盖章）：法定代表人或授权代表（签字）：日期：年

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