河南中医药大学《餐饮运营与管理》2023-2024学年第二学期期末试卷_第1页
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装订线装订线PAGE2第1页,共3页河南中医药大学《餐饮运营与管理》

2023-2024学年第二学期期末试卷院(系)_______班级_______学号_______姓名_______题号一二三四总分得分一、单选题(本大题共20个小题,每小题2分,共40分.在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的.)1、对于酒店的大堂设计来说,以下哪个元素的营造最能给客人留下良好的第一印象?()A.宽敞明亮的空间B.独特的装饰风格C.热情周到的服务人员D.舒适的休息区域2、在酒店的人力资源管理中,以下哪种激励措施最能提高员工的工作积极性?()A.现金奖励B.晋升机会C.荣誉表彰D.带薪休假3、对于酒店的设施设备管理,以下哪种做法对于保障设备的正常运行和延长使用寿命至关重要?()A.定期维护保养B.及时更新老旧设备C.培训员工正确操作设备D.以上都很重要4、关于酒店的市场定位,以下哪种策略能够使酒店在激烈的市场竞争中脱颖而出?()A.专注于高端市场B.提供差异化的服务体验C.针对特定的客户群体D.以上都是5、对于酒店的娱乐设施管理,为了吸引更多客人使用并提高满意度,以下哪种措施最为重要?()A.定期更新和维护娱乐设施B.提供多样化的娱乐项目选择C.配备专业的娱乐设施服务人员D.根据客人反馈不断改进娱乐服务6、关于酒店的危机管理,以下哪种危机对于酒店的声誉和经营影响最为严重?()A.食品安全事故B.自然灾害C.网络负面评价D.员工集体罢工7、酒店的收益管理需要根据不同房型制定价格策略。对于套房这类高端房型,以下哪种定价方法最为合适?()A.成本加成定价法B.需求导向定价法C.竞争导向定价法D.价值定价法8、酒店的品牌推广需要选择合适的渠道。对于一家新开业的精品酒店,以下哪种品牌推广渠道最具针对性?()A.在旅游杂志上投放广告B.与在线旅游平台合作C.在社交媒体上进行宣传D.参加国际酒店展会9、在酒店管理中,为了提高员工的工作积极性,以下哪种激励措施更有效:()A.提供丰厚的奖金B.给予更多的休假时间C.提供晋升机会D.组织员工旅游10、在酒店的服务质量管理中,以下哪种方法对于持续改进服务质量最为有效?()A.定期进行客人满意度调查B.建立服务质量监督机制C.对员工进行服务质量培训D.以上都是11、对于酒店的服务补救措施,以下哪种方式更能让客人感到满意并愿意再次光顾?()A.给予客人免费的升级服务B.为客人提供折扣或优惠券C.向客人赠送酒店的纪念品D.邀请客人参加酒店的特别活动12、对于酒店的餐饮原材料采购,以下哪个供应商管理策略在保证质量和降低成本方面最为有效?()A.建立长期稳定的合作关系B.定期进行供应商评估和比较C.实施集中采购和批量采购D.鼓励供应商之间的竞争13、一家酒店想要提升其品牌知名度,以下哪种公关活动可能产生最大的影响力?()A.举办慈善晚宴B.赞助体育赛事C.组织文化交流活动D.发布行业研究报告14、在酒店的预算编制过程中,以下哪个步骤对于确保预算的准确性和可行性最为关键?()A.分析历史数据和市场趋势B.与各部门沟通协调确定预算目标C.监控预算执行情况并及时调整D.对预算进行详细的成本效益分析15、在酒店的服务质量管理体系中,以下哪个要素对于持续改进服务质量最为关键?()A.服务标准制定B.服务流程监控C.员工培训与发展D.客户反馈处理16、对于酒店的无障碍设施建设,以下哪种设施的配备更能体现对残障客人的关怀:()A.无障碍通道B.低位服务台C.带有扶手的卫生间D.可调节高度的床17、在酒店的服务补救工作中,当客人对服务不满意时,以下哪种补偿方式可能效果不佳?()A.给予折扣或免费赠品B.诚恳道歉并改进服务C.对客人的抱怨不理不睬D.邀请客人再次体验并提供特别优惠18、在酒店的客房布置中,以下哪种元素的选择能够营造出温馨舒适的氛围?()A.冷色调的灯光和简洁的家具B.暖色调的灯光、柔软的地毯和舒适的床品C.过多的装饰品和复杂的布局D.陈旧且不配套的家具和用品19、关于酒店的危机管理,当酒店面临突发的负面舆情时,以下哪种应对方式是不正确的?()A.及时发布真实准确的信息B.积极与媒体和公众沟通C.试图掩盖事实真相D.制定危机应对预案,明确责任分工20、一家酒店想要提升其餐饮服务质量,以下哪项措施对于吸引更多顾客至关重要?()A.降低菜品价格B.增加菜品数量C.提升厨师厨艺,注重菜品口味和创新D.频繁更换菜单二、简答题(本大题共3个小题,共15分)1、(本题5分)请阐述在酒店的大堂艺术品展示和管理中,如何选择合适的艺术品,营造高雅的氛围?2、(本题5分)在酒店的成本管理中,如何通过精细化的成本核算和分析,发现潜在的成本节约点和优化空间?3、(本题5分)随着客人对健康饮食的关注度提高,酒店如何在餐饮采购中选择绿色、有机和本地食材?三、案例分析题(本大题共5个小题,共25分)1、(本题5分)一家酒店的餐厅在菜品创新方面缺乏市场调研,盲目推出新菜品。请分析酒店应如何加强市场调研,提高菜品创新的成功率。2、(本题5分)一家商务酒店的餐厅近期收到了多位客人的反馈,称菜品口味不佳且种类单一。经调查,发现厨师团队缺乏创新,采购的食材质量不稳定。分析如何解决这些问题,提升餐厅的菜品质量和吸引力,以满足不同客人的需求。3、(本题5分)一家酒店的游泳池水质监测和维护不到位,客人担心健康问题。探讨如何加强游泳池的水质管理。4、(本题5分)一家酒店的餐厅在食材采购环节存在质量不稳定的问题。分析如何建立严格的食材采购标准和质量检测机制。5、(本题5分)某酒店的大堂经理在处理客人投诉时,方式方法不当,导致客人更加不满。请分析酒店应如何培训大堂经理,提高其处理投诉的能力。四、论述题(本大题共2个小题,共20分)1、(本题10分)分析酒店设

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