入职劳动合同样本

入职劳动合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于：

1.甲方系依法设立并有效存续的法人或其他组织，具备与乙方签订劳动合同的资格和能力。

2.乙方愿意受聘于甲方，从事甲方指定的岗位工作。

3.双方经友好协商，就乙方在甲方工作期间的权利、义务及劳动报酬等事项达成一致意见，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的岗位从事相关工作。

1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

1.3乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

2.3甲方根据乙方的工作需要，可适当调整乙方的工作时间，但不得违反国家规定。

第三条劳动报酬

3.1乙方工资标准为人民币______元/月。

3.2甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

3.3乙方享有国家规定的加班费、奖金、津贴等福利待遇。

第四条社会保险与福利

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方根据国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

第五条保密条款

5.1乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和知识产权。

5.2乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露甲方的商业秘密和知识产权。

第六条合同期限

6.1本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

6.2本合同期满，双方可协商续签。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

7.2甲方违反本合同，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。

7.3乙方违反本合同，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

第八条合同解除与终止

8.1双方协商一致，可以解除本合同。

8.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

8.3乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳明细表

4.其他相关文件

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（第三方合同主体）：

名称：____________________

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方为依法设立并有效存续的法人或其他组织，具备与乙方签订劳动合同的资格和能力。

2.丙方作为第三方合同主体，愿意协助甲方对乙方进行管理，并提供相关服务。

3.乙方愿意受聘于甲方，从事甲方指定的岗位工作，并接受丙方的协助管理。

4.双方经友好协商，就乙方在甲方工作期间的权利、义务、劳动报酬以及丙方的责权利等事项达成一致意见，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的岗位从事相关工作。

1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

1.3乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

1.4丙方负责对乙方的工作进行监督、指导，并协助甲方进行员工培训、考核等工作。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

2.3甲方根据乙方的工作需要，可适当调整乙方的工作时间，但不得违反国家规定。

2.4丙方应协助甲方确保乙方的工作时间符合国家规定，并监督乙方休息休假。

第三条劳动报酬

3.1乙方工资标准为人民币______元/月。

3.2甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

3.3乙方享有国家规定的加班费、奖金、津贴等福利待遇。

3.4丙方负责监督甲方按照约定支付乙方工资，并协助处理相关劳动报酬事宜。

第四条社会保险与福利

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方根据国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

4.3丙方负责协助甲方办理社会保险缴纳事宜，并监督甲方的福利待遇执行情况。

第五条保密条款

5.1乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和知识产权。

5.2乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露甲方的商业秘密和知识产权。

5.3丙方有义务对乙方进行保密教育，并监督乙方履行保密义务。

第六条第三方责任与权利

6.1丙方在履行本合同过程中，对乙方负有监督、指导的责任，并有权要求乙方按照甲方的要求完成工作任务。

6.2丙方有权对乙方的工作表现进行评价，并向甲方提供评价报告。

6.3丙方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。

第七条甲方权益

7.1甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方的工作符合甲方的要求。

7.2甲方有权根据工作需要，对乙方的工作岗位进行调整。

7.3甲方有权对乙方进行奖惩，以激励乙方的工作积极性。

第八条乙方违约及限制条款

8.1乙方违反本合同约定，给甲方或丙方造成损失的，应承担赔偿责任。

8.2乙方未经甲方同意，不得泄露甲方的商业秘密和知识产权。

8.3乙方不得在未经甲方同意的情况下，与第三方建立劳动关系。

8.4乙方在合同期内，不得参与与甲方业务相竞争的活动。

第九条合同解除与终止

9.1双方协商一致，可以解除本合同。

9.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

9.3乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益。

第十条争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

10.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十一条其他

11.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，丙方一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳明细表

4.第三方协助管理协议

5.其他相关文件

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在协助甲方对乙方进行更有效的管理，提高工作效率，降低管理成本，同时保障甲方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同的主体，通过设定明确的权益和责任，确保乙方在工作中遵守规定，保障甲方的利益，同时为甲方创造更大的经济效益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（第三方合同主体）：

名称：____________________

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方为依法设立并有效存续的法人或其他组织，从事软件开发业务。

2.乙方具备软件开发相关技能，愿意加入甲方团队，从事软件开发工作。

3.丙方作为第三方合同主体，提供软件开发项目管理及质量保证服务。

4.双方经友好协商，就乙方在甲方工作期间的权利、义务、劳动报酬以及丙方的责权利等事项达成一致意见，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的项目组从事软件开发工作。

1.2乙方应遵守甲方的项目管理制度，服从项目组长的管理。

1.3乙方应按照甲方的要求，完成软件开发任务，保证软件质量。

1.4丙方负责对乙方的软件开发工作进行项目管理，确保项目进度和质量。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

2.3丙方应协助甲方确保乙方的工作时间符合国家规定，并监督乙方休息休假。

第三条劳动报酬

3.1乙方工资标准为人民币______元/月。

3.2甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

3.3乙方享有国家规定的加班费、奖金、津贴等福利待遇。

3.4丙方负责监督甲方按照约定支付乙方工资，并协助处理相关劳动报酬事宜。

第四条社会保险与福利

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方根据国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

4.3丙方负责协助甲方办理社会保险缴纳事宜，并监督甲方的福利待遇执行情况。

第五条丙方责任与权利

5.1丙方负责对甲方的软件开发项目进行全程管理，确保项目进度和质量。

5.2丙方有权要求乙方按照项目要求完成开发任务，并对乙方的开发成果进行审查。

5.3丙方有权对乙方的工作表现进行评价，并向甲方提供评价报告。

第六条乙方权益

6.1乙方有权要求甲方提供必要的开发工具和资源，以完成软件开发任务。

6.2乙方有权要求甲方提供必要的培训，以提高自身技能。

6.3乙方有权要求甲方尊重其知识产权，并在合同中明确约定。

第七条甲方违约及限制条款

7.1甲方未按约定提供开发工具和资源，导致乙方无法正常工作的，应承担相应责任。

7.2甲方未按约定提供培训，影响乙方技能提升的，应承担相应责任。

7.3甲方不得无故克扣乙方工资，不得拖欠乙方工资。

7.4甲方不得侵犯乙方的知识产权，不得泄露乙方个人隐私。

第八条合同解除与终止

8.1双方协商一致，可以解除本合同。

8.2甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的项目管理制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

8.3乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本合同未尽事